Taller De Liderazgo ensayos gratis y trabajos
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Estilo De Liderazgo
El estilo de liderazgo Son ya varias las décadas en que el término “Liderazgo”, está entre nosotros. Pensado primero como la forma de definir a las autoridades con poder autocrático de los reinos esparcidos por el mundo y a los jefes tradicionales de las milicias antiguas; hoy involucra con su definición a las cabezas visibles de las organizaciones de nuestro mundo actual. Se han generado diversas teorías entre ellas tenemos: • Teoría Genética o Tradicional
Enviado por epalza / 5.048 Palabras / 21 Páginas -
Taller Einvestigacion
INTRODUCCIÓN En este trabajo se expone las diferentes teorías del ahorro que han existido, los efectos del ahorro y hemos llevado a cabo una regresión para comprobar si el ahorro depende o no del tipo de interés tanto real como nominal, y también su relación con la renta disponible. Para los neoclásicos el ahorro depende positivamente del tipo de interés, que era el que conseguía equilibrar el ahorro y la inversión. Esto se cumple porque
Enviado por carrillin75 / 2.158 Palabras / 9 Páginas -
LIDERAZGO Y ÉTICA PROFESIONAL
LIDERAZGO Y ÉTICA PROFESIONAL • Concepto de ética y profesión Debemos saber que ética es: La rama de la filosofía que trata del bien y del mal, de los derechos y de las obligaciones morales, y Principios que rigen el comportamiento moral de una persona o grupo. La ética en los negocios es: Las normas y los principios morales que rigen el comportamiento en este campo dentro de la profesión. El
Enviado por yafi / 820 Palabras / 4 Páginas -
Tom Peters, el liderazgo y la innovación
Tom Peters, el liderazgo y la innovación. “Líder es una persona totalmente dedicada al desarrollo de aquellos que trabajan para él, porque mi éxito está en función de darles la oportunidad de crecer, estés en el departamento o funciones que estés. La cuestión es si puedo atraer a los mejores profesionales del mundo de cada materia y darles la oportunidad de ser parte de una empresa que está intentando hacer algo que no se ha
Enviado por jorgeame10 / 750 Palabras / 3 Páginas -
Taller 5 SALUD Y TRABAJO
1. Identifica las causas de los accidentes ocurridos en tu empresa ó lugar de trabajo en el último año y verifica cuáles controles se han implementado para evitarlos. SOLUCION: • Causas: Las principales causas o factores que han provocado la mayor inminencia en los accidentes han sido la desatención o la falta de capacitación al personal, la despreocupación o desinterés por la seguridad laboral. Los trabajadores piensan o creen que el uso constante de el
Enviado por samirmontoya / 440 Palabras / 2 Páginas -
TALLER CORTO Y LARGO PLAZO EN PRODUCCIÓN
TALLER CORTO Y LARGO PLAZO EN PRODUCCIÓN Deben establecer cuál es la diferencia fundamental cuando se estudia la producción entre el corto y largo plazo; y dar un ejemplo de un proceso productivo en donde se diferencie el corto y el largo plazo. En economía la distinción entre corto y largo plazo no depende del tiempo sino de la posibilidad de modificar los factores de producción. El corto plazo es el tiempo en el que
Enviado por kevanz / 335 Palabras / 2 Páginas -
TALLER DE FINANZAS # 3
TALLER DE FINANZAS # 3 CARLOS ARTURO PEREZ LOMBANA UNIVERSIDAD POPULAR DEL CESAR LIQUIDEZ En economía, la liquidez representa la cualidad de los activos para ser convertidos en dinero efectivo de forma inmediata sin pérdida significativa de su valor. De tal manera que cuanto más fácil es convertir un activo en dinero se dice que es más líquido. Por definición el activo con mayor liquidez es el dinero, es decir los billetes y monedas tienen
Enviado por carlos07 / 1.793 Palabras / 8 Páginas -
COMUNICACION, MOTIVACION Y LIDERAZGO
