Derecho.
Enviado por albermad90 • 4 de Abril de 2014 • Informe • 759 Palabras (4 Páginas) • 681 Visitas
.- CASO CONSTRUCCIÓN
Don Miguel Ángel Gómez Angulo y Don Javier Gómez Angulo, son padre e hijo,
respectivamente y prestan sus servicios en la empresa Construcciones Argamasa
S.L, empresa dedicada a las actividades de construcción de edificios y otras obras
menores. El primero de los trabajadores tiene la categoría de oficial de primera y el
segundo la categoría de peón especializado. El primero de ellos tiene un contrato
indefinido, mientras que el segundo tiene un contrato por obra o servicio. La
empresa está dada de alta en el 036 en la ciudad de Salamanca, donde tiene su
domicilio fiscal.
Se pide:
Buscar en la base de datos el convenio aplicable a las dos relaciones anteriormente
mencionadas y contestar a las preguntas que se proponen, justificando y
explicando la decisión por una respuesta u otra.
1. El trabajador tiene la obligación de realizarse un reconocimiento médico, al
menos una vez al año.
• Verdadero.
• Falso.
2.- La comisión paritaria tendrá, entre otras, las siguientes funciones:
- Regular el procedimiento reglamentario para realizar ascensos de los
trabajadores de un grupo a otro.
- Arbitrar en cuestiones o conflictos, individuales o colectivos que puedan
suscitarse en la aplicación de este Convenio.
• Verdadero.
• Falso.
3. El convenio se aplicaría a todos los trabajadores dedicados a la actividad de
construcción, estando comprendidas en el ámbito de este convenio otras
actividades como las de fontanería, las de escayolistas o las de encofradores.
• Verdadero.
• Falso.
4. ¿Qué nivel salarial correspondería a cada uno de los trabajadores? Calcule el
salario mensual, suponiendo que cobran las pagas extras prorrateadas.
5. Si en el mes de mayo, Don Javier Gómez Angulo sufriese una accidente mientras
se desplazaba en su coche desde su casa a la obra. Calcule la cuantía de la base
EVALUACIÓN. NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y DERECHO SINDICAL
reguladora del trabajador en la situación de IT, así como la cuantía que cobraría el
trabajador durante la baja.
6.- ¿Qué período de prueba máximo se le podría haber impuesto a Javier Gómez?
¿Y a Miguel Ángel Gómez?
7. Durante el período de prueba, los trabajadores tendrán exactamente los mismos
derechos y obligaciones que el resto de trabajadores.
• Verdadero.
• Falso.
8. Suponiendo que a don Javier Gómez Angulo se le dé de baja el 15 de
septiembre, cuando había sido contratado el 1 de enero de ese mismo año, ¿Le
correspondería alguna indemnización por extinción del contrato?. En caso
afirmativo, calcule el importe de la indemnización.
9. ¿Cuántos días de reducción de jornada estable el convenio? ¿Cómo se computan
dichos
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