Conflictos Belicos ensayos gratis y trabajos
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Conflicto
Objetivo: Al finalizar el tema el participante comprenderá que el conflicto es una oportunidad para solucionar problemas en forma constructiva. Conflicto El conflicto surge del desacuerdo sobre las metas que serán alcanzadas y de los métodos que se usarán para lograrlas. Dentro de la organizaciones, el conflicto entre los distintos intereses resulta inevitable y en ocasiones aumenta considerablemente el numero de conflictos. Una encuesta reveló que los grupos de trabajo dedicaban aproximadamente el 20% de su
Enviado por danielalbur1 / 530 Palabras / 3 Páginas -
Conflicto
Objetivo: Al finalizar el tema el participante comprenderá que el conflicto es una oportunidad para solucionar problemas en forma constructiva. Conflicto El conflicto surge del desacuerdo sobre las metas que serán alcanzadas y de los métodos que se usarán para lograrlas. Dentro de la organizaciones, el conflicto entre los distintos intereses resulta inevitable y en ocasiones aumenta considerablemente el numero de conflictos. Una encuesta reveló que los grupos de trabajo dedicaban aproximadamente el 20% de su
Enviado por danielalbur1 / 530 Palabras / 3 Páginas -
Conflictos Del Agua
CONFLICTOS DEL AGUA EN ALGUNAS REGIONES En el año 2025, 3 mil millones de personas podrían carecer de los requerimientos básicos de agua vital. Asimismo, es previsible que el agua se convierta en uno de los principales temas de conflicto a lo largo de este siglo. Las aportaciones del ciclo hidrológico no ofrecen garantías a la humanidad, ya que únicamente dos tercios de la población mundial viven en zonas que reciben una cuarta parte de
Enviado por adyery / 1.783 Palabras / 8 Páginas -
LA INCIDENCIA DE LOS CAMBIOS EN LOS CONFLICTOS ORGANIZACIONALES
El conflicto es definido como la existencia de ideas, actitudes, intereses o formas de trabajo que no son aceptadas en si dentro de un grupo de persona que naturalmente piensan diferente y pueden chocar. Las situaciones que pueden originar un conflicto son: La incompatibilidad de caracteres y objetivos, los recursos compartidos, las diferentes formas de trabajar de cada individuo, la posible sensación de interferencia, la resistencia a los cambios organizacionales, competencias por desempeños personales y
Enviado por Mirelle26 / 593 Palabras / 3 Páginas -
RESOLUCION DE CONFLICTOS
RESOLUCION DE CONFLICTOS Objetivos: Los objetivos de este taller son ayudar a los participantes a: 1. Entender lo que es el conflicto 2. Examinar algunos conflictos en la Biblia 3. Entender algunas de las razones y causas que producen conflictos 4. Desarrollar algunas destrezas en la resolución de conflictos ENTENDER LO QUE ES EL CONFLICTO Definición de conflicto: • El conflicto ocurre cuando dos o más valores, perspectivas u opiniones son contradictorias por naturaleza o
Enviado por marianaina / 1.872 Palabras / 8 Páginas -
Resolucion De Conflicto
Definición de MARCS: Son todos aquellos medios por los cuales se pretende dar solución a intereses contrapuestos Los medios alternativos de solución de conflictos-MASC, pueden definirse todo en sentido amplio como en sentido restringido. En sentido amplio, los MASC, son aquellas atribuciones, alternativas al sistema judicial oficial, que permite la solución privada de los conflictos. En sentido restringido, los MASC, son aquellos procedimientos que buscan la solución a los conflictos entre las partes, ya sea
Enviado por fernandofernando / 2.367 Palabras / 10 Páginas -
El Derecho Internacional Y Formas De Intervenir En Los Conflictos
El Derecho internacional y formas de intervenir en los conflictos El Derecho internacional está integrado por acuerdos entre estados, tales como tratados internacionales denominados tratados, pactos, convenios, intercambio de notas diplomáticas, enmiendas, anexos y protocolos de tratados, entre otros como también por la costumbre internacional, que se compone a su vez de la práctica de los Estados, que éstos reconocen como obligatoria, y por los principios generales del Derecho. Esta enumeración de fuentes del derecho
