Examen Final Legislacion Laboral

EXAMEN FINAL LEGISLACION LABORAL

Evaluación Final del Curso

Question 1

Puntos: 1

La jornada máxima de trabajo ordinaria es de:

Seleccione una respuesta.

a. 12 Horas

b. 8 horas 48 a la semana

c. 6 horas al día 48 horas a la semana

d. 8 horas al día 52 horas a la semana

Question 2

Puntos: 1

El Código Sustantivo de Trabajo regula:

Seleccione una respuesta.

a. Relaciones laborales entre nacionales y extranjeros

b. Relaciones laborales individuales y colectivas entre particulares

c. El código de derecho individual de trabajo

d. Relaciones entre trabajadores oficiales.

Question 3

Puntos: 1

ELECCIÓN MÚLTIPLE CON MÚLTIPLE RESPUESTA

"A continuación encontrará preguntas que constan de un enunciado y cuatro (4) opciones de respuesta. Una o varias opciones pueden completar correctamente el enunciado. Usted debe marcar su hoja de respuestas según el cuadro siguiente:

Marque A si las opciones 1, 2 y 3 son correctas

Marque B si las opciones 1 y 3 son correctas

Marque C si las opciones 2 y 4 son correctas

Marque D si sólo la opción 4 es correcta

En Colombia el sistema de seguridad social esta inicialmente representado por los mandatos emanados a partir de la ley 100 de 1993. De acuerdo con esto no serán componentes de dicho sistema.

1) El sistema general de pensiones

2) E l sistema general de riesgos profesionales

3) El sistema general de seguridad social en salud

4) El sistema general de cajas de compensación.

¿De acuerdo con lo anterior la respuesta correcta será?

Seleccione una respuesta.

a. B

b. A

c. D

d. C

Question 4

Puntos: 1

No constituye salario pero para el solo efecto de liquidación de prestaciones sociales deberá inclinarse en la base de liquidación.

Seleccione una respuesta.

a. Vacaciones

b. viaticos

c. Incapacidades

d. el auxilio de transporte

Question 5

Puntos: 1

La nueva reforma tributaria desmonto el pago de:

Seleccione una respuesta.

a. I.C.B.F. y Sena

b. Subsio de transporte

c. 100% de los parafiscales

d. Caja de compensacion y SENA

Question 6

Puntos: 1

Están amparados por el fuero sindical:

Seleccione una respuesta.

a. Los obreros

b. Todos los afiliados al sindicato

c. Los fundadores de un sindicato, desde el día de su constitución hasta dos (2) meses después de la inscripción en el registro sindical, sin exceder de seis (6) meses.

d. Los empleados de base

Question 7

Puntos: 1

El empleador no puede imponer a sus trabajadores sanciones no previstas en el:

Seleccione una respuesta.

a. Reglamento de tra bajo

b. La oficina de trabajo

c. Contrato de trabajo

d. Laudo arbitral.

Question 8

Puntos: 1

Para todos los efectos laborales, se califica como trabajo Nocturno el prestado entre las veintidós horas (10 p.m.) y las ________ de la mañana del día siguiente.

Seleccione una respuesta.

a. 4

b. 5

c. 7

d. 6

Question 9

Puntos: 1

PREGUNTAS DE SELECCIÓN MULTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA

A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márquela en su hoja de respuestas rellenando el óvalo correspondiente.

La empresa XYZ cuyo objeto social es el procesamiento de cuero, cuenta con 150 trabajadores de los cuales 100 están afiliados al Sindicatos de la industria correspondiente.

Dicha afiliación obedece a que en este tipo de organización sindical se cumple la siguiente condición:

Seleccione una respuesta.

a. Pueden afiliarse trabajadores de varios oficios o profesiones pero todos deben ser empleados de XYZ.

b. Sólo pueden afiliarse quienes trabajen en empresas dedicadas a la industria del cuero.

c. Sólo pueden afiliarse trabajadores no profesionales de la empresa XYZ

d. Solo pueden afiliarse trabajadores de XYZ que trabajen en la producción del cuero

Question 10

Puntos: 1

Son causales de terminación de contrato de trabajo menos:

Seleccione una respuesta.

a. Haber sufrido engaño por parte del trabajador al presentar certificados falsos para su admisión.

b. Incapacidad

c. mutuo acuerdo

d. Muerte del trabajador

Question 11

Puntos: 1

La obligatoriedad en la dotación a todo su personal que devengue hasta:

Seleccione una respuesta.

a. 1S.M.M.L.V.

b. 3 S.M.M.L.V.

c. 2 S.M.M.L.V.

d. 4 S.M.M.L.V.

Question 12

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