Prevención De Riesgos

Legislación de la prevención de riesgos

Nombre Alumno: Francisco Loyola Salinas

Nombre Asignatura: Fundamentos de la Prevención de Riesgos

Instituto IACC

Martes 14 de abril de 2015

Desarrollo

1. Definir accidente laboral y mencionar ejemplos de accidentes laborales que estén dentro de las excepciones que menciona la ley 16744.

Accidente laboral: Se define como accidente del trabajo, de acuerdo a lo estipulado en el Artículo 5° de la ley 16.744, “como toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo y que le produzca incapacidad o muerte”.

Además en el mismo artículo, se menciona y agrega que se consideraran también accidentes del trabajo toda lesión ocurrida en el trayecto directo, de ida o regreso, entre la habitación y el lugar de trabajo, o entre lugares de trabajo, siendo el responsable social la empresa solicitante del trabajo a efectuar.

Al relacionar la contingencia y las personas protegidas, hay situaciones excepcionales que se deben considerar también como accidentes del trabajo o del trayecto, tales son los sufridos por dirigentes de instituciones sindicales a causa o con ocasión del desempeño de sus cometidos gremiales.

Cabe mencionar que el Artículo 5° establece que no hay cobertura ante escenarios específicos como los accidentes por fuerza mayor extraña que no tengan relación alguna con el trabajo y los producidos intencionalmente por la víctima, estos accidentes son rayos, situaciones adversas en el ambiente, hechos que escapan de las labores propias del individuo o del lugar de trabajo.

2. Ejemplos de accidentes laborales que estén dentro de las excepciones que menciona la ley 16744.

 Los accidentes que ocurren al dirigirse a los servicios higiénicos.

 Los que ocurran en horario de colación y que tengan relación con esta misma

En ambos casos se consideran así, porque aunque en el transcurso de estos eventos el

Individuo no está trabajando, son necesidades biológicas que deben ser atendidas.

 Accidentes que sufran superiores por agresiones de subalternos (derivadas de situaciones laborales).

 Los que ocurran en actividades de capacitación.

3. Mencione los beneficios económicos y médicos que un accidentado puede recibir.

Los beneficios económicos y médicos que pueden recibir los accidentados o los causados por una enfermedad profesional durante el tiempo que posean las limitaciones ocasionadas por el accidente o enfermedad. En este aspecto el trabajador

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