Enviado por vitriagomila / 2.773 Palabras / 12 Páginas -
INTRODUCCION A LOS MEDIOS DE SOLUCION PACIFICA DE CONFLICTOS
REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA COMPLEJO BOLIVARIANO "SIMON RODRIGUEZ" PUERTO CABELLO - ESTADO CARABOBO P.F.G. ESTUDIOS JURIDICOS V SEMESTRE SECCION 01 TRIUNFADORES: FREDDI E. RIVERO R. C.I. 3.572.609 FRANCELINA HERNANDEZ WEFER, C.I. 6.922.478 EDGAR BRITO GALLARDO, C.I. 12.427.009 INTRODUCCION A LOS MEDIOS DE SOLUCION PACIFICA DE CONFLICTOS: INTRODUCCION: El Derecho Internacional Público, establece los mecanismos idóneos que se deben utilizar para resolver un conflicto
Enviado por SOTERO / 2.245 Palabras / 9 Páginas -
CONCEPTOS CONFLICTO PALESTINOISRAELÍ
Diáspora: es la dispersión de grupos étnicos o religiosos que han abandonado su lugar de procedencia originaria y que se encuentran repartidos por el mundo, viviendo entre personas que no son de su condición. Usualmente se ha empleado el término para referirse al exilio judío fuera de la tierra de Israel y la posterior dispersión de este pueblo en todo el mundo, extendiéndose su acepción hasta finales del siglo XIX. Mahoma: (la meca, 26 de
Enviado por soonnz / 553 Palabras / 3 Páginas -
Conflicto Armado Colombiano
Conflicto armado: Los grupos guerrilleros que actualmente operan en el país Fuerzas Armadas Revolucionarias de Colombia [FARC], Unión Camilista-Ejército de Liberación Nacional [UC-ELN] y Ejército Popular de Liberación [EPL] tuvieron su origen en la década de los años sesenta. Su antecedente más inmediato, las guerrillas liberales surgidas come reacción a la persecución política iniciada por el gobierno del Partido Conservador (1946-1953), que incluyó el asesinato del candidato liberal Jorge Eliécer Gaitán (abril 9/48), hecho que
Enviado por edilove01 / 2.913 Palabras / 12 Páginas -
Conflicto Honduras El Salvador
Introducción La guerra de las "cien horas" librada entre Honduras y El Salvador en el año de 1969, vulgarmente conocida como "la guerra del fútbol", ha llegado desde entonces hacer un acontecimiento totalmente desconocido, analizado y explorado. A tempranas horas de la noche del 14 julio 1969, cuando las radioemisoras locales transmitían los resultados de las competencias del béisbol, un locutor interrumpió bruscamente el boletín deportivo para informar que en breves instantes todo el territorio
Enviado por sergiogpm / 5.476 Palabras / 22 Páginas -
Teoria Del Conflicto
TEORIA SOCIAL DEL CONFLICTO. El conflicto es parte natural de nuestra vida. Desde que el hombre apareció en la Tierra ha enfrentado el conflicto y ha ideado formas de solución desde las formas más primitivas hasta las más elaboradas en los tiempos actuales. Podríamos afirmar que a lo largo de toda la historia los conflictos se han resuelto típicamente en dos formas: violenta y pacífica o amigable. Entre estos dos extremos se dan matices intermedios
Enviado por aramos36 / 321 Palabras / 2 Páginas -
Estado Y Resolucion De Conflicto
A continuación analizares los siguientes artículos de la Constitución de la Republica Bolivariana de Venezuela. En el artículo 269 de nuestra constitución establece que la ley es la reguladora de aquellas organizaciones de los circuitos judiciales, también establece la creación y la competencia de los tribunales y las cortes regionales, para así promover la descentralización administrativa y jurisdiccional del Poder Judicial. En el artículo 270, determina que el Comité de Postulaciones Judiciales es un órgano
Enviado por nellymariaramire / 497 Palabras / 2 Páginas -
Medios De Difusion Masivo De Informacion Y Conflicto Politico En Venezuela
