IMPORTANCIA DEL CAPITAL NETO DE TRABAJO Y DEL INDICE DE SOLVENCIA

Universidad Autónoma Del Caribe

Facultad De Ciencias Administrativas, Económicas Y Contables

Programa De Administración De Empresas

                Octavo Semestre

Asignatura

Administración Financiera

Tema

Ensayo: Importancia del Capital Neto de Trabajo y del Indice de Solvencia

Estudiante

James Enrique Frasser Camargo

Código

011120067

Docente

Gary Castillo Racines

Barranquilla, (Atlántico)

2015

IMPORTANCIA DEL CAPITAL NETO DE TRABAJO

 Y DEL INDICE DE SOLVENCIA

Las organizaciones deben funcionar como un sistema, en el que cada uno de sus componentes engranan de manera dinámica, y sus recursos y energía se debe enfocar hacia los objetivos de la misma, de modo que todas las variables, los recursos financieros, cada trabajador desde la parte operativa hasta el nivel directivo y gerencial debe orientarse a los mismos. Todo lo anterior y los procesos de la empresa deben funcionar dentro del ciclo continuo de planeación, ejecución, verificación y control, de modo que a cualquier falla o desviación que pueda afectar el resultado y la consecución de objetivos, la empresa logre gestionar una acción correctiva, de preferencia preventiva y se evite un resultado negativo.

En la estructura organizacional como bien se mencionó anteriormente, todas las áreas deben contribuir a las metas de la empresa, el área de producción y / o servicios, el área de gestión del talento humano, el área administrativa y de contabilidad, el área de gestión comercial, el área financiera y por supuesto las directivas.

Como toda área, el área financiera es vital, liderada por el gerente financiero, el cual tiene una gran responsabilidad, con el trabajo de custodiar y manejar eficientemente los recursos financieros de la empresa, tratando de que se optimice su uso y rentabilidad al máximo posible, en conclusión, para poder demostrar resultados exitosos y una buena gestión, debe utilizar las herramientas como el flujo de efectivo, en el marco del ciclo administrativo, procurando tomar las mejores y más oportunas decisiones, para que su gestión engrane de la mejor manera con las demás áreas, y se haga con base en información pertinente y relevante, debe existir una comunicación fluida, teniendo en cuenta las responsabilidades, conducto regular, y apoyándose en los sistemas de información.

El capital neto de trabajo, es una de las herramientas básicas para la administración de recursos que requiere la empresa para operar, es decir, recursos como insumos, materia prima, mano de obra, entre otros, dichos recursos deben estar disponibles de modo que sirvan para cubrir las necesidades de la empresa de manera oportuna. Con una buena administración, tomando en cuenta el capital neto de trabajo es posible mejorar el funcionamiento financiero de la empresa, ya que el capital neto de trabajo se halla restando el pasivo corriente del activo corriente, es decir que con ésta operación, el capital neto de trabajo no es más que los recursos fácilmente convertibles a efectivo en un corto plazo, que no están comprometidos con las deudas o pasivos a corto plazo. Es por ello que el capital neto de trabajo es muy importante, dado que si como gerentes no entendemos su funcionamiento, podemos comprometer los recursos disponibles para el funcionamiento de la razón de ser de la empresa, sea producto o servicio.

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