Taller De Liderazgo ensayos gratis y trabajos
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Taller practico Liderazgo y la inteligencia emocional
TALLER PRÁCTICO NRO. 1 NOMBRE: WLADIMIR ESCOBAR ULLOA RUT: 18.726.572-K ASIGNATURA: TRABAJO EN EQUIPO 1. Defina Liderazgo y la inteligencia emocional El liderazgo se podría definir como la(s) función(es) o habilidad(es) que utiliza un individuo que logra distinguirse del resto, tomando decisiones acertadas para un equipo de trabajo, grupo u organización que dirija, inspirando a los demás participantes a alcanzar una meta en común. En cuanto a la Inteligencia Artificial, esta se define como la
Enviado por Wladimir R Escobar Ulloa / 673 Palabras / 3 Páginas -
INGENIERÍA INDUSTRIAL TALLER DE LIDERAZGO
C:\Users\Educacion Distancia\Desktop\tecnm.png C:\Users\DianaEdith\Desktop\ITA\LOGO ITA.jpg INGENIERÍA INDUSTRIAL TALLER DE LIDERAZGO Anteproyecto Profesor: Yareth Jazmín Pérez Álvarez Integrantes: * Arturo Padilla Gutiérrez 20151050 * Samuel Rocha Ramirez 20151197 * Yamhilli Estefanía Ramirez García 20151022 * Adrián Ornelas López 20151187 * Viridiana Vázquez Orozco 20151077 * Fernanda Nataly Pérez Sánchez 20151104 Fecha: Aguascalientes, Ags a 13 de mayo de 2021. Índice Introducción 3 Planteamiento del problema 4 Justificación 5 Objetivo general 6 Objetivos específicos (2) 6 Antecedentes 6
Enviado por natsanz123 / 3.037 Palabras / 13 Páginas -
“TALLER DE LIDERAZGO”
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO INSTITUTO TECNOLOGICO DE APIZACO DEPARTAMENTO : “INGENIERIA INDUSTRIAL” ASIGNATURA: “TALLER DE LIDERAZGO” UNIDAD: 1 “LIDERAZGO” ACTIVIDAD: 1 “Elabborar 5 bibliografias sinteticas de cinco lideres de la historia, que sean de su interés. Resaltando las cualidades de liderazgo.De una cuartillacada una” REALIZÓ: BOTELLO TREJO ROBERTO FECHA: 25, FEBRERO, 2021 PARTES DEL CONTENIDO: * INTRODUCCION * BIBLIOGRAFIAS * CONCLUSION * BIBLIOGRAFIAS INTRODUCCION El proposito de este trabajo es analizar la trayectoria de diferentes
Enviado por Roberto Botello Trejo / 1.609 Palabras / 7 Páginas -
Taller de emprendedores El liderazgo ideal
INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL Resultado de imagen para ipn logo sin fondo Resultado de imagen para esca santo tomas escudo png Escuela Superior de Comercio y Administración Unidad santo Tomás Taller de emprendedores El liderazgo ideal Integrantes de equipo: Carmona Castorena Itzel Andrea Román Mendoza Alondra Priscilla RAMÍREZ DE JESÚS itzel ALEJANDRA URBAN Zúñiga Karla esperanza PROFESOR: Mirsha Herrera Saynes 4NV25 CONCLUSIÓN: El liderazgo ideal puede ser distinto en los diferentes contextos en los que se
Enviado por 2021 Eco CARMONA CASTORENA MARIO EDGAR / 4.412 Palabras / 18 Páginas -
TAREA ACADÉMICA DE TALLER DE LIDERAZGO
Archivo:UPC logo transparente.png - Wikipedia, la enciclopedia libre «Preocúpate más de quererte a ti mismo que de cuánto te quieren los demás» Sasha Carrión Hola a todos, me presentaré, me llamo Alexandra Balmaceda, pero me pueden decir Ale, en la actualidad tengo 17 años, mi ciudad natal es Chiclayo “La Ciudad de la Amistad”, y soy de signo zodiacal Capricornio. También soy una persona muy extrovertida; sin embargo, soy una persona que no suele confiar
Enviado por Carmen Rojas / 1.338 Palabras / 6 Páginas -
Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo . "El circo de la mariposa"
· Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo · TAREA ENTREGABLE N°1 INTELIGENCIA EMOCIONAL "El circo de la mariposa" Película Completa. HD Audio Español Latino (22 minutos) https://www.youtube.com/watch?v=Uj_WaBGyVSo 1.- Identifica los 5 componentes de la inteligencia emocional y explica en que conductas de los personajes se manifiestan. Autoconciencia: WILL tuvo la conciencia de ser capaz de ver todo lo que podía hacer, y reconocer sus fortalezas. Autorregulación: Will, y que fue capaz de manejar sus emociones
