Habilidades De Proyección T9

Nombre: Ángel Matrícula:

Nombre del curso:

Habilidades de proyección profesional Nombre del profesor:

ALMA DELIA RIBERA CONTRERAS

Módulo:

2.- Contacto e interacción Actividad:

9.- Colaboración y equipos de trabajo

Fecha: 23 de Marzo de 2015

Bibliografía:

Explicación del tema 9. Consultado el día 23 de Marzo de 2015.

http://bbsistema.tecmilenio.edu.mx/webapps/portal/frameset.jsp?tab_tab_group_id=_2_1&url=%2Fwebapps%2Fblackboard%2Fexecute%2Flauncher%3Ftype%3DCourse%26id%3D_204740_1%26url%3D

Objetivo:

Investigar las diversas definiciones de un equipo de trabajo, así como sus oportunidades de mejora y sus características, las cuales hace de este equipo una maquina diseñada para la resolución de cualquier problema.

Procedimiento:

Analice lo solicitado por la actividad.

Investigue en fuentes confiables de información.

Extraje lo más importante de cada página web.

Realice el debido reporte.

Resultados:

¿Qué es un equipo de trabajo?

Un equipo de trabajo es un grupo de personas organizadas, que trabajan juntas para lograr una meta.

Un equipo de trabajo pretende alcanzar unas metas comunes. El equipo se forma con la convicción de que las metas propuestas pueden ser conseguidas poniendo en juego los conocimientos, capacidades, habilidades, información y, en general, las competencias, de las distintas personas que lo integran.

¿Cuáles son los factores que inciden en la participación y colaboración de un equipo?

Se reprocha a veces al trabajo en equipo el presentar una serie de desventajas que habría que tener en consideración. Entre ellas, pueden referirse las siguientes:

• Tomar las decisiones de forma prematura.

• Que impere el dominio de pocas personas, en particular el de un líder.

• Consumir mucho tiempo en reuniones discutiendo soluciones y acciones, retrasando su puesta en marcha.

• Que existan presiones sobre miembros del equipo para aceptar soluciones.

• Responsabilidad ambigua porque queda diluida en el grupo.

Menciona las características que debe tener su equipo

Un equipo de trabajo reúne las siguientes características que lo harán efectivo.

1. Tener un propósito claro. Todos los miembros del equipo deben saber exactamente cuál es el objetivo a alcanzar. Así sabrán cómo pueden contribuir al logro del objetivo y podrán focalizar su energía y trabajo en ello.

2. Tener una comunicación efectiva hacia adentro y hacia afuera. Un intercambio ágil de la información permite asegurar que se adoptarán oportunamente las decisiones correctas y no existirán dudas en los miembros del equipo respecto a qué deben hacer, cuándo, cómo y por qué.

3. Voluntad de aprender de los demás. Todo proyecto es una inciativa única. Por ello es importante que los integrantes del equipo tengan voluntad de aprender nuevas técnicas o métodos para ser aplicados en el proyecto. Sino, existirá la tendencia a repetir métodos de trabajo ya conocidos, los cuales no necesariamente serán los mejores.

4. Participación

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