Momento Argumentación
Enviado por claup1708 • 30 de Marzo de 2015 • 341 Palabras (2 Páginas) • 364 Visitas
Número Sugerencias propuestas para resolver el problema (redactar de manera concreta la propuesta) Argumentación o razón para proponer como resolver el caso
1 Realizar un estudio ergonómico de cada puesto de trabajo Estudio del puesto de trabajo y realización de cambios ergonómicos en:
Pantallas:
Verificar si el monitor con el que realiza su trabajo tiene tratamiento antirreflejo.
Regular brillo y contraste
Buena limpieza
Monitor en la posición correcta
Verificar la ubicación del computador
Teclado: ergonómico o reposamuñecas para obtener una postura más natural de la muñeca evitar movimientos forzados en las articulaciones
Ubicación: espacio necesario para poder apoyar los brazos.
Lavarse las manos frías con agua a menudo evitar los dolores de muñecas y dedos, ya que mejora la circulación, alivia las
Molestias y previene inflamaciones.
Mouse (ratón)ergonómicos
Cuente con excelente mobiliario buen espacio para moverse con libertad
Implementación de un atril para los documento impresos
Sillas:
Estable, graduable respaldo regulable en altura
Reposabrazos
Una iluminación correcta aumenta la eficacia y la comodidad de su trabajo.
Garantizaríamos que todo lo necesario para poder realizar su trabajo con las mediad pertinentes para el cuidado y prevención de enfermedades laborales, retrasos en las labores.
2 Capacitación de indicios de enfermedades por omitir principios ergonómicos. Después del estudio por puestos y se puedan corregir componentes físicos en los que se hallen fallas se daría a conocer al personal que debe haber compromiso de ellos como parte del auto cuidado.
3 Jornadas lúdicas y deportivas Manejar agenda anual donde se realicen este tipo de actividades que promuevan el trabajo en equipo.
4 Capacitación manejo de stress y servicio al cliente La capacitación es importante para el personal con pequeñas pautas para contrarrestar el stress y aprender a llevar clientes que no están del todo satisfechos llevándolos a tomar una postura de tranquilidad y brindar una excelente atención.
5 Implementación sistema operativo de tal manera que todos los compañeros conozcan cada puesto y estén capacitados para asumir cualquier cargo Turnos que roten donde todos conozcan cada función a la perfección esto genera a la empresa apropiación y preparación en caso de algún imprevisto todos puedan dar una continuidad al funcionamiento de la compañía.
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