Enviado por Anderson_santos / 332 Palabras / 2 Páginas -
Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo ·
· Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo · ACTIVIDAD ENTREGABLE N2 SALAS ZEVALLOS, SARELY ESTEFANY ________________ Liderazgo y Política by valencia.aura on emaze TAREA ENTREGABLE N°2 TEMA: LIDERAZGO Liderazgo en práctica - David Fischman, UPC https://www.youtube.com/watch?v=vq7k1KPrKA0 (50 minutos) 1.- ¿Qué tipos de líderes detalla David Fischman y cuáles son las características particulares en cada uno? Líder Ausente. * No toma decisiones mas bien la demora. * Nadie de su equipo sabe hacia dónde va. *
Enviado por Sarely99 / 745 Palabras / 3 Páginas -
Evaluación Taller de Liderazgo (Consolidado I- nota 1)
Consigna de trabajo Docente: Liliana Olaya Avilez 1) El estudiante demuestra habilidades relacionadas a trabajo en equipo, comunicación, redacción e investigación. 2) La presente evaluación se ejecuta como parte del trabajo final de la primera unidad de la asignatura de Taller de liderazgo, los estudiantes se agruparán en equipos, con los cuales realizarán un proceso de investigación en equipo plasmado en un trabajo académico. Investigación que se fundamentará en los temas tratados en la primera
Enviado por bryan giovanni quinta yanqui / 681 Palabras / 3 Páginas -
MANUAL DE TALLER DE LIDERAZGO
MANUAL DE TALLER DE LIDERAZGO ../../../../../Downloads/Liderazgo-y-trabajo-en-equipo.jpg M.E. JORGE ULISES LEÓN SOL No. de Práctica: 2 No. de Sesiones: 4 Sesiones de 1 hrs. No. de Integrantes máximo por Equipo: Sánchez Prado Kassandra Emelia 20020471 Valencia Valencia Francisco Alejandro 20020592 OBJETIVO EL objetivo del liderazgo empresarial es el conjunto de habilidades gerenciales o directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo
Enviado por FRANCISCO ALEJANDRO VALENCIA VALENCIA / 1.569 Palabras / 7 Páginas -
Taller 9: Estilos de Liderazgo
Taller 9: Estilos de Liderazgo Se pide que cada grupo, sea capaz de identificar las ventajas y desventajas de los estilos de liderazgo señalados por el profesor y, que ejemplifiquen cada uno de ellos Los ejemplos deben estar asociados al mundo empresarial de la empresa en donde trabaja o trabajó. – Liderazgo Autocrático Ventajas Desventajas Describa las Ventajas y Desventajas de los 3 tipos de liderazgo asociado a cada uno de ellos. (30%) 1) Es
Enviado por Relaciones Públicas Empresariales / 877 Palabras / 4 Páginas -
TIG TALLER DE LIDERAZGO “CONSUMO DE ALIMENTOS Y HUELLA DE CARBONO”
Logos| Universidad Andrés Bello TIG TALLER DE LIDERAZGO “CONSUMO DE ALIMENTOS Y HUELLA DE CARBONO” Diagrama, Icono Descripción generada automáticamente con confianza media Asignatura: Taller de Liderazgo Docente: Andrés Tolosa Fecha:18/06/2021 Integrantes: Sebastián Larraín Benjamín Gago Felipe Riesco Francisco Lapostol Jorge Monsalves Contenido Huella de carbono y consumo de alimentos 3 Contexto huella de carbono 3 Economía circular y Stakeholders 3 Consumo de alimentos 4 Nuestra responsabilidad a nivel colectivo 4 Datos mundiales sobre el
Enviado por Benjamín Gago / 3.305 Palabras / 14 Páginas -
Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo Tema: Inteligencia emocional
· Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo · Nombre: Alexander Fabián Apellidos: Rivas Chinga Docente: Yarleque Bernal Karent Ciclo: 1er ciclo Curso: Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo Tema: Inteligencia emocional ________________ TAREA ENTREGABLE N°1 INTELIGENCIA EMOCIONAL "El circo de la mariposa" Película Completa. HD Audio Español Latino (22 minutos) https://www.youtube.com/watch?v=Uj_WaBGyVSo 1.- Identifica los 5 componentes de la inteligencia emocional y explica en que conductas de los personajes se manifiestan. * Autoconciencia: Este componente de
Enviado por Alexander Fabian Rivas Chinga / 743 Palabras / 3 Páginas -
Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo
· Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo · Año del Bicentenario del Perú : 200 años de Independencia Profesor : Julio Cesar Nevado Rentería Alumno : Jorge Leonardo Juárez Juárez Curso : Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo Tema : Foro Ciclo : “I” Instituto : SENATI 2021 ________________ FORO: TEMA PROYECTO DE VIDA (son dos complementarios) ¿Te Atreves A Soñar? | Desafía tu Zona de Confort! https://www.youtube.com/watch?v=i07qz_6Mk7g (7 minutos) 1.- INDIQUE ¿Qué reflexiones o
Enviado por 0202leo / 643 Palabras / 3 Páginas -
“Vladímir Vladímirovich Putin” Taller de Liderazgo
Escuela de Ingeniería Comercial Facultad de Economía y Negocios Universidad Andrés Bello “Vladímir Vladímirovich Putin” Taller de Liderazgo Alumno: Martin Herrera Docente: Mario Rodrigo Diaz Mendoza 29 de abril del 2020, Concepción, Chile. Indice Un poco de historia 3 Vladímir Vladímirovich Putin 3 Camino al liderazgo 3 Carrera de Putin en el KGB 4 ¿Estilo de Liderazgo 5 Putin según Forbes 5 Principales características 5 Aporte a la sociedad 6 Responsabilidades de un lider 8
Enviado por martin.ahc / 2.166 Palabras / 9 Páginas -
El Liderazgo y su relación con los Stakeholders Taller de Liderazgo
Facultad de Economía y Negocios El Liderazgo y su relación con los Stakeholders Taller de Liderazgo Carrera: Ingeniería Comercial Universidad Andrés Bello s Concepción, Chile ________________ ÍNDICE Contenido 1. Introducción 4 ________________ 1. Introducción Este trabajo se enfoca en descubrir cuál es el estilo de liderazgo que debe tener un Líder, y su relación en forma directa con los stakeholders. Se habla de que en cada entorno empresarial debe tener los activos intangibles cuando se
Enviado por tamimbbb / 673 Palabras / 3 Páginas -
Taller de Liderazgo Personal
C:\Users\gpadilla\AppData\Local\Microsoft\Windows\Temporary Internet Files\Content.Outlook\96TE15TJ\LOGO_CMYK JPG.jpg Taller de Liderazgo Personal TRABAJO 3 – primera parte (TB3) CASO DE ÉXITO Objetivo Identificar y analizar un caso de éxito cercano en base a la definición de visión, metas y talentos. Dinámica Los alumnos realizarán su trabajo de manera individual y lo subirán al Aula Virtual. Luego, durante la sesión de clase, compartirán sus casos de éxito y discutirán sobre los diferentes aspectos identificados. Indicaciones para la elaboración del caso
Enviado por Karol2410 / 1.152 Palabras / 5 Páginas -
EXPERIENCIA EN EL TALLER DE LIDERAZGO Y DESARROLLO PROFESIONAL
EXPERIENCIA EN EL TALLER DE LIDERAZGO Y DESARROLLO PROFESIONAL El taller es una experiencia completa y bastante amena, me enseñó a reflexionar sobre los objetivos que tengo en mi vida, así como en autoevaluarme para ser mejor líder. También este taller me motivo a querer ser líder y trabajar en conjunto con todos mis compañeros para cumplir un objetivo. Ya que cambio mi perspectiva, además de ofrecerme los elementos para ser un líder también me
Enviado por Camilo Garnica / 268 Palabras / 2 Páginas -
TALLER INTERNACIONAL LIDERAZGO TRANSFORMADOR
