Planes de acción para mantener las fortalezas y para eliminar debilidades
Enviado por Yerson Ordoñez Castillo • 3 de Julio de 2018 • Informe • 391 Palabras (2 Páginas) • 367 Visitas
- Planes de acción para mantener las fortalezas y para eliminar debilidades
Si me dijeron: Eres pesimista en cuanto a tus planes de trabajo o al trabajo.
Plan A : Positivar los pensamientos, buscar con todo el interés el lado positivo que todas las cosas tienen.
Si me dijeron: que tengo buen humor ante cualquier situación.
Plan A: Tratar de conservar el mismo comportamiento ante mis compañeros de trabajo
Si me dijeron: Que soy poco competente en el área de trabajo.
Plan A: Debo de maximizar mis habilidades en el trabajo dando a conocer todo lo aprendido
Si me dijeron: Que soy tolerante ante cualquier situación en la que me encuentre ya sea ya sea tanto en lo laboral como el lo personal.
Plan A: Debo conservar la calma ya que este defecto puede perjudicarme en lo laboral haciendo que descuide mis obligaciones.
Si me dijeron: Que soy muy buen colaborador en el trabajo dando a conocer el buen trabajo ente compañeros.
Plan A: Debo difundir esa confianza entre los compañeros de trabajo para que el trabajo en equipo sea mas eficaz.
Si me dijeron: que eres una persona ordenada en el área de trabajo.
Plan A: Seguir con la misma actitud ya que es un reconocimiento personal hacia mi persona dándome a conocer que tengo una cualidad muy importante.
Si me dijeron: que no tengo control emocional sobre algún problema.
Plan A: Plantearme un cambio personal ya que esto afectaría a mis compañeros de trabajo y a mi.
Si me dijeron: Proactivo cuando se presenta un problema, y encuentras la solución rápidamente.
Plan A: El brindar consejos o ayuda personal algún compañero para que el también pueda hacerle frente ante cualquier problema en la empresa.
Si me dijeron: Desorganizado en mi actividades o en mis horarios de tiempo libre.
Plan A: demostrar que estoy haciendo un esfuerzo para mejorar y cambiar ese defecto haciendo uso de aplicaciones que mejoran la productividad .
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