Unidad Formativa “Comunicación en la empresa” Puntuación: Nombre del Alumno: Apellidos del Alumno: CUESTIONES: 1.- La comunicación es una de las acciones básicas del Departamento de RR HH, afecta directa e indirectamente: a) A todos los Departamentos y Actuaciones de la Empresa. b) Exclusivamente a los departamentos. c) Exclusivamente al departamento de Recursos Humanos. 2.- Las estrategias que determinan los procesos de Selección de Personal están sujetas a: a) La política de Recursos humanos b)
Enviado por jareheras / 501 Palabras / 3 Páginas -
Liderazgo
Liderazgo egún el Diccionario de la Lengua Española (1986), liderazgo se define como la dirección, jefatura o conducción de un partido político, de un grupo social o de otra colectividad. El Diccionario de Ciencias de la Conducta (1956), lo define como las "cualidades de personalidad y capacidad que favorecen la guía y el control de otros individuos". Otras definiciones son: -"El liderazgo es un intento de influencia interpersonal, dirigido a través del proceso de comunicación,
Enviado por mbermudezu / 2.124 Palabras / 9 Páginas -
Taller Semana 1 Salud
GUIA No. 1 1. Que es Microsoft Excel: es una aplicación para manejar hojas de cálculo. Este programa es desarrollado y distribuido por Microsoft, y es utilizado normalmente en tareas financieras y contables 2. Cuantas filas y columnas tiene Excel: 16384 filas , 256 columnas 3. Como se representa una celda: por filas y columnas 4. Escriba la formula para sacar la sumatorio de las celda A1 hasta la A10: = suma (A1:A1O) 5. Nombre
Enviado por 96011721688 / 300 Palabras / 2 Páginas -
Taller Semana 1 Salud
GUIA No. 1 1. Que es Microsoft Excel: es una aplicación para manejar hojas de cálculo. Este programa es desarrollado y distribuido por Microsoft, y es utilizado normalmente en tareas financieras y contables 2. Cuantas filas y columnas tiene Excel: 16384 filas , 256 columnas 3. Como se representa una celda: por filas y columnas 4. Escriba la formula para sacar la sumatorio de las celda A1 hasta la A10: = suma (A1:A1O) 5. Nombre
Enviado por 96011721688 / 300 Palabras / 2 Páginas -
Taller 3 salud Ocupacional
1. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales. RTA/. Riesgo dinámico: El no tener encuesta el pasar por donde estén traficando vehículos sin tener en cuenta las señales de prevención y advertencia. Legales contractuales: Es un riesgo ocupacional ya que puede ocurrir un accidente o enfermedad en su ámbito laboral no necesariamente con vehículos contractuales. Riesgo Estático: Es cuando la persona
Enviado por johaccc / 636 Palabras / 3 Páginas -
Taller De Diseño
Taller de diseño de actividades didácticas II. ¨Durante¨ Este trabajo es con la finalidad de concentrar y, resaltando el ¨durante¨ es poniendo de manifiesto en mis prácticas mis actividades plasmadas en la elaboración de mi planeación como la realización y como sellaba a cavo. La planificación ya que es un proceso sistemático que nos permite ver el conocimiento y la capacidades que cada niño tienen. Si nos damos cuenta que en él durante es planear
Enviado por lokalokaloka / 528 Palabras / 3 Páginas -
Taller 3 Iso 9001:2008
Taller Tema 3. Requisitos e Interpretación de la Norma Internacional ISO 9001:2008. APRENDIZ: EMAIL: FECHA: CODIGO CURSO: Ponderación: Este taller tiene un valor de 13 puntos. Descripción del Taller: Una de las tareas básicas y primordiales en la implementación de un Sistema de Gestión de Calidad es identificar, interpretar y buscar los medios para evidenciar objetivamente el cumplimiento de los requisitos exigidos por la norma ISO9001:2008, para ello usted como responsable del proceso de calidad
Enviado por kartur / 1.205 Palabras / 5 Páginas -
Taller Costos Y Presupuestos