Taller Internacional LIDERAZGO TRANSFORMADOR El mundo laboral se ha transformando rápidamente en la última década, generando cambios inminentes en la forma como vivimos, nos conectamos, hacemos negocios, interactuamos y lideramos. Los CEO, los gerentes y grandes directores de compañías son un reflejo de aquello que viene ocurriendo desde hace algún tiempo; ser sostenibles, innovar a cada paso, aplicar nuevas tecnologías digitales y comprender al talento humano, lo que genera retos que se suman a
Enviado por vaniachompi / 1.686 Palabras / 7 Páginas -
TALLER DE LIDERAZGO . INTELIGENCIA EMOCIONAL
27 de Noviembre /2020 Mtra.: Blanca Yamily Pérez Rodríguez DEPARTAMENTO DE INGENIERÍA INDUSTRIAL GRUPO 1I3 TALLER DE LIDERAZGO UNIDAD 3 INTELIGENCIA EMOCIONAL INTEGRANTE MÉRIDA, YUCATÁN FECHA: 29 DE NOVIEMBRE DE 2020 Unidad 3 Práctica ¿Quién se ha llevado mi queso? Tema: Inteligencia Emocional Esta actividad tiene como objetivo, reflexionar entorno a la historia del video: ¿Quién se ha llevado mi Queso? y su relación con la inteligencia emocional. El autor de la historia es Spencer
Enviado por saira balam / 1.261 Palabras / 6 Páginas -
Taller de liderazgo
Taller de liderazgo : Sesión 1 : Actitud -> Yo la controlo, puedo cambiarla, no es todo Actitud positiva – mejor forma de ver el mundo Buena actitud –educable—dispuesta a aprender Se centra en buscar la solución (siempre hay una respuesta) Podemos controlar nuestras decisiones Libro: Desarrolla el líder que esta dentro de ti Liderazgo – es influencia “ tu actitud y mi actitud marcara la diferencia “ Una escala de 0 a 10 cuanto
Enviado por Pool Sotelo / 574 Palabras / 3 Páginas -
Taller sobre liderazgo Comunicación & motivación
Ver las imágenes de origen Asignatura: Procesos Administrativos Tema: Mapas conceptuales (4) Taller sobre liderazgo Comunicación & motivación Presenta: Dairo Alexander Munevar Saavedra. Docente: Helman Baltan Bejarano Bogotá D. C. Colombia oct-29-2022 TALLER SOBRE LIDERAZGO, MOTIVACION Y COMUNICACIÓN. 1. Considero que en el transcurso de la película paso por varios tipos de liderazgo, pero desde mi perspectiva el liderazgo que posee es el transformacional ya que a pesar de que cometió un “error” en un
Enviado por Alexander Saavedra / 529 Palabras / 3 Páginas -
Taller de Liderazgo Coppel (Electrónicos y Muebles)
TECNM/ITCA - Apps en Google Play IT DE ZACATEPEC: CEREMONIA NACIONAL DE REGRESO A CLASES 2019 DEL TECNOLÓGICO NACIONAL DE MÉXICO Rechaza SEP señalamientos de la organización Mexicanos Primero | Cdmx Press INTEGRANTES DE EQUIPO: * Castillo Márquez José Salvador (22500232) * Guitián Gómez Deni Lizeth (22500265) * Hernández Nicolás Blanca Lizeth (22500487) * Hernández Bautista Marly Mayam (22500273) * Martínez Vicencio Laura Jimena (22500489) * Pérez Pérez Arturo (22500193) * Reyes Antonio Laura Marlín
Enviado por Salma_Sobrevilla / 548 Palabras / 3 Páginas -
Taller de Liderazgo.Plan de logros personales
Asignatura: Taller de Liderazgo Unidad 1 Docente: Yazmín Judith Cazares Mercado Alumno: Carlos Ernesto Arcos Mendoza Fecha 16/Febrero/2023 Plan de logros personal Primero que nada, lo mas importante es identificar los rasgos de liderazgo a desarrollar, en mi caso me gustaría dominar el dominio al detalle ya que se me dificulta algunas veces expresarme de manera fluida o dar a entender mi opinión ya que no se me da muy bien conectar las palabras en
Enviado por NF1320 / 479 Palabras / 2 Páginas -
Desarrollo personal taller de liderazgo
· Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo · ‘’ AÑO DEL BICENTENARIO DEL PERÚ: 200 AÑOS DE INDEPENDENCIA’’ Nombres: Oscar Eduardo Apellidos: De la cruz ecos Profesor: Percy curioso churrango Curso: Desarrollo personal taller de liderazgo Especialidad: Administración de empresas Ica - Perú TAREA ENTREGABLE N°1 INTELIGENCIA EMOCIONAL "El circo de la mariposa" Película Completa. HD Audio Español Latino (22 minutos) https://www.youtube.com/watch?v=Uj_WaBGyVSo 1.- Identifica los 5 componentes de la inteligencia emocional y explica en que
