Glosario De Terminos

1. Actitud: Manera de comportarse u obrar una persona ante cierto hecho o situación

2. Adhocracia es la ausencia de jerarquía, y es por tanto lo opuesto a burocracia El término se usa en la teoría de gestión de organizaciones. Todos los miembros de una organización tienen autoridad para tomar decisiones y llevar a cabo acciones que afectan al futuro de la organización.

3. Alineación: Vinculación o asociación de una persona a una tendencia ideológica, política o de otro tipo.

4. Aprendizaje: Adquisición de los conocimientos necesarios para ejercer una función, en especial un arte o un oficio

5. Asamblea: Reunión de miembros de un colectivo u organización para decidir sobre asuntos comunes

6. Asertividad: es una habilidad social que indica la capacidad para poder expresarse socialmente de forma adecuada. Estaría entre pasividad y agresividad. La asertividad incluye todas las formas del lenguaje, verbal y no verbal, además de todas las señas que nos indican una buena relación entre emisor y receptor.

7. La autoestima es un conjunto de percepciones, pensamientos, evaluaciones, sentimientos y tendencias de comportamiento dirigidas hacia nosotros mismos, hacia nuestra manera de ser y de comportarnos, y hacia los rasgos de nuestro cuerpo y nuestro carácter.

8. La burocracia es la organización o estructura organizativa caracterizada por procedimientos explícitos y regularizados, división de responsabilidades y especialización del trabajo, jerarquía y relaciones impersonales.1

9. Compromiso: Acuerdo por el que dos partes enfrentadas reducen sus demandas o cambian sus opiniones en un intento de llegar a un entendimiento

10. comunidad es un grupo o conjunto de individuos, seres humanos, que comparten elementos en común, tales como un idioma, costumbres, valores, tareas, visión del mundo, edad, ubicación geográfica, estatus social y roles.

11. Contraloría Social: "El conjunto de acciones de control, vigilancia y evaluación que realizan las personas, de manera organizada o independiente, en un modelo de derechos y compromisos ciudadanos, con el propósito de contribuir a que la gestión gubernamental y el manejo de los recursos públicos se realicen en términos de transparencia, eficacia, legalidad y honradez, así como para exigir la rendición de cuentas a sus gobernantes"

12. La creatividad, pensamiento original, imaginación constructiva, pensamiento divergente o pensamiento creativo, es la generación de nuevas ideas o conceptos, o de nuevas asociaciones entre ideas y conceptos conocidos, que habitualmente producen soluciones originales.

13. Democracia es una forma de organización social que atribuye la titularidad del poder al conjunto de la sociedad

14. Desarrollo: Crecimiento o mejora de un aspecto físico, intelectual o moral

15. Desocupado: Se aplica a la persona que no desarrolla ningún trabajo o que no tiene empleo.

16. diagnóstico análisis que se realiza para determinar cualquier situación y cuáles son las tendencias

17. Diagnóstico Participativo: Es un instrumento empleado por las comunidades para la edificación en colectivo del conocimiento de su realidad, en el que se publican los problemas que las afectan, los recursos con los que cuentan y las potencialidades propias de la localidad que puedan ser aprovechadas en beneficio de todos; lo cual, permite identificar, ordenar y jerarquizar los problemas comunitarios y, a través de ello, hacer que la gente llegue mejor preparada a la formulación del presupuesto participativo.

18. discriminación es un acto de separación de una persona o un grupo de personas a partir de criterios determinados

19. eficacia Capacidad para obrar o para conseguir un resultado determinado.

20. Eficiencia: Se define como la capacidad de disponer de alguien o de algo para conseguir un objetivo determinado con el mínimo de recursos posibles viable

21. egoísmo Excesivo aprecio que tiene una persona por sí misma, y que le hace atender desmedidamente a su propio interés, sin preocuparse del de los demás

22. empatía Sentimiento de participación afectiva de una persona en la realidad que afecta a otra:

23. emprendedor: es comúnmente usado para describir un individuo que organiza y opera una empresa o empresas, asumiendo un riesgo financiero.

24. Espectacular: Que llama la atención y despierta admiración por ser exagerado o estar fuera de lo común

25. estereotipo es la percepción exagerada y con pocos detalles que se tiene sobre una persona o grupo de personas que comparten ciertas características, cualidades y habilidades, y que buscan «justificar o racionalizar una cierta conducta en relación a determinada categoría social».1

26. Estrategia es un conjunto de acciones planificadas sistemáticamente en el tiempo que se llevan a cabo para lograr un determinado fin o misión

27. estructura También puede entenderse como

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