DEMOCRACIA VENEZOLANA, ¿SIN LIBERTAD DE EXPRESIÓN? 4.1 La polémica decisión 1.013 del Tribunal Supremo de Justicia El 27 de agosto de 2000, el mandatario presidencial, Hugo Chávez Frías, en su programa radial, "Aló Presidente", desafía abiertamente a Elías Santana, a raíz de un conjunto de declaraciones emitidas por este. Posteriormente, el 29 de agosto de 2000, el coordinador de Queremos Elegir, solicita al presidente que le permita asistir a su programa radial, el 3 de
Enviado por millyjv / 1.990 Palabras / 8 Páginas -
Proceso Del Conflicto
PROCESO DEL CONFLICTO Este proceso consta de cinco etapas: a) Posible oposición o incompatibilidad b) El conocimiento y la personalización c) Las intenciones d) La conducta e) Los resultados a) Etapa numero uno: Posible oposición o incompatibilidad Para que exista un conflicto debe existir la presencia de condiciones que lo propicien como las variables de la comunicación, la estructura y las personales. a.1) La comunicación: La fuente de comunicación representa las fuerzas contrarias que surgen
Enviado por adry1975 / 1.302 Palabras / 6 Páginas -
Conflicto Competencial, Casos
EXP. N.° 00001-2010-CC/TC LIMA PODER EJECUTIVO SENTENCIA DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL En Lima, a los 12 días del mes de agosto de 2010, el Tribunal Constitucional en sesión de Pleno Jurisdiccional, con la asistencia de los magistrados Mesía Ramírez, Presidente; Beaumont Callirgos, Vicepresidente; Vergara Gotelli, Calle Hayen, Eto Cruz y Álvarez Miranda, pronuncia la siguiente sentencia I. ASUNTO Demanda de conflicto competencial interpuesta por el Ministerio de Transportes y Comunicaciones, en representación del Presidente de la
Enviado por arkangel1420 / 29.582 Palabras / 119 Páginas -
CONFLICTO SOCIAL Y ORDENAMIENTO JURÍDICO
CAPITULO I: Método de análisis marxista de coyuntura fundamentación teórica 1.1 La teoría de la coyuntura desde un enfoque marxista. A partir del análisis que Karl Marx realizó de la historia de la humanidad, desarrolló una concepción materialista de la historia según la cual los seres humanos cambiaban sus relaciones de producción y por lo tanto el resto de sus relaciones sociales a medida que el desarrollo de las fuerzas productivas exigían el paso de
Enviado por josedionelurbina / 46.176 Palabras / 185 Páginas -
Interaccion Social. Conflicto Colaboración Y Comunicacion
TEMA 4. Interacción social. Conflicto, Colaboración y Comunicación Los estudios inspirados en Piaget se describen en primer lugar, para pasar después a los trabajos inspirados en la teoría de Vigotsky. A partir de ellos concluiré unificando las cuestiones importantes, antes de pasar al examen de algunas notables excepciones. Conflicto socio-cognitivo y lenguaje El lenguaje del conflicto Se clasificó a pares de niños sobre la base del alcance de su colaboración en los primeros estadios de
Enviado por lauraeg / 446 Palabras / 2 Páginas -
Etapas De Un Conflicto
1. Cite, explique y ejemplifique todas las etapas del conflicto. • Las personas: son los actores que están involucrados en el conflicto en sí. Muchas veces el conflicto no se mide muchas veces por la misma situación que lo provocó sino que intervienen otros factores como los intereses personales y los sentimientos de cada una de las personas que está involucrada lo que convierte el conflicto en una competencia de perder o ganar, lo cual
Enviado por Karica17 / 796 Palabras / 4 Páginas -
Principales Conflictos En El Mundo Actual
Existen varias teorias; Samuel Huntington declaro que la principal es el choque de pensamiento occidental frente al pensamiento oriental. No obstante, ese no es el unico conflicto actual: * El conflicto entre modelos economicos esta vigente: Economia de mercados Vrs Economia dirigida. La primera esta representada por pensamientos como el Norteamericano y el ingles, mientras que el segundo esta representado por ideologias como la Venezolana, la Argentina y la China . * El eterno conflicto
Enviado por Dexpo / 375 Palabras / 2 Páginas -
Conflicto