Enviado por oscar eduardo de la cruz ecos / 726 Palabras / 3 Páginas -
Taller de liderazgo, autoevaluación
TECNOLÓGICO NACIONAL DE MÉXICO INSTITUTO TECNOLÓGICO DE TAPACHULA SUBDIRECCIÓN ACADÉMICA DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN A DISTANCIA INGENIERÍA INDUSTRIAL Logotipo Descripción generada automáticamente MATERIA TALLER DE LIDERAZGO AUTOEVALUACIÓN. Catedrático. Itzel De León De Los Reyes Presenta: MARTIN GILBERTO ALFARO VAZQUEZ 22510085T Tapachula, Chiapas ; a 20 de 10 del 2022 . RESUMEN AUTOEVALUATIVO. Empezando con mi tipo de liderazgo, a lo largo de mi corto trayecto de mi vida laboral, puedo decir con seguridad que soy un
Enviado por Martín Kuinbert / 438 Palabras / 2 Páginas -
Taller de liderazgo y trabajo colaborativo
Taller de liderazgo y trabajo colaborativo Lic. Diseño Gráfico Digital Ensayo Estilos de Liderazgo Módulo #2 Tipos de liderazgo Gerardo Barragán Cruz 25/06/2023 ________________ INTRODUCCIÓN En este presente ensayo se abordarán diferentes estilos de liderazgo que existen, así como sus características y ejemplos de personajes que poseen de este. Algunos de los estilos son el liderazgo autocrático, liderazgo democrático, liderazgo laissez – faire, liderazgo transaccional, liderazgo transformacional, entre otros. Es interesante conocer sobre ellos ya
Enviado por Jesús Dagoberto Cepda Hernández / 1.110 Palabras / 5 Páginas -
Esquema del taller de Liderazgo y crecimiento personal
TALLER DE LIDERAZGO Y CREMIENTO Esquema del taller de Liderazgo y crecimiento personal (Autor; JOHN C. MAXWELL) Capitulo 1 Se centra en la definición de liderazgo, que se describe como "influencia". A lo largo de los años, se han propuesto numerosas definiciones, pero el autor concluye que el liderazgo se basa en la capacidad de atraer seguidores. Se menciona que muchas personas confunden el liderazgo con la obtención de un título o posición, lo que
Enviado por Lorena Mariana Miño / 3.329 Palabras / 14 Páginas -
Desarrollo de talleres
DESARROLLO DE TALLERES TALLER 1 1). Cuatro Expendedores de Gasolina A, B, C y D requieren 50.000, 40.000, 60.000 y 40.000 galones de gasolina respectivamente. Es posible satisfacer estas demandas a partir de las localidades 1, 2 y 3 que disponen de 80.000, 100.000 y 50.000 galones respectivamente. Los costos de despachar 1.000 galones de gasolina presentados en la Tabla No. 2 indican que cuesta $70. Enviar 1.000 galones de gasolina desde la localidad 1
Enviado por jaisia / 700 Palabras / 3 Páginas -
Liderazgo En Equipos De Trabajo
27-05-2011 ARMENIA-QUINDIO NOMBRE DEL CURSO: LIDERAZGO EN EQUIPOS DE TRABAJO-242074 APRENDIZ: JOHN JAIRO RESTREPO CARDONA EMAIL: Dragonred481@hotmail.com Evidencias A.- Análisis sobre técnicas y estrategias de trabajo en equipo: 1. Identificar algunas técnicas de cómo trabajar en equipo. Como la técnica interrogativa, mesa redonda y estudios de casos. 2. ¿Cuáles son las técnicas de trabajo en equipo que mejor se ajustan a su sistema profesional? Descripción de las principales técnicas que más se ajustan a
Enviado por johnjairo / 2.627 Palabras / 11 Páginas -
El Liderazgo
INTRODUCCIÓN El liderazgo es un tema crucial hoy en día en donde las fronteras se han abierto al comercio global; donde las organizaciones y empresaspermanentemente se encuentran en una constante lucha por ser cada vez más competitivas, lo que ha generado que las personas que las conforman sean eficientes y capaces de dar mucho de si para el bienestar de la organización o empresa. Al hablar de organizaciones y personas es indispensable mencionar a los
