Factores De Riesgo

VALORACION PARA EL ESTUDIO DE FACTORES DE RIESGO

FAMILIA: Hernández. EDAD: 34 años

NOMBRE: F.H.G. SEXO: Masculino

DOMICILIO: Avenida 10, calle 7, manzana 1 lote 14. Col. Francisco I. Madero

SECTOR/MODULO/SERVICIO: Familiar de paciente de ginecología EXPEDIENTE: ---

PROBLEMA DE ESTUDIO: Posibilidad de accidentes y daños a su salud en el trabajo

FACTORES DE RIESGO MAGNITUD TRASCENDENCIA TOTAL VULNERABILIDAD FACTIBILIDAD TOTAL

• Antecedentes de enfermedades respiratorias 2 2 4 3 2 5

• Ocupación laboral estresante 3 2 5 1 2 3

• Nivel socioeconómico bajo 2 2 4 1 1 2

• Esquema incompleto de vacunación 2 2 4 3 2 5

• Ausencia de medidas de protección en el trabajo 3 3 6 3 3 6

• Ocupación (Herrero) 3 2 5 2 1 3

• Aéreas de trabajo no adecuadas 3 3 6 3 3 6

DE MAGNITUD CALIF DE TRASCENDENCIA CALIF VULNERABILIDAD CALIF FACTIBILIDAD CALIF

EL FR DETERMINANTE PARA EL FR REPERCUTE EN EXISTEN INSTRUMENTOS TECNICOS Y SE PUEDE CANCELAR

LA APARICION DEL PROBLEMA 3 EL RESTO DE LA VIDA 3 PORCEDIMIENTOS ESPECIFICOS PARA 3 EL FACTOR DE RIESGO 3

ABORDARLO

EL FR REPERCUTE DE UNA EL FR REPERCUTE EN EXITEN PROCEDIMIENTOS ESPECIFICOS QUE SE PUEDE MODIFICAR 2

FORMA PROLONGADA 2 FORMA PROLONGADA 2 INDIRECTAMENTE INCIDEN EN EL FACTOR 2 EL FACTOR DE RIESGO

LOS EFECTOS DEL

EL FR REPERCUTE EL FR REPERCUTE EXISTEN SOLAMENTE PROCEDIMIENTOS FACTOR DE RIESGO SE

TRANSITORIAMENTE 1 TRANSITORIAMENTE 1 INESPECIFICOS PUEDEN ATENUAR 1

NO EXISTE CAPACIDAD

EL FR NO REPERCUTE 0 EL FR NO REPERCUTE 0 NO EXISTEN PROCEDIMIENTOS 0 PARA ABORDAR EL FR 0

• FACTORES DE RIESGO JERARQUIZADOS:

1. Ausencia de medidas de prevención en el trabajo.

2. Áreas de trabajo no adecuadas.

3. Ocupación laboral estresante.

4. Esquema incompleto de vacunación.

5. Antecedentes de enfermedades respiratorias.

• PLAN DE INTERVENCIONES DE ENFERMERÍA:

1. Ausencias de medidas de protección en el trabajo:

• Promoción con el tema salud y seguridad laboral: las acciones de promoción a la salud motivan a las personas a actuar de manera positiva para alcanzar estados de salud más estables.

• Promover medidas de prevención de accidentes en el trabajo: las acciones de bienestar están diseñadas para ayudar a las personas a conseguir una comprensión y un control nuevo de su vida.

• Promover la existencia de un botiquín en el trabajo: Tener un botiquín de primeros auxilios es muy importante, porque gracias a éste

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