Cuestionario Keirsey Temperament Sorter

1. Busca en fuentes confiables de información a través de Internet el cuestionario denominado Keirsey Temperament Sorter (KTS), realízalo y en base a eso, contesta los siguiente:

1. ¿Cuál es tu tipo de temperamento?

Guardián

1. ¿Qué tipos de proyectos son adecuados para ti?

Según mi personalidad de guardián los proyectos que son más adecuados son los suaves dentro de mí mismo entorno, aquellos trabajos realizables sin límite de tiempos, y aquellos proyectos que sean cuidadosamente revisados antes de ejecutarlos pues no estamos acostumbrados ni nos gusta tanto el cambio. Entre estos proyectos se encuentra la gestión de bienes y servicios.

1. ¿Qué tipos de proyectos no son adecuados para ti?

Proyectos con límite de tiempo, proyectos rápidos y con mucho valor de cambio, proyectos que creen un giro al objetivo.

1. ¿Qué fortalezas tienes?

Prácticos y con los pies en la tierra, precavidos, serviciales, sociales, responsables, respetuosos a la autoridad, leales.

1. ¿Cuáles son tus debilidades?

El ser desconfiado, el preocuparse mucho por los demás antes que en sí mismo, no son muy cómodos improvisando, son meticulosos con horarios.

1. Contesta las siguientes preguntas

1. ¿Qué significa delegar?

Es ceder a una persona u organismo un poder, una función o una responsabilidad para que sean ejercidos en su lugar.

1. ¿Por qué delegar juega un papel importante en la dirección de proyectos?

1. Menciona algunos obstáculos para una delegación efectiva.

Unos de los principales obstáculos son la inseguridad, la falta de confianza en los subordinados, la falta de responsabilidad, no contar con una buena organización, no plantear objetivos coherentes, todos esto pueden llevar al fracaso una buena delegación efectiva.

1. Lean el caso Un equipo ¿efectivo?.
2. Contesten las siguientes preguntas:

1. ¿Qué otras cosas pudo haber hecho Carlos durante la junta, o después de ella, cuando Enrique le atacó verbalmente?
2. ¿Raúl podría haber hecho algo, durante o después de juntarse con Carlos, para evitar que la situación empeorara?
3. ¿Juan podía haber manejado de mejor manera su junta con Carlos?
4. ¿Pudo Juan haber hecho algo después de reunirse con Carlos y antes de hablar con Enrique?
5. ¿Qué cosas pudo haber hecho Juan cuando se reunió con Enrique?

1. Elaboren un reporte del caso de estudio que dé respuesta a las preguntas y contenga al menos los siguientes elementos:

1. Título del caso de estudio
2. Resumen
3. Introducción
4. Presentación del caso
5. Discusión
6. Solución
7. Referencias

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