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Momento Argumentación


Enviado por   •  30 de Marzo de 2015  •  341 Palabras (2 Páginas)  •  364 Visitas

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Número Sugerencias propuestas para resolver el problema (redactar de manera concreta la propuesta) Argumentación o razón para proponer como resolver el caso

1 Realizar un estudio ergonómico de cada puesto de trabajo Estudio del puesto de trabajo y realización de cambios ergonómicos en:

Pantallas:

Verificar si el monitor con el que realiza su trabajo tiene tratamiento antirreflejo.

Regular brillo y contraste

Buena limpieza

Monitor en la posición correcta

Verificar la ubicación del computador

Teclado: ergonómico o reposamuñecas para obtener una postura más natural de la muñeca evitar movimientos forzados en las articulaciones

Ubicación: espacio necesario para poder apoyar los brazos.

Lavarse las manos frías con agua a menudo evitar los dolores de muñecas y dedos, ya que mejora la circulación, alivia las

Molestias y previene inflamaciones.

Mouse (ratón)ergonómicos

Cuente con excelente mobiliario buen espacio para moverse con libertad

Implementación de un atril para los documento impresos

Sillas:

Estable, graduable respaldo regulable en altura

Reposabrazos

Una iluminación correcta aumenta la eficacia y la comodidad de su trabajo.

Garantizaríamos que todo lo necesario para poder realizar su trabajo con las mediad pertinentes para el cuidado y prevención de enfermedades laborales, retrasos en las labores.

2 Capacitación de indicios de enfermedades por omitir principios ergonómicos. Después del estudio por puestos y se puedan corregir componentes físicos en los que se hallen fallas se daría a conocer al personal que debe haber compromiso de ellos como parte del auto cuidado.

3 Jornadas lúdicas y deportivas Manejar agenda anual donde se realicen este tipo de actividades que promuevan el trabajo en equipo.

4 Capacitación manejo de stress y servicio al cliente La capacitación es importante para el personal con pequeñas pautas para contrarrestar el stress y aprender a llevar clientes que no están del todo satisfechos llevándolos a tomar una postura de tranquilidad y brindar una excelente atención.

5 Implementación sistema operativo de tal manera que todos los compañeros conozcan cada puesto y estén capacitados para asumir cualquier cargo Turnos que roten donde todos conozcan cada función a la perfección esto genera a la empresa apropiación y preparación en caso de algún imprevisto todos puedan dar una continuidad al funcionamiento de la compañía.

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