onflictos y Guerras del Siglo XX 1ª Parte 1900 Rebelión de los boxers y ataques a extranjeros Durante este año en China a partir de abril arrecía por parte de los integrantes de varias sociedades secretas entre ellas la I-ho-ch'uan, los ataques y asesinatos de europeos y americanos, destruyendo las propiedades de extranjeros. La agitacion moviliza a varios miles de sublevados. Es muerto el embajador alemán, Klemens von Ketteler, en Pekín, y se produce el
Enviado por vanesa012 / 2.691 Palabras / 11 Páginas -
ANALISIS DE CONFLICTOS EMPRESARIAL
Nombre del conflicto: Enfrentamiento de posiciones por cambios en la estructura organizativa de la empresa. Descripción: Es un conflicto interno entre las personas y la organización ya que se dan luchas internas que repercute sobre todo el equipo de trabajo y el responsable del grupo. Los actores del conflicto: Director de proyecto (incide-afectado) Asistente administrativa (incide) Almacenista (afectado) Auxiliar Administrativa (afectada) Operarios (incide-afectado) Intensidad del conflicto: Alto, ya que esta afectando
Enviado por lauragarces1 / 328 Palabras / 2 Páginas -
Conflicto Social
INTERPRETACION DE LOS CONTRATOS EN VENEZUELA A) ANTECEDENTES HISTÓRICOS Los Códigos civiles de los países cuyos ordenamientos jurídicos provienen históricamente del sistema romano-canónico y germánico, contienen definiciones muy aproximadas del contrato porque en su mayoría siguen las directrices iniciadas por el Código civil francés, heredero del Código Napoleónico 1804 , cuyo artículo 1101 establece: “el contrato es la convención por la cual una o más personas se obligan, con otra u otras, a dar, hacer,
Enviado por vejogre / 1.130 Palabras / 5 Páginas -
Violencia Y Conflicto Interior En El Peru
ESCALAMIENTO DEL CONFLICTO: Sendero Luminoso atacó por el método chino de la sorpresa y la emboscada a la policía, militares y civiles que consideraba "enemigos de clase", a menudo utilizando métodos particularmente sangrientos para matar a sus víctimas. Estas matanzas, junto con la falta de respeto de Sendero Luminoso a la cultura andina tradicional de los campesinos que reclamaba representar, alejó a mucha gente de la sierra de Sendero Luminoso. En algunas áreas, los campesinos
Enviado por yomaraa / 400 Palabras / 2 Páginas -
ELEMENTOS DE LA MEDIACION DE CONFLICTOS
ELEMENTOS DE LA MEDIACION DE CONFLICTOS 1. El Arbitraje El arbitraje está contemplado en la legislación de todos los países de la muestra y con la misma comprensión: "las partes de común acuerdo someten sus controversias futuras y presentes al conocimiento de árbitros o tribunales de arbitraje". El ámbito de aplicación del arbitraje está generalmente referido a asuntos susceptibles de transacción, de carácter patrimonial, y en materias de carácter civil y comercial. En algunas legislaciones
Enviado por nevaval / 993 Palabras / 4 Páginas -
MEDIOS ALTERNOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS
Las percepciones y su enlace con el conflicto: Tratamos de enfocar el problema como una oportunidad, lo definimos como: “Una situación de discordia entre dos partes que generan un desequilibrio y buscan un cambio” A partir de esas diferencias se procura realizar ajustes para lograr la posibilidad de crecimiento y de desarrollo de las partes involucradas en el conflicto, dirigiendo sus fuerzas, no en demostrar quién tiene la razón o la verdad, sino en resolver
Enviado por isabellaal / 1.489 Palabras / 6 Páginas -
La Propiedad: Desigualdaden La Distribucion Y Conflicto Social En Zonas Rurales Y Urbanas
Que es la Ingeniería: La ingeniería es una profesión basada en el uso de los conocimientos científicos para transformar ideas en acción. De cada orientación depende la especialidad que con más intensidad se enseñe. La ingeniería trabaja con el mundo real, las áreas de la física y la química son comunes a todas las carreras, conjuntamente con la matemática que sirve para modelar los fenómenos que se estudian. La ingeniera es un conjunto de conocimientos
Enviado por josefinabloivar / 862 Palabras / 4 Páginas -
¿Cuál Es La Influencia Que Tiene La Historia De Nuestro País En La Violencia Y Conflicto En Nuestro Territorio?