INTRODUCCIÓN Éste trabajo nos permite repasar conocimientos adquiridos sobre la contabilidad de costos, sus generalidades, elementos, sistemas de costos, así como desarrollar ejercicios prácticos que nos ayuden a comprender de que manera podemos utilizar éstos conceptos en una empresa real. CONCEPTO ENERO 1 – AÑO 2 MARZO 30 – AÑO 2 Productos terminados $1.345.000 $425.000 Productos en proceso $834.000 $612.000 Materias primas $650.000 $412.000 Salarios de personal administrativo $ 985.000 Compras de materia prima $
Enviado por ayes / 3.264 Palabras / 14 Páginas -
Taller Sarlaft
Regional Distrito Capital Centro de Servicios Financieros ESTRUCTURA CURRICULAR: Tecnólogo en Administración Bancaria y de Instituciones Financieras 1. Que significa la sigla SARLAFT, realice una reseña sobre este tema, determine como se implementa en una entidad financiera. SARLAFT (Sistema de Administración del Riesgo de Lavado de Activos y de la Financiación del Terrorismo) Debido a los efectos nocivos de conductas delictivas asociadas con el lavado de activos y la gran presencia de bienes y recursos
Enviado por edarg123 / 2.659 Palabras / 11 Páginas -
Taller Manipulacion De Alimentos
ELEMENTOS CASA FINCA CAFETERIA VIA PUBLICA ü Legumbre y frutas cultivadas en un suelo contaminado. Se guardan en la nevera Si, la gente no cree. No, se ven en canastas No, tienen recipientes. ü Ambiente sucio durante la preparación o consumo de los alimentos. Todo es muy aseado No , se ve normal. No todo se ve muy aseado Si, la que prepara tambien recibe el dinero y no usa guantes. ü Alimentos no protegidos,
Enviado por karensanchez / 347 Palabras / 2 Páginas -
Taller Semana 1 Salud Ocupacional Sena
TALLER SEMANA 1 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? R/ Según la OMS si es suficiente ya que esto tres aspectos reúnen características para formar Completo bienestar en la salud del hombre, ya que si el hombre no tiene salud todo su entorno y su manera de desempeñarse se ve afectada por eso
Enviado por frank_6007 / 901 Palabras / 4 Páginas -
Taller Semana 3 Salud Ocupacional Sena
Para el desarrollo de este módulo, deberás aplicar la Técnica para una Inspección General Sistémica propuesta y elaborar una propuesta de control de factores de riesgo ocupacionales. En el informe incluye el desarrollo de las actividades que se describen a continuación: 1. Diligencia la lista de verificación de factores de riesgo. 2. Diligencia el formato de inspección. 3. Diligencia la tabla de valoración subjetiva y determina el grado de peligro. 4. Elabora el mapa de
Enviado por josemorales8126 / 1.016 Palabras / 5 Páginas -
Resultado de Aprendizaje del Taller
Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en el Material de Estudio de la Semana. Ejercicio escrito Esperamos que hayas aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientos adquiridos mediante un trabajo práctico que podrás aplicar en tu empresa si te encuentras vinculado laboralmente, de lo contrario podrás hacerlo con base en una experiencia laboral anterior o de alguna persona
Enviado por YOLIVER / 303 Palabras / 2 Páginas -
COMPETENCIA 1 2 3 4 5 Liderazgo
COMPETENCIA 1 2 3 4 5 Liderazgo Identifica necesidades de su entorno. Contribuye con su actitud y comportamiento a mejorar el ambiente laboral. Plantea acciones novedosas y de mejoramiento. Trabajo en equipo Toma decisiones basadas en intereses colectivos y no particulares. Respeta acuerdos consensuados. Acepta los otros sin discriminar. Pensamiento estratégico Formula proyectos y define acciones. Reconoce y aplica las tecnologías apropiadas para desarrollar diferentes actividades. Evalúa resultados para mejorar procesos. Flexibilidad Escucha con atención
Enviado por lucianave / 512 Palabras / 3 Páginas -
El Liderazgo