Enviado por laadministrativa / 7.167 Palabras / 29 Páginas -
Liderazgo
LIDERAZGO CARACTERÍSTICAS DEL LÍDER Teorías de los rasgos Pregunte en la calle a la persona promedio qué acude a su mente cuando piensa en el liderazgo. Es probable que recvia una lista de cualidades como inteligencia, carisma, decisión, entudiasmo, fortaleza, valor, integridad y confianza en sí mismo. Estas respuestas representan en esencia las teorías de los rasgos del liderazgo. La búsqueda de características especídficas que distingan a quienes son líderes de quienes no lo
Enviado por amerlin / 4.739 Palabras / 19 Páginas -
Secretos Del Liderazgo De Atila
Secretos del liderazgo de Atila Los hunos eran un pueblo nómada, sus guerreros galopaban delante de las mujeres, las cuales instalaban sus hogares en carros cubiertos de pieles, repletos de chiquillos con el pillaje de las victorias. Para el mundo civilizados de aquella época se trataba de bárbaros no demasiado difere3ntes a los animales salvajes, tanto en su aspecto como en su vida. De este mundo bárbaro y confuso surgió uno de los líderes más
Enviado por Carolina1606 / 1.349 Palabras / 6 Páginas -
Liderazgo Empresarial
PRESENTACIÒN Entender el comportamiento de los seres humanos ha sido uno de los temas más fascinantes a lo largo del tiempo, para lo cual diversos investigadores y autores han dedicado gran parte de su trabajo. Estos autores se han enfocado a estudiar las diferentes interacciones entre los individuos, la complejidad de sus acciones, los estímulos que los llevan a realizar algo y en general todo lo relacionado con el entendimiento de la forma de comportarse
Enviado por mercy_latina / 342 Palabras / 2 Páginas -
Las Competencias Del Liderazgo
La Historia de las Teorias del Liderazgo No todas las personas nacen con la habilidad para jugar al básquet como Kobe Bryant o para cantar como Andrea Bocelli. Del mismo modo, no todos nacen con la habilidad para liderar. Los diferentes rasgos de personalidad pueden ayudar o entorpecer nuestra efectividad en el liderazgo, y algunos otros necesitarán de Programas formales para poder desarrollar las competencias de liderazgo. El comprender las teorÃas clave del liderazgo ayuda
Enviado por ccartagena / 895 Palabras / 4 Páginas -
Taller De Educación Sexual
Centro Internacional de Capacitación y Adiestramiento para Líderes Tema del Taller: Fecha de entrega: miércoles, 25 de agosto de 2010 Dra. Elsie A. Martínez – Psicóloga Distrito de Trujillo Alto Índice: Reflexión: Antes de que crezcan los hijos ¿Qué es la educación sexual? Diferencias entre sexo y sexualidad ¿Cuándo y donde empieza la educación sexual? Desarrollo de la sexualidad del niño Conceptos utilizados en la educación sexual Enfermedades
Enviado por CARIDAD / 2.636 Palabras / 11 Páginas -
Liderazgo
INTRODUCCIÓN El liderazgo es un tema crucial hoy en día en donde las fronteras se han abierto al comercio global; donde las organizaciones y empresas permanentemente se encuentran en una constante lucha por ser cada vez más competitivas, lo que ha generado que las personas que las conforman sean eficientes y capaces de dar mucho de sí para el bienestar de la organización o empresa. Al hablar de organizaciones y personas es indispensable mencionar a
Enviado por rvaf / 2.441 Palabras / 10 Páginas -
Liderazgo Excitante
Liderazgo Excitante John Maxwell El libro Liderazgo excitante, es un manual en cual en cada una de sus páginas nos da a conocer lo importante que es saber acerca de lo que es un verdadero líder. El menciona que muchas veces no vemos los fracasos desde el punto de vista positivo, no tomando en cuenta que cada experiencia en la vida es una razón para autoevaluarnos y darnos cuenta en que aspectos estamos fallando, tanto