¿Cuál es la influencia que tiene la historia de nuestro país en la violencia y conflicto en nuestro territorio? El presente artículo tiene la intención de hacer un análisis acerca de la influencia de los acontecimientos históricos del país en relación a la violencia y el conflicto. Con el fin de desarrollar un contenido organizado y coherente con las ideas principales relacionadas al tema se plantea el siguiente orden: 1. Antecedentes de violencia y conflicto
Enviado por mensa / 1.275 Palabras / 6 Páginas -
La Teoría Del Enemigo Público Como Medio Legitimador Del Conflicto Armado En Colombia
LA TEORIA DEL ENEMIGO PUBLICO COMO MEDIO LEGITIMADOR DEL CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA I.INTRODUCCION II. ACEPCIONES Y GENERALIDADES DEL CONFLICTO ARMADO III. DEL CONFLICTO ARMADO Y SU RELACION CON LOS FINES ESENCIALES DEL ESTADO IV ROUSSEAU, EL CONTRATO SOCIAL Y EL CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA V.CONCLUCIONES VI. BIBLIOGRAFIA I. INTRODUCCION Se pretende abordar la teoría rousseauniana del enemigo público desde la perspectiva del conflicto armado Colombiano, para ello aparece como una necesidad tangible el conectar
Enviado por Laucrisgomez / 1.199 Palabras / 5 Páginas -
Gran Conflicto
Esta historia existe desde el principio de los tiempos, donde los guerreros de la Luz y la Oscuridad desatan una guerra llamada El Gran Conflicto. En esta eterna batalla se decidirá cual de las dos utopías (el orden o el caos) llegará al Armagedón y se hará con el control de toda la creación. Las fuerzas de la Luz lideradas por ángeles y arcángeles se enfrentan a los ejércitos de la oscuridad encabezados por los
Enviado por pancholaraza / 1.121 Palabras / 5 Páginas -
Como Viven Las Familias Colombianas El Conflicto Armado?