1. Introducción He escogido investigar sobre este tema, ya que me parece que es muy importante desarrollar y conocer un poco más sobre el mismo porque hoy en día es necesario formar no solo Gerentes o Jefes, sino Gerentes y Jefes que al mismo tiempo se conviertan en Líderes siendo ejemplos pero sobre todo guías tanto en el lado personal como laboral de los individuos que conforman una organización. Los Líderes son personas dotadas con
Enviado por agallardoc / 483 Palabras / 2 Páginas -
CRECIMIENTO INDUSTRIAL A NIVEL GLOBAL, MENDIANTE UN BUEN LIDERAZGO PROFESIONAL
CRECIMIENTO INDUSTRIAL A NIVEL GLOBAL, MENDIANTE UN BUEN LIDERAZGO PROFESIONAL La responsabilidad social Profesional es la encargada de responder ante la sociedad, con un alto compromiso social, siendo líder y partícipe en la construcción de lo que se quiere como sociedad, sin esperar que los problemas sean solucionados por el estado o diversas empresas; por tanto esta tarea debe ser por parte de cada profesional colombiano potenciando sus propias habilidades y competencias hacia la comunidad
Enviado por Juanita1285 / 875 Palabras / 4 Páginas -
Taller Socioantropologia
1. ¿Cómo funcionan los administradores de fondos en el área de salud? - El estado es el encargado de la regulación de estos fondos. - Últimamente en el mundo entero ha tomado fuerza el modelo de entidades que intermedian entre los médicos, clínicas y demás, y los pacientes, en forma de “asociaciones de prestadores”, este es el sistema que funciona en Colombia. Las empresas promotoras de salud (EPS) reciben los aportes obligatorios de los afiliados
Enviado por jenn5s123 / 1.588 Palabras / 7 Páginas -
Ensayo Sobre El Liderazgo
Hoy, en que vivimos tiempos cuyas notas evidentes son el dinamismo, la globalización y el progreso tecnológico, el liderazgo se constituye como un tema fundamental y necesario. Si a esto le sumamos la realidad nacional, caracterizada por una crisis no sólo económica sino también política; el liderazgo encarnado en personas se vuelve una necesidad frente a un Chile con tan altas expectativas, como desconfianza ante la clase política. Frente a esa desconfianza, y la poca
Enviado por alessandraschiaf / 710 Palabras / 3 Páginas -
Esayo: La Negociacion En El Liderazgo De Gandhi
ENSAYO Gandhi. Titulo: “LA NEGOCIACION” Víctor Angulo Abril 28, 2012 Introducción: A pesar de que Gandhi no fue un estudiante sobresaliente, ni se destacaba como un líder en los inicios de su vida estudiantil y social, fue las experiencias discriminatorias observadas y vividas en carne propia lo que encendió en él la chispa que lo distinguiría y lo convertiría en un líder que posteriormente seria reconocido, admirado y seguido por millones de personas dentro y
Enviado por victorangulo / 1.147 Palabras / 5 Páginas -
ENSAYO: LA COSTEÑA El Liderazgo De Las Conservas
LIDERAZGO EMPRESARIAL ENSAYO “LA COSTEÑA” El liderazgo de las conservas Alumno: Víctor Angulo Abril 18, 2012 Introducción: Gusta un chilito! O…. me pasas los chiles por favor? Dice la voz populi cuando de comer se trata, sea en una torteria o en un restaurante de lujo, siempre buscamos el sazón que el chile le agrega al alimento, no la pensamos dos veces para agregar el picante a los tacos, a la torta o a los
Enviado por victorangulo / 593 Palabras / 3 Páginas -
Liderazgo
Algunas personas piensan que los líderes nacen, mientras que otras consideran que se hacen. Viendo los casos presentados en el libro Liderazgo permanente puedo observar que este pronunciamiento tenga parte de razón, pero lo cierto es que la base del liderazgo se encuentra en una serie de actitudes, comportamientos y acciones realizadas por cada uno de los líderes. Como pude ver en el caso de Herb Keller, logro hacer a Southwest una compañía exitosa por
Enviado por juan_rene / 455 Palabras / 2 Páginas -
Taller De Danza