Enviado por fpinedar / 1.226 Palabras / 5 Páginas -
Liderazgo
LIDERAZGO El liderazgo ""dicese de liderar"es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en un conjunto de personas, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo en el logro de metas y objetivos. Tambien se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. En la administración de empresas el liderazgo es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto, de forma eficaz y eficiente,
Enviado por hjjtor / 1.287 Palabras / 6 Páginas -
Liderazgo
Instrucciones. *Asumiendo el rol del “Representante de personal” elabora a manera un análisis sobre tu propio estilo de liderazgo. Asumiendo el rol de representante de personal creo que el estilo de liderazgo mas propio sería el de, estilo afiliativo donde dice “la gente primero”, porque creo que es el propio ya que según el caso nos expone las necesidades de la gente más sin embargo, yo asumiendo ese rol la verdad no creo tener el
Enviado por concho / 1.637 Palabras / 7 Páginas -
Motivación Y Liderazgo
Motivación y Liderazgo Motivación La motivación está constituida por todos los factores capaces de provocar, mantener y dirigir la conducta hacia un objetivo. La motivación también es considerada como el impulso que conduce a una persona a elegir y realizar una acción entre aquellas alternativas que se presentan en una determinada situación. En efecto, la motivación está relacionada con el impulso, porque éste provee eficacia al esfuerzo colectivo orientado a conseguir los objetivos de la
Enviado por lilimarso / 489 Palabras / 2 Páginas -
Historia Del Liderazgo
INTRODUCCION Desde sus formas de organización más primitivas, es interesante reparar en el hecho de que el ser humano se encuentra inmerso en un sistema de jerarquías. De hecho, como en su día apuntó Desmond Morris (1967) en su irreverente mirada a la especie humana, el que exista una rígida jerarquía social entre grupos de primates, es de vital importancia en el día a día, cuando se establece un miembro dominante en la cúspide de
Enviado por andreitac070 / 6.200 Palabras / 25 Páginas -
EL LIDERAZGO
EL LIDERAZGO BASADO EN LA CONFIANZA El liderazgo es algo que todas las personas tenemos desde el momento en el que venimos al mundo, ya que cada uno es el líder de su propia vida y si lo escogemos nos convertimos en líderes de los demás, el líder por ser una persona posee virtudes y defectos los cuales debe conocer, lo que nos lleva primero a conocernos a nosotros para poder entender a los demás
Enviado por MARCOS11 / 730 Palabras / 3 Páginas -
Liderazgo En La Empresa
Universidad Evangélica del Paraguay Liderazgo en la Empresa Prof.: Luis Gauto Alumna: Sonia González Un buen líder debe reunir los siguientes requisitos Capacidad de acompañamiento: La capacidad de acompañamiento se refiere a que un líder debe ser capaz de acompañar los procesos que rodean su entorno de principio a fin, es decir, debe tener la capacidad de compromiso para con si mismo como para su grupo. Capacidad de aprovechar sus potencialidades: La capacidad de aprovechar
Enviado por ricardochamorro / 1.389 Palabras / 6 Páginas -
TALLER DE LECTURA Y REDACCION
ETAPA 1 GRUPAL MATERIA: TALLER DE LECTURA Y REDACCION I UNIDAD I COMUNICADO ANÉCDOTA OBJETIVOS 1. Identificara los elementos que intervienen en la comunicación humana. 2. Comprenderá los conceptos y características de lenguaje, lengua, habla norma, comunicación, anécdota. 3. Analizar la importancia de la comunicación interpersonal e interpersonal. 4. Mantener una actitud respetuosa ante distintas manifestaciones culturales. 5. Elaborará distintas modalidades de texto: anécdota. 1. NIVEL DE PLANTEAMIENTO DEL OBJETIVO DE APRENDIZAJE Nivel Objetivo Planeado
