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Señala las 3 características principales de la teoría del valor trabajo


Enviado por   •  17 de Febrero de 2015  •  1.857 Palabras (8 Páginas)  •  5.676 Visitas

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1.- Señala las 3 características principales de la teoría del valor trabajo.

• Es Historia: Explica cómo surge y se manifiesta el valor en la sociedad primitiva y su evolución hasta su manifestación en la sociedad capitalista actual.

• Es Objetiva: Reconoce la existencia objetiva de los procesos económicos de una colectividad.

• Es Social: Estudia el valor desde el punto de vista de la producción total de la sociedad.

2.- Define la Mercancía.

Bien que se produce con el fin de intercambiarlo.

3.- Explica el valor de uso de la mercancía.

Es para satisfacer diferentes necesidades humanas de acuerdo con sus características específicas y sus propiedades que le hacen cumplir con el objetivo de satisfacer necesidades humanas.

4.- Explica el valor de cambio de la mercancía.

Cuando se cambian valores de uso de una clase por valores de uso de otra clase, la diferente cantidad en que se intercambian.

5.- Que es el valor de la mercancía.

El valor se manifiesta en las mercancías debido a que son producto del trabajo humano. Actualmente este valor es el dinero.

6.- Señala la relación existente entre trabajo y valor.

La medida del valor de las mercancías es el tiempo de trabajo socialmente necesario para producirlas

7.- Cual es el doble carácter del trabajo

• Trabajo concreto

• Trabajo Abstracto

8.- Explica el trabajo concreto y el abstracto.

El trabajo concreto: Es el trabajo de los productores, es el trabajo útil que produce objetos útiles, de uso.

El trabajo abstracto: Es el trabajo igual que realizan todos los productores y representa desgaste y energía.

9.- Explica el trabajo simple y complejo.

Trabajo simple: Es aquel cuya realización no requiere ninguna preparación especial

Trabajo Complejo: No es más que el trabajo simple potenciado, o mejor dicho multiplicado, por ende, una pequeña cantidad de trabajo complejo puede equivaler a una cantidad grande de trabajo simple

10.- Define el tiempo de trabajo socialmente necesario.

Es aquel que se requiere para producir un valor de uso cualquiera, en las condiciones normales de producción y con el grado de destreza e intensidad de trabajo imperante en la sociedad.

11.- Como se mide el valor de una mercancía.

Con el tiempo de trabajo socialmente necesario para producirlas

12.- Enumera las cuatro formas del valor según Marx.

1. Forma simple concreta o fortuita

2. Forma social

3. Forma general

4. Forma dinero

13.-Que es capital constante, capital variable y plusvalía.

Capital constante: Es la parte del capital que se incorpora a las mercancías bajo la forma de medios de producción y se forma principalmente de instalaciones, edificio, maquinaria, herramienta, materias primas, combustibles, etc.

Capital variable: Es la parte del capital que el capitalista invierte al comprar fuerza de trabajo; es decir, el capital variable representa el salario de los obreros. Es importante señalar que el capitalista no paga el trabajo, si no la fuerza de trabajo

Plusvalía: Es el valor creado por el obrero en tiempo de trabajo excedente, del cual se apropia el capitalista por ser el dueño de los medios de producción. La plusvalía representa la forma de explotación de los trabajadores asalariados y junto con el capital variable.

14.- Diferencia entre tasa de ganancia y tasa de plusvalía.

La diferencia entre ganancia y plusvalía se expresa incluso matemáticamente: La tasa o cuota de plusvalía se obtiene dividiendo el plusvalor entre el capital variable (p/v), mientras que la tasa o cuota de ganancia se obtiene dividiendo el plusvalor entre el capital total, es decir, la suma del capital constante más el capital variable (p/c+v). Cabe recordar aquí que el capital que Marx denomina constante, no es el mismo que la contabilidad convencional identifica como capital fijo.

15.-Que tipos de plusvalía existen y explíquelos.

Plusvalía absoluta: Se obtiene aumentando la jornada de trabajo sin modificar el tiempo de trabajo necesario

Plusvalía relativa: Se obtiene disminuyendo el tiempo de trabajo necesario sin modificar la jornada de trabajo

Plusvalía extraordinaria: Es un tipo de plusvalía relativa que solo obtienes los empresarios que logran reducir el tiempo de trabajo necesario mediante incrementos en la productividad

16.-Enuncia algunas definiciones de necesidad.

Carencia de algo que es importante.

Hablar de necesidades, nos referimos a la necesidad humana, son aquellas que nacen y se desarrollan por el propio surgimiento y desarrollo de los seres humanos

Es un sentimiento de falta de insuficiencia; la reacción psíquica que provoca en el sujeto cualquier ruptura del equilibrio entre las fuerzas internas de su organismo y las del medio cósmico que le rodea

Es un estado afectivo debido a una ruptura del equilibrio psicofisiológico que constituye el bienestar

17.- Proporciona seis ejemplos de necesidades.

1. La necesidad de comer provocada por un desequilibrio que es el hambre.

2. La necesidad de beber provocada por el desequilibrio que es la sed.

3. La necesidad de estar tranquilo provocada por el desequilibrio de inseguridad.

18.-Explica el esquema de las necesidades de Maslow.

Las necesidades están ordenadas por niveles cada vez más altos en esta secuencia:

• Fisiológicas (hambre, sed)

• De seguridad (tranquilidad, buena salud)

• Pertenencia y afecto (identificación, afecto)

• Estimación (prestigio, éxito, respeto a sí mismo)

• Autorrealización (logros, mejoramiento personal, ambiciones)

19.- Identifica las características de las necesidades.

• Calidad: son los rasgos específicos de cada necesidad que la hacen diferente de las demás

• Cantidad: es la expresión cuantitativa del desequilibrio que la genera y se puede medir por la cantidad de satisfacción o también por el tiempo de uso

• Intensidad: es la fuerza con que se siente la necesidad independientemente de la calidad o cantidad.

20.- Elabora un diagrama sobre la clasificación de las necesidades.

21.- Cual es la diferencia entre la tasa de ganancia y la tasa de plusvalía.

La tasa de ganancia representa la eficacia en el uso del capital, es decir, es la relación que existe entre la plusvalía y la inversión total del capitalista y la tasa de plusvalía es la relación que existe entre la plusvalía y el capital variable invertido para su obtención.

22.- Que tipos de plusvalía

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