TALLER DE DANZA. Nombre de la actividad: elaboremos mi vestuario. Propósito: propiciar en los niños y padres de familia la manifestación y exteriorización de sentimientos, sensaciones, e ideas para diseñar un vestuario a través de la manipulación de diferentes materiales y técnicas. Campos formativos: • Expresión y apreciación artísticas. • Desarrollo personal y social. • Pensamiento Matemático. • Lenguaje y comunicación. *Aspectos de los campos: • Expresión corporal y apreciación de la danza. • Expresión
Enviado por matadito.com / 794 Palabras / 4 Páginas -
TALLER 5 SALUD OCUPACIONAL
Autocuidado y seguridad como valor de vida, motivación para la autogestión Las empresas pueden concebir la seguridad como el simple cumplimiento de normas o evitación de accidentes, o también como eventos asociados a lo fortuito. Sin embargo, existe una manera más adecuada de abordar la SEGURIDAD: Cuando la empresa promueve en su personal la participación en la solución de problemas y en la toma de decisiones, permitiendo que los equipos de trabajo establezcan sus propias
Enviado por EMARTINEZ / 411 Palabras / 2 Páginas -
Taller Circuitos
TALLER Nº 1 Universidad Industrial de Santander, Bucaramanga (Colombia) V1 V2 V3 V4 10 0 -3 2 V1 -6 0 20 -6 0 V2 -1 0 -3 5 -1 V3 0 4 0 -3 20 V4 3 El sistema matricial mostrado en la figura representa las ecuaciones nodales de un circuito eléctrico: Si entre los nodos 1 y 4 se conecta una resistencia de 10 [Ω] y en el nodo 3 con la referencia se
Enviado por tata_b_t / 464 Palabras / 2 Páginas -
Liderazgo Y Toma De Decisiones En La Universidad Del Callao
Estilos de Liderazgo Quién es usted determina la forma en que trabaja e interacciona con otras personas. Algunas personas están felices y sonrientes todo el tiempo, mientras que otras se mantienen serias casi siempre. Algunos líderes tienen presencia e impresionan a las masas, mientras que otros se sienten incómodos en público. La mayoría de nosotros se encuentra en algún punto intermedio. Aunque la doctrina de liderazgo del ejército describe en detalle cómo los líderes deben
Enviado por hevy / 663 Palabras / 3 Páginas -
Taller De Quimica Unidad # 1
TRABAJO COLABORATIVO FASE DE RECONOCIMIENTO DEL CURSO 1. De manera individual haga una revisión de los diferentes tópicos (los temas que encuentra en la parte central cuando entra al curso, este curso tiene 7, el primero es el tópico cero, donde encuentra: Noticias del aula, Foro General, Agenda, Wiki, y Glosario). En el cuadro adjunto señale los elementos encontrados y haga una breve descripción de aquellos a los que tenga acceso. 2. Revise el módulo
Enviado por danig911 / 1.413 Palabras / 6 Páginas -
Taller Módulo 1: Salud y Trabajo
Taller Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Contestaría que sí, porque es la definición de la OMS, pero a pesar de ello puede que no, ya que el hombre sigue expuesto a la enfermedad, porque está en constante interacción con un medio que de una u otra manera
Enviado por angelik2489 / 787 Palabras / 4 Páginas -
Taller 3 De Logica Matematica
1. Defina: Cuantificador universal: los cuantificadores son símbolos utilizados para indicar cuántos elementos de un conjunto dado cumplen con cierta propiedad. Así que un cuantificador universal es aquel que permite referirse a todos los elementos del universo. Por eso una proposición que contiene un cuantificador universal es verdadera si y solo si el dominio de la variable es igual al conjunto universal. Cuantificador existencial: los cuantificadores son símbolos utilizados para indicar cuántos elementos
Enviado por jelopezpa / 1.487 Palabras / 6 Páginas -
Taller Método 9 S’s
La clasificación, organización, limpieza, bienestar personal, disciplina, constancia, compromiso, coordinación y estandarización son aspectos que representan una necesidad importante en cualquier organización, y conforman los aspectos claves para un ambiente de Calidad en el trabajo. Son denominados como las 9 S’s, ya que en su romanización (del original japonés) cada uno de estos términos comienza con la letra S. Ésta es una Metodología que implica el desarrollo de un conjunto de actividades encaminadas al logro