El conflicto armado es una realidad que latente en los lugares mas apartados de Colombia, envuelve a la sociedad campesina la cual es vulnerable a estos grupos armados, los campesinos entonces tienen la opción de ayudar a las fuerzas armadas revolucionarias con su silencio y abastecer los con alimentos y sus territorios, guardar lealtad ante ellos, y acomodarse a la violencia que acompañan estas ideologías, de lo contrario estos grupos asesinan a sus familias, tampoco
Enviado por angelicapinzon / 305 Palabras / 2 Páginas -
Creatividad Para La Solución De Conflictos
Actividad Unidad 4 Luego de haber realizado las lecturas complementarias que le sugerimos: 1. Cite los factores internos y externos que afectan el pensamiento positivo INTERNOS • Timidez • Estrés • Falta de confianza • Inseguridad • Temor al fracaso • Desesperanza • Pesimismo EXTERNOS • Presión • Críticas • Falta de apoyo • Burlas • No contar con la información adecuada • Falta de indicaciones 2. Cite 3 situaciones críticas (una familiar, una laboral
Enviado por mitaolinda / 1.289 Palabras / 6 Páginas -
Conflictos Entre Los Intereses Publicos
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR DE EDUCACIÓN SUPERIOR MISIÓN SUCRE-UBV “REINA DE VÁSQUEZ” MUNICIPIO FRANCISCO LINARES ALCÁNTARA PARAPARAL - EDO ARAGUA ASESOR: SEMESTRE IV ABG.GONZALEZ, ALIX BACHILLERES: CASTILLO, RONAIDA TORREALBA, ELBA YSLELLA RINCON Maracay , 08 de octubre de 2011 Tabla de contenido Introducción 2 LA PERSONALIDAD JURÍDICA. 2 INDIVIDUALES: TEORÍAS 2 Teoría de la concepción. 2 Teorías del nacimiento. 2 LA TEORÍA ECLÉCTICA DEL DERECHO COMÚN EUROPEO. 2 LA PERSONA POR
Enviado por elbaluisa / 950 Palabras / 4 Páginas -
El Ser Y El Conflicto Organizacional
el ser y el conflictoorganizacional Aspectos generales Alcances y fundamentos Trascendencia del ser Conflictos, naturaleza, definición y alcance Consecuencias positivas y negativas del conflicto Conflictos organizacionales Otros aspectos a considerarse Conclusiones Bibliografía complementaria Cuestionario INTRODUCIÓN La realidad de los escenarios del presente, nos invita adentrarnos en su dinámica, en su comportamiento, en los efectos de las variables de contingencias que en él se manifiestan que cada vez más como en el caso venezolano que es
Enviado por acilegna27 / 265 Palabras / 2 Páginas -
Conflicto Armado En Colombia
CONFLICTO ARMADO EN COLOMBIA. El conflicto armado que se desarrolla en Colombia desde principios de la década de los años 1960, ha pasado por una serie de etapas de recrudecimiento, en especial cuando algunos sectores se comenzaron a financiar con el narcotráfico. El conflicto tiene antecedentes históricos en "La Violencia", conflicto bipartidista de la década de 1950 y de años anteriores que datan a la época colonial cuando Colombia, entonces la Nueva Granada, se independizó
Enviado por jhonfre947 / 1.643 Palabras / 7 Páginas -
Los conflictos fronterizos con los que se enfrenta nuestro país, Сhile, en la actualidad
Me referiré a los conflictos limítrofes que actualmente afecta a nuestro país, Chile. Es un tema que todavía esta en la palestra nacional e internacional, que ningún gobierno ha prestado verdadera importancia en resolver los problemas. La Guerra del Salitre fue un conflicto armado acontecido entre 1879 y 1883 en el cual se enfrentaron la republica de Chile contra las republicas de Bolivia y Peru. La guerra concluyó oficialmente el 20 de octubre de 1883
Enviado por sebareal94 / 793 Palabras / 4 Páginas -
Resolucion De Conflictos. Derecho Interacional
Introducción Las relaciones internacionales entre los sujetos del Derecho Internacional Público son de índole económicas, políticas, sociales, culturales, religiosas. En muchas ocasiones estas relaciones presentan marcadas diferencias que son necesarias controlar y conciliar para que la comunidad internacional cumpla con sus fines comunes de garantizar "la paz y seguridad internacional". En este sentido, debe acotarse que han sido precisamente las diferencias irreconciliables interestatales las que en muchas oportunidades contribuyen a que el ser humano pierda
Enviado por PAULA08 / 5.109 Palabras / 21 Páginas -
Etapas Del Conflicto
ETAPAS DEL CONFLICTO Cada una de las situaciones conflictivas por la que podemos pasar, atraviesan por determinados niveles o etapas en la que debemos conocer sus aspectos revelantes, para así poder identificar si realmente estamos frente a un conflicto que requiere su solución Etapas de evolución dinámica del conflicto: 1.- Fase Pre-conflictual: Implica el análisis de los factores antecedentes que son entre otros: a) Factores individuales: (Características de las personas tales como frustraciones, predisposiciones, etc.)
