Modelo Ipo

1. Modelo IPO del sistema de control de ingreso y egreso del personal.

Descripción de entrada INPUT

Altas y bajas de personal, registro de asistencia diaria y descuentos y/o anticipos.

Motivo:

La manera de entrada al sistema será por el dedo índice del personal, para llevar el control y registro de asistencia y puntualidad en la empresa.

Procesos

Llevar el control de ingresos y egresos del personal por medio de un software instalado en una computadora, donde la misma computadora debe reconocer con exactitud la huella de la persona que utiliza tal equipo, para que no se presente ninguna anomalía dentro de la empresa.

Equipos

Reloj biométrico (detector de huellas), Computadoras y una red LAN.

Descripción de salidas OUTPUT

Pagos de sueldos acreditados en cuentas bancarias, boletas de pago y planillas.

Motivo:

Parte en la que el usuario debe colocar la huella de su dedo índice para que el reloj biométrico lleve en el control de horas de trabajo y también lleve el control de hora de salida del personal, también no va a permitir ver el total de horas que sean trabajado dentro de la empresa y ver si se han trabajado horas extras.

Retroalimentación

Cuadre de planillas, contabilidad y bancos.

2. Tomando como base el modelo IPO realizado, aplique las entradas y salidas definidas el modelo de caja negra y los procesos del el modelo de caja blanca.

Caja negra Caja blanca

Entrada:

El registro de asistencia y el control del personal.

Salidas:

Control de horas trabajadas, control de salidas y el control de horas extras. Proceso:

El registro de ingreso y egreso del personal por medio del reloj biométrico (detector de huella), que guarda la información por medio de un software instalado en una computadora, haciendo más eficiente las horas labradas por el personal.

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