Enviado por gabrielsastre / 4.031 Palabras / 17 Páginas -
Taller para padres
Taller para padres Sesión 1: Primera reunión con los padres, duración aproximada de una hora. Nombre de la actividad: “¿Qué es la sexualidad?” 1) La educadora saluda a los apoderados y los invita a formar un círculo con las sillas dentro de la sala. 2) La educadora hace una breve introducción en la cual comenta los motivos por los cuales junto a la educadora creyeron que era necesario realizar este taller. 3) Luego les pide
Enviado por charyo / 446 Palabras / 2 Páginas -
Taller 2 Salud Ocupacional
1. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales. RTA: Características energéticas del riesgo: Riesgo dinámico: Centrifugar sin tapa protectora de la centrifuga y sin protección de la cara y manos. Riesgo Estático: Tomar con las manos muestras biológicas sin barreras de bioseguridad. Características legales o contractuales el riesgo: Riesgo común: la probabilidad de electrocutarse con un tomacorriente en la casa Riesgo
Enviado por dibarfe84 / 439 Palabras / 2 Páginas -
TALLER DE ORTOGRAFÍA Y REDACCIÓN BÁSICAS
TALLER DE ORTOGRAFÍA Y REDACCIÓN BÁSICAS CECILIA CULEBRA Y VIVES JUNIO DE 2004 PRIMERA VERSIÓN © Año 2004 Centro Nacional de Investigación y Desarrollo Tecnológico (CENIDET). Interior Internado Palmira s/n, col. Palmira. Cuernavaca, Morelos, México. C.P. 62490 Tel: Tels. 01 (777) 318 - 7741 www.cenidet.edu.mx Se prohibe la reproducción total o parcial de esta publicación, su tratamiento informático y la trasmisión de cualquier forma o por cualquier medio, ya sea electrónico, mecánico, por fotocopia o
Enviado por iram84 / 5.091 Palabras / 21 Páginas -
Liderazgo en la Industria
Liderazgo en la Industria Con más de tres décadas de conocimiento y experiencia, Grupo Posadas es la empresa hotelera mexicana con mayor reconocimiento internacional. Es también la operadora que registra los mayores índices de crecimiento y rentabilidad. La compañía cuenta hoy con un inventario hotelero que muestra un balance entre destinos de playa y de ciudad; tiene unidades hoteleras en las principales ciudades de México, en Brasil, Argentina y el sur de los Estados Unidos.
Enviado por alexo / 3.325 Palabras / 14 Páginas -
Taller de Lecto-Escritura para adolescentes en riesgo social
Taller de Lecto-Escritura para adolescentes en riesgo social FUNDAMENTACION: Hemos observado, muchas veces, que los jovenes son consideradas como objetos de intervención, con lo cual, las estrategias se sitúan por “sobre” ellos, o en el mejor de los casos, se actúa “por” ellos, pero rara vez “con” ellos. Este actuar “con”, es en primer lugar, no imponer nuestras propias categorías, nuestros propios modelos, sino que intentemos comprender cual es su realidad. Posibilita, a partir del
Enviado por metenes / 605 Palabras / 3 Páginas -
Taller De Orientacion Temporal
Titulo David Menendez Angela Obando Integración Social 2012 Objetivo General: Desarrollar y potenciar, la capacidad de orientacion temporal. Objetivo especifico: -favorecer y activar la orientacion temporal para mantenerla el mayor tiempo posible. -mantener la orientacion de la persona. - afianzar los conceptos, de las partes del dia, antes-ahora-despues, ayer-hoy-mañana. Desarrollo: el taller se llevara acaba con diferentes actividades, basadas en: Enseñar las partes del día, antes-ahora-despues, y ayer-hoy-mañana. -Actividad uno: Enseñar partes del dia: le
Enviado por angela_19 / 431 Palabras / 2 Páginas -
Taller Admon