Enviado por trinitar1 / 1.828 Palabras / 8 Páginas -
Resolución de conflictos
Desarrollo Los conflictos no deben suprimirse ni negarse ya que de esta forma pueden volverse destructivos y deben ser enfrentados en forma constructiva. Para resolver constructivamente un conflicto es preciso establecer un contexto cooperativo y éste supone: SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN PRIMARIA SUPÈRVICIÓN FEDERAL DE EDUCACIÓN PRIMARIA ZONA ESCOLAR No. 102, 27FIZ0102-Y SECTOR EDUCATIVO No. 21 Av. Miguel Hidalgo y Costilla 373, Huimanguillo, Tabasco, México SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN PRIMARIA
Enviado por manuelitro182 / 3.385 Palabras / 14 Páginas -
Brujería causa conflicto en pleno siglo XXI
Muere joven mujer por sospechas de brujería 3 de julio del 2009 Salem, Massachusetts Brujería causa conflicto en pleno siglo XXI. Antiguas creencias enloquecen a un hombre en Salem. Viejas leyendas llevaron a un joven a cometer uno de los peores crímenes. La madrugada del 3 de junio Ernest Crimson de veintiocho años fue descubierto junto al cuerpo de su esposa Mirabel Crimson de veinticinco. Vecinos afirmaron haber escuchado dos disparos en la casa por
Enviado por stella88 / 458 Palabras / 2 Páginas -
La Mediacion De Conflictos
La Mediacion Los métodos alternos son los procesos alternativos al proceso judicial, disponibles para la resolución de conflictos, en los cuales, más que imponer una solución, permite a las partes crear su propia solución. Los métodos alternos permiten prevenir y solucionar conflictos; otorgándoles a las partes el protagonismo para construir dichas soluciones. El método alternativo es el trámite convencional y voluntario, que permite prevenir conflictos o en su caso, lograr la solución de los mismos,
Enviado por maac300 / 950 Palabras / 4 Páginas -
Resolucion De Conflictos
VARGAS José M. Ilustre venezolano, nacido en la Guaira el 10 de marzo de 1786. Hijo de Don José Antonio Vargas, originario de Las Islas Canarias y de Ana Teresa Ponce. Desde muy joven se dedicó a los estudios con verdadero interés, cuando tenía doce años, eso fue en 1798, José María comenzó a estudiar la primaria en el Seminario Real Tridentino de Caracas. Fue tan buen alumno que se ganó una beca para estudiar
Enviado por juanwilber / 3.461 Palabras / 14 Páginas -
INVESTIGACION SOBRE MEDIOS ALTERNATIVOS PARA RESOLVER CONFLICTOS LABORALES
Introducción En esta ponencia se pretende evaluar la adecuación del contexto institucional para la solución de conflictos en la sociedad. Para ello examinamos a grandes rasgos el modelo existente de regulación de la conflictividad social, empleando la legislación laboral como caso particular de análisis. A pesar de que los conflictos de trabajo revisten una naturaleza especial, dado el enfoque ideológico de las relaciones en este campo, es posible extender las conclusiones que aquí se presentaran
Enviado por jajajavier / 5.543 Palabras / 23 Páginas -
MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO.
