Tema 1; Derecho De La Familia Y La Seguridad Social

2.- Normativa de aplicable.

2.1. Normas internacionales.

• Convenios Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.)

o 12/19 (accidentes de trabajo)

o 24/25 (seguros de enfermedad)

o 44 (desempleo)

• Derecho Comunitario

o Tratado de Roma

o Tratado de Maastritch

o Directivos y Reglamentos de la U.E.

2.2. Normas Internas.

• Ley General de la Seguridad Social (L.G.S.S.) y Reglamento

3. Los niveles de protección de la Seguridad Social.

Diferencia entre un nivel público de seguridad social de carácter obligatorio y un nivel complementario de carácter voluntario.

Dentro del nivel público distinguir entre seguridad social de carácter contributivo o profesional y nivel asistencial o no contributivo.

Contributivo: se protege a quienes realizan una actividad profesional que les obliga a su inclusión en un régimen de la Seguridad Social.

Prestaciones que otorga tienen carácter sustitutivo del salario cuando, temporal o definitivamente, desaparecen las rentas del trabajo.

Asistencial: se protege a las personas no cubiertas por otro nivel que carecen de medios económicos y se hayan incapacitados para el trabajo por causas físicas o por razón de edad.

4. La gestión de la Seguridad Social.

La gestión del sistema de la Seguridad Social tiene la siguiente estructura:

1. La gestión de forma genérica se otorga a la Administración de la Seguridad Social.

2. La gestión específica se otorga a las Entidades Gestoras.

3. Otro tipo de gestiones las realizan los servicios comunes de la Seguridad Social.

4. El último escalón de la gestión es llevada a cabo por entidades o personas privadas en régimen de colaboración.

4. 1. Entidades gestoras.

a. Instituto Nacional de la Seguridad Social. (I.N.S.S.)

Lleva a cabo la gestión y administración de las prestaciones económicas del sistema de la Seguridad Social econ las excepciones de las prestaciones por desempleo, las prestaciones no contributivas y las funciones transferidas a las Comunidades Autónomas.

b. Instituto Nacional de Gestión Sanitaria y los Servicios Públicos de Salud de las Comunidades Autónomas.

Les corresponde la administración y gestión de los Servicios Sanitarios y las prestaciones sanitarias en Ceuta y Melilla.

c. Instituto de Migraciones y Servicios Sociales.

Se encarga de la gestión y administración de las pensiones e invalidez y jubilación no contributiva, del fomento y la cooperación con agrupaciones de mayores y de las relaciones con los organismos internacionales.

d. Servicio Público de Empleo Estatal.

Organismo independiente que gestiona y controla todas las funciones y servicios derivados de las prestaciones por desempleo

4.2. Servicios

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