6. ¿Cómo definiría usted la “misión” de su negocio o empresa RTA: La definiríamos como aquella razón por la cual la empresa existe, es aquel motivo por lo cual la empresa fue creada; allí determinaríamos alguna de sus funciones básicas de la empresa y su desempeño en el entorno en el cual va a funcionar. La misión tendría unas características importantes como: debe ser ampplia, posible, concreta en lo que es verdaderamente el fin de
Enviado por LAURENPALOMA / 549 Palabras / 3 Páginas -
Taller 1_ Tema 2 Modalidad Contabilada En Las Organizaciones
De una explicación de lo qué es una cuenta. La cuenta es el componente más elemental y básico de la Contabilidad. Es como una ficha de anotación individual donde se anotan todos los movimientos económicos (contables). La cuenta: es un instrumento de representación y medida de un elemento patrimonial que capta la situación inicial de éste y las variaciones que posteriormente se vayan produciendo en el mismo. Cada cuenta nos ofrece una visión del elemento
Enviado por lucho / 782 Palabras / 4 Páginas -
Taller Semana 5 Salud Ocupacional
1 Private Sub Form_Load () mifecha = Format(Date, "Long Date") Text1.Text = mifecha End Sub la anterior linea de codigo de manejo de formatos de fecha muestra ls fecha en el siguiente orden: Seleccione una respuesta. a. 07/25/2008 b. 25/07/2008 c. 25 de Julio de 2008 d. Sabado, 25 de Julio de 2008 2 Los Métodos de los gráficos de VB son: Seleccione al menos una respuesta. a. PaintPicture b. Circulo c. Linea d. Data
Enviado por ederhenriquez / 631 Palabras / 3 Páginas -
Taller SHIATSU
1. Que es el masaje? 2. Realice un cuadro comparativo a cerca de los diferentes tipos de masaje donde especifique: • nombre del masaje • que es • beneficios o ventajas del masaje • lugar de origen 3. investigue acerca de 3 masajes o técnicas diferentes a las de la cartilla que se puedan hacer en un spa SOLUCION 1. son aquella manipulación, de los diversos tejidos musculares que existen en el cuerpo, para aumentar
Enviado por Gina2012 / 761 Palabras / 4 Páginas -
Taller 1
• Redondee las siguientes cifras a dos y un decimal: Valor: 1 punto CIFRA DOS DECIMALES UN DECIMAL 14.2456245789 14.25 14.2 97.7778642312 97.78 97.8 • Exprese los siguientes porcentajes, en decimales Valor: 1 punto PORCENTAJE DECIMAL PORCENTAJE DECIMAL 2.33% 0.0233 42% 0,42 4.08% 0,0408 1.2% 0,012 • Realice los siguientes flujos de caja: Valor: 10 puntos • Usted compra 50 acciones de JJJ S.A. a $2.500 pesos cada una al cabo de tres meses vende
Enviado por omardt23 / 404 Palabras / 2 Páginas -
Taller Salud Ocupacional
DESARROLLO DEL TALLER SEMANA 2 1. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales. RIESGOS ESTATICO: Cuando la posibilidad del accidente o de enfermedad aumenta o disminuye a partir de la actitud asumida por la persona que se expone a él. Por ejemplo: al pasar por encima de un hueco, la calle por la que transitan los automóviles. RIESGOS RELACIONADOS
Enviado por chicareto / 1.684 Palabras / 7 Páginas -
Taller Sobre Inventarios
¿Cuáles serían los riesgos de caer en desuso para el cual un artículo está destinado? Considero que la inconformidad de los clientes que son insatisfechos con el producto, la perdida de stock o pedidos, reclamos de los consumidores y retiros de clientes son los riesgos. ¿Deben tener algunos artículos un Nivel de Servicio del 100%? Si su respuesta es afirmativa, de un ejemplo de un artículo de este tipo y sino justifique su respuesta. No
Enviado por haydeebeltran / 522 Palabras / 3 Páginas -
Taller De Filosofía
Taller de Filosofía 1. Santo Tomás partió del principio de afirmar que no existe dicotomía entre la fe y la razón. Estableció que no hay oposición entre los datos sobrenaturales que se adquieren por medio de la fe y los naturales que se conocen por medio de la razón. Este pensamiento pertenece a uno de los siguientes periodos históricos. b. Edad media Porque Santo Tomás de Aquino era uno de los pensadores de la Edad
Enviado por sonia..7 / 1.169 Palabras / 5 Páginas