Republica Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Aldea Universitaria casa de Las Misiones P.F.G. Estudios Jurídico Unidad Curricular: Política, Derecho y Medios de Comunicación V Semestre MEDIOS DE DIFUSION MASIVOS DE INFORMACION Y CONFLICTO POLITICO VENEZOLANO. Facilitador: Participantes: Abg Michell Sarmiento Bracho Octavio Mendoza Avelina Rondon Alcides Suárez Maurin Ocumare, Abril 2012 Introducción. El poder hegemónico existente en Venezuela, ayudado del imperio y sus medios comunicacionales venden las "verdades" que
Enviado por maurinsuarez / 6.889 Palabras / 28 Páginas -
Manejo De Conflictos Inadecuado
Índice Introducción……………………………………………………………………….…3 Preparación Inadecuada……………………………………………………….…..4 Olvido del Principio Ganar / Ganar……………………………………………..…5 Comportamiento Impaciente……………………………………………………....6 Características de una Persona con un Comportamiento Impaciente………..7 Actuar con Sangre Fría………………………………………………………….….8 No Tener en Cuenta el Conflicto Entre Otros…………………………………....9 Conclusión………………………………………………………………………….10 Bibliografía………………………………………………………………………….11 Introducción Los seres humanos establecen relaciones interpersonales de suma importancia para la resolución de conflictos, estas permiten mantener un contacto directo con la sociedad y otras personas, para así mejorar como personas o como grupo. En el transcurso de todas relaciones
Enviado por andriousjesus / 1.773 Palabras / 8 Páginas -
Resolución Judicial Del Conflicto
Procedimiento de Amparo Constitucional 1. Naturaleza jurídica del amparo constitucional 2. Efectos del amparo 3. Procedimiento de Juicio de amparo constitucional según sentencias vinculantes de la Sala Constitucional 4. El debido proceso en el procedimiento de amparo 5. Carácter vinculante del fallo 6. Valoración de pruebas 7. Trámite de admisión del amparo 8. Desarrollo de la audiencia constitucional 9. Razones que justifican la instauración del nuevo régimen procedimental del amparo sobrevenido 10. Naturaleza de
Enviado por carenota / 18.008 Palabras / 73 Páginas -
Conflicto
INTRODUCCIÓN Las organizaciones son definidas como el conjunto de acciones que realizan dos o más personas para lograr un objetivo en común, las organizaciones más complejas son aquellas en donde se presenta un grupo de personas que se diferencian por su trabajo, por un espacio físico y por un nivel de autoridad, el propósito de las organizaciones complejas es transformar algo, bien sea un material, información, personas, etc. De manera que se le añada un
Enviado por mezaedel / 4.069 Palabras / 17 Páginas -
Yahoo Inc.: Sufriendo por ausencia de conflictos
El C.O en las Noticias Yahoo Inc.: Sufriendo por ausencia de conflictos Yahoo! es un servicio inteligente de búsqueda en la Word wide web. Para 1999 se había convertido en una de las marcas más conocidas del internet y la usaban 185 millones de personas en todo el mundo. El valor del mercado de la compañía subió vertiginosamente a la cifra sorprendente de 134, 000 millones. La caída de las acciones de la empresa punto
Enviado por andreito1105 / 272 Palabras / 2 Páginas -
Violencia Y Conflicto Interno En ElPerú
ViolenciaDe Wikipedia, la enciclopedia libre Saltar a: navegación, búsqueda Para otros usos de este término, véase Violencia (desambiguación). Dibujo del Álbum de Madrid de Goya, realizado entre 1796 y 1797.La violencia[1] es el tipo de interacción humana que se manifiesta en aquellas conductas o situaciones que, de forma deliberada, provocan, o amenazan con hacerlo, un daño o sometimiento grave (físico, sexual o psicológico) a un individuo o una colectividad;[2] o los afectan de tal manera
Enviado por pepepepe / 515 Palabras / 3 Páginas -
Los Metodos Alternativos De Resolucion De Conflicto
El enfopara comenzar hAblar de los Metodos Alternativos dE resolucion de conflictos, es funAmental aclArar la importancia de los mismos, como una mejor manerA de proporcionar respuestas rapidas y accesibles a los conflitos sociales. Que se presentan en el dia a dia de los ciudadanos que conviven dentro de un estAdo Democratico, puesto que, la existencia de instituciones capaces de regular y facilitar la resolucion de conflictos debe ser un punto fundamental existente y ademAs
Enviado por emenodoro / 458 Palabras / 2 Páginas