Enviado por teddyg / 416 Palabras / 2 Páginas -
TALLER MATEMATICAS 5to Grado
RIEB II TALLERES ASIGNATURA: MATEMATICAS______ PERIODO: _______________________________________________ GRADO._ quinto PROPOSITOS EJE COMPETENCIAS Utilicen de manera flexible el cálculo mental, la estimación de resultados y las operaciones escritas con números naturales, fraccionarios y decimales para resolver problemas aditivos o multiplicativos; en el caso de estos últimos, en este nivel no se estudiarán la multiplicación ni la división con números fraccionarios. Sentido numérico y pensamiento algebraico Ubicar fracciones en la recta numérica. TEMA SUBTEMA Significado y uso
Enviado por nestorflores / 309 Palabras / 2 Páginas -
Liderazgo Para Directores Ecolares
Los directivos escolares y liderazgo de calidad 2. El liderazgo de los directores Dada la estructura del sistema educativo mexicano, el cual se encuentra experimentando un proceso de descentralización, las posibilidades a corto plazo de que la filosofía de la calidad y las practicas sugeridas por Deming se apliquen en las escuelas, depende esencialmente de los directores. No se requiere modificar ninguna reglamentación ni dejar de cumplir con las obligaciones tradicionales. La calidad parte de
Enviado por mariposas / 1.705 Palabras / 7 Páginas -
Impacto Del Liderazgo
Introducción En el presente trabajo se pretende descubrir de qué manera el liderazgo impacta sobre la eficacia en CLSA. Se estudia una muestra 4 directivos de gerencias corporativas. Los resultados muestran los diferentes resultados, el estilo de liderazgo transformacional, más no así el liderazgo del tipo transaccional, así como la congruencia de valores, son aspectos esenciales para conducir al éxito estratégico en la dirección de una organización. Por otro lado, en la empresa el liderazgo
Enviado por Dpantoja / 2.434 Palabras / 10 Páginas -
Liderazgo Y Mando El Punto De Vista Policial
Liderazgo y Mando “El punto de vista policial” 1. Introducción 2. Fundamentación 3. Liderazgo 4. Concepto 5. Naturaleza del Liderazgo 6. Búsqueda de los rasgos del Liderazgo 7. Comportamiento del liderazgo 8. El liderazgo y la organización 9. El liderazgo y el trabajo 10. Funciones y estilos del liderazgo 11. Factores que influyen en la eficacia del liderazgo 12. Personalidad del líder, experiencias y expectativas 13. El liderazgo en la Policía 14. Consideración y conclusiones
Enviado por jorgecalcagno / 10.191 Palabras / 41 Páginas -
Liderazgo
LIDERAZGO Visión de un líder: “Se ha de liderar con los pies en la tierra pero con la cabeza en el cielo” (W. Bennís) El líder tiene debe ser capaz de estar pensando “diez años por delante”. Debe adelantarse a los cambios. Conviene que sea “proactivo” y no “reactivo”. Mantener la moral elevada, entusiasmar, implicar a todos en el proyecto "Si quieres construir un barco, no empieces por cortar las maderas y distribuir el trabajo,
Enviado por erikaegc / 4.551 Palabras / 19 Páginas -
Liderazgo
DEFINICIÓN DE LIDERAZGO El liderazgo ha sido definido como la "actividad de influenciar a la gente para que se empeñe voluntariamente en el logro de los objetivos del grupo". Por grupo debe entenderse un grupo pequeño, un sector de la organización, una organización, etc. De tal definición surgen los dos campos fundamentales de liderazgo: 1) El proceso intelectual de concebir los objetivos de la organización. 2) El factor humano, esto es, influenciar a la gente
Enviado por Vivati / 3.662 Palabras / 15 Páginas