Los Valores En El Servicio Social

LOS VALORES EN EL SERVICIO SOCIAL

¿Qué tal si hablamos de la carencia de valores en el servicio social?, ¿les parece una idea descabellada? desde el punto de vista lógico, como podrían ir desligadas dos cosas que si bien se escriben diferente, se asume, que su concepto esta íntimamente ligado, pues a mi parecer, creo que justamente la falta de conocimiento entre lo uno y lo otro y de cómo relacionarlo, ha hecho que actualmente en una época como ésta, el servicio social este lleno de conceptos, más no de valores, dice mucha gente.

En la mayoría de trabajos y de actividades en nuestro diario vivir, practicamos la ética en la medida de lo posible, pero condicionada a los resultados o las sanciones, la mayor parte de seres humanos han dejado primar su lado animal “moralmente hablando”, es decir realizan las cosas no por el valor que poseen, sino por el beneficio que obtienen, algo así como un animal cuando se come a otro más pequeño al verlo perseguir a otro aún más pequeño, no lo hace por salvar al más pequeñito en peligro, sino porque vio una oportunidad, tenía hambre y necesitaba alimentarse.

Lo mismo pasa en el servicio, las organizaciones suelen decir que los voluntarios ahora son escasos, no gozan del conocimiento y compromiso, son inconstantes, opcionales, nada indispensables, no tienen metas en el servicio, mucho menos se proyectan dentro de él como un crecimiento personal, quienes estamos inmersos en este mundo de una manera comprometida como un acto humano, nos resulta normal escuchar preguntas como “y que es lo que ganas”, “que remuneración tienes” y otras más avezadas como “y te pagan por ayudar”, no culpo a quienes no puedan entenderlo, hay que concientizar que la ignorancia (no como insulto) pero como concepto de desconocimiento, definitivamente la puede tener cualquiera y posiblemente el problema de muchas organizaciones, es que creen que el voluntariado en el servicio social, es solo tener voluntarios que sean “mano de obra”, pero y el ¿resto? ¿Planificación?, ¿comunicación?, etc…

Entonces, aprendamos que el servicio social no necesariamente es poner a muchas personas a repartir algún tipo de ayuda a miles de personas desprotegidas, obsequiar inmanejables sumas de dinero o entregar lotes enteros de vivieres o vituallas, todos estos donados por una empresa gigante y listo cumplido!, para mí, el servicio comprometido, inteligente y voluntario, es la calidad de tiempo que se entrega en un proyecto, sea para atender a una persona o a miles de ellas, la actitud que uno tiene al generar ideas en la planificación del mismo, la perseverancia y creatividad en al resolución o ejecución del mismo, el presidente Wayne Maden (Presidente Internacional de Lions Club Internacional 2012 / 2013) tiene como eslogan de su campaña justamente “En un Mundo de servicio”, porque las cosas que hacemos a diario, en nuestra sociedad deben generar un resultado servicial en todos nuestros entornos: laboral, familiar, profesional, etc., no en un solo día sino constantemente en todas las actividades que realizamos.

En el momento que las personas comienzan a entender la finalidad humana en

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