Act 4: Lección Evaluativa No. 1 DISEÑO DE PROCESOS PRODUCTIVO
Enviado por • 7 de Agosto de 2014 • 419 Palabras (2 Páginas) • 294 Visitas
Act 4: Lección evaluativa No. 1 DISEÑO DE PROCESOS PRODUCTIVO
Question 1
Puntos: 1
Los procesos deben ser diagramados para su seguimiento. Los grupos de trabajo o persona responsable del estudio por un lado y la Dirección de calidad son dos instancia que tienen la:
Seleccione una respuesta.
a. Validez de la información
b. Responsabilidad del diagrama de flujo
CORRECTA
c. Precucaución de los errores
d. Autonomía del proceso
Question 2
Puntos: 1
ÍTEMS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON MÚLTIPLE RESPUESTA
Este tipo de preguntas consta de un enunciado, problema o contexto a partir del cual se plantean cuatro opciones numeradas de 1 a 4, usted deberá seleccionar la combinación de dos opciones que responda adecuadamente a la pregunta.
Los vertiginosos avances de la dirección de operaciones a lo largo de la historia se centraron en diversos aspectos tales como: Los avances centrados en el costo, en la calidad y en la personalización, los cuales cubren gran parte de los requerimientos de dirección de operaciones de la actualidad y aún siguen actualizándose. Dos de los aspectos de avances centrados en la calidad son:
1. Gráficas de Gantt
2. Programación lineal
3. Premio Baldrige
4. Tarjetas Kanban
Seleccione una respuesta.
a. 3 y 4 son correctas.
CORRECTA
b. 2 y 4 son correctas.
c. 1 y 2 son correctas.
d. 1 y 3 son correctas.
Question 3
Puntos: 1
ÍTEMS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA
A continuación, usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella opción que responda correctamente al ítem planteado entre cuatro identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márquela en su hoja de respuestas rellenando el óvalo correspondiente.
En Xerox, los gerentes son los responsables directos del desarrollo y la implementación de planes de recursos humanos que apoyen las metas de calidad de los p
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rocesos empresariales. Entender las prácticas de administración del talento humano es necesario para el desarrollo óptimo de los procesos productivos, ya que el personal de una empresa se considera, como:
Seleccione una respuesta.
a. El motor de direccionamiento estratégico
b. El eje transversal de realización de los logros organizacionales
c. El principal recurso productivo que debe estar
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