Descripcion De Puestos
Enviado por ivette00 • 8 de Agosto de 2014 • 399 Palabras (2 Páginas) • 171 Visitas
Descripción De Puestos De Una Agencia De Viajes
Composiciones de Colegio: Descripción De Puestos De Una Agencia De Viajes
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Enviado por: Sensuala 26 noviembre 2012
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Información general del puesto:
- Nombre del puesto: Gerente General
- Área o sección: Administrativa
- Reporta a: -----
- Puesto(s) que supervisa directamente: >Todos los departamentos.
Descripción del puesto:
Es el encargado de realizar la planeación, organización, control y supervisión de las actividades que se desarrollan dentro de la agencia. Da seguimiento a los procedimientos establecidos, asegurándose que se cumplan los objetivos departamentales, el presupuesto anual por departamento y los objetivos de la agencia.
Funciones esenciales:
Es responsable de la operación diaria de la agencia, ya sea de manera directa o mediante la delegación en otras áreas.
Asegura a efectiva comunicación personal de la agencia.
Responsable de la revisión y análisis de los Estados de Resultados operacionales mensuales, comparándolos contra el presupuesto actual y con los del año anterior. Toma acción correctiva en las áreas críticas encontradas en coordinación con el Comité Ejecutivo.
Analiza y atiende las quejas de los clientes y les da solución hasta la completa satisfacción.
Supervisa el cumplimiento de los estándares de la agencia de viajes.
Es el responsable de mantener las relaciones internas y externas adecuadas, en beneficio de la agencia.
Requisitos:
Licenciatura en Turismo
Ingles avanzado
5 años de experiencia
Venta empresarial
Habilidad para negociar
Liderazgo
Disponibilidad de horario
Manejo de SABRE intermedio-avanzado
Información general del puesto:
- Nombre del puesto: Relacionista Publico
- Área o sección: Mercadotecnia
- Reporta a: Gerente Gral.
- Puesto(s) que supervisa directamente: -----
Descripción del puesto:
Encargado de relacionarse en diversas empresas turísticas, para obtener un reconocimiento a nivel turístico utilizando herramientas promocionales.
Funciones esenciales:
Manejo de herramientas promocionales.
Coordina los distintos
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