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Administracion Del Conocimiento


Enviado por   •  12 de Junio de 2015  •  1.137 Palabras (5 Páginas)  •  188 Visitas

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Primer paso

Una planeación adecuada es el primer paso para realizar auditorías eficaces

Segundo paso Sexto paso

Comprensión del Ambiente del Negocio donde se desarrollara la auditoria. Tercer paso Procedimiento de Auditoria

Riesgo y materialidad de auditoria Algunos ejemplos de procedimientos de auditoria son: Revisión de la documentación de sistemas e identificación de los controles existentes. Entrevistas con los especialistas técnicos a fin de conocer las técnicas y controles aplicados. Utilización de software de manejo de base de datos para examinar el contenido de los archivos de datos. Técnicas de diagramas de flujo para documentar aplicaciones automatizadas.

El auditor debera Minimizar Riesgos

Al planificar una auditoria, el auditor del sistema debe tener una comprensión suficiente del ambiente total que se revisa. Se puede definir los riesgos de auditoria como aquellos riesgos de que la información pueda tener errores materiales o que el auditor de sistemas no pueda detectar un error que ha ocurrido.

Cuarto Paso Quinto paso

Septimo paso

Técnicas de evaluación de Riesgo. Objetivos de controles Objetivos de auditoria

Desarrollo del progrma de auditoria

Al determinar que áreas funcionales o temas de auditoria que deben auditarse, el auditor de sistemas puede enfrentarse ante una gran variedad de temas candidatos a la auditoria, el auditor de sistemas debe evaluar esos riesgos y determinar cuáles de esas áreas de alto riesgo debe ser auditada El objetivo de un control es anular un riesgo siguiendo alguna metodología, el objetivo de auditoria es verificar la existencia de estos controles y que estén funcionando de manera eficaz, respetando las políticas de la empresa y los objetivos de la empresa.

Alcances de Auditoria

Procedimientos de seguimiento

Metodología para probar y verificar los controles que existen.

Identificación y selección del enfoque de trabajo Recopilación Identificación de lista de personas a entrevistar Procedimientos para evaluar los resultados de la prueba y revisiones.

Primer paso

Una planeación adecuada es el primer paso para realizar auditorías eficaces

Segundo paso Sexto paso

Comprensión del Ambiente del Negocio donde se desarrollara la auditoria. Tercer paso Procedimiento de Auditoria

Riesgo y materialidad de auditoria Algunos ejemplos de procedimientos de auditoria son: Revisión de la documentación de sistemas e identificación de los controles existentes. Entrevistas con los especialistas técnicos a fin de conocer las técnicas y controles aplicados. Utilización de software de manejo de base de datos para examinar el contenido de los archivos de datos. Técnicas de diagramas de flujo para documentar aplicaciones automatizadas.

El auditor debera Minimizar Riesgos

Al planificar una auditoria, el auditor del sistema debe tener una comprensión suficiente del ambiente total que se revisa. Se puede definir los riesgos de auditoria como aquellos riesgos de que la información pueda tener errores materiales o que el auditor de sistemas no pueda detectar un error que ha ocurrido.

Cuarto Paso Quinto paso

Septimo paso

Técnicas de evaluación de Riesgo. Objetivos de controles Objetivos de auditoria

Desarrollo del progrma de auditoria

Al determinar que áreas funcionales o temas de auditoria que deben auditarse, el auditor de sistemas puede enfrentarse ante una gran variedad de temas candidatos a la auditoria, el auditor de sistemas debe evaluar esos riesgos y determinar cuáles de esas áreas de alto riesgo debe ser auditada El objetivo de un control es anular un riesgo siguiendo alguna metodología, el objetivo de auditoria es verificar la existencia de estos controles y que estén funcionando de manera eficaz, respetando las políticas de la empresa y los objetivos de la empresa.

Alcances de Auditoria

Procedimientos de seguimiento

Metodología para probar y verificar los controles que existen.

Identificación y selección del enfoque de trabajo Recopilación Identificación de lista de personas a entrevistar Procedimientos para evaluar los resultados de la prueba y revisiones.

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