EL NUEVO TALLER SALUD OCUPACIONAL
Enviado por sayadark • 26 de Julio de 2017 • Tarea • 1.167 Palabras (5 Páginas) • 719 Visitas
ACTIVIDAD N°1: PRUEBAS DE DIAGNOSTICO DE APRENDIZAJES PREVIOS
*SEGURIDAD SOCIAL
*ACCIDENTE DE TRABAJO
CUESTIONARIO:
- Que es seguridad social en Colombia y relacione un mapa conceptual del Sistema de Seguridad Social integral en Colombia donde relacione las Administradoras de cada sistema y los riesgos que cubre.
R/: Seguridad social es un derecho colombiano que tiene todo ciudadano, es decir que es la calidad de vida de todos los colombianos, que cuenta con entidades públicas y privadas.
[pic 1]
- Mediante un cuadro comparativo, relacione mínimo diez diferencias del régimen contributivo y el régimen subsidiado del Sistema de seguridad Social en Colombia.
Régimen contributivo | Régimen subsidiado | |
|
|
- Coloque el nombre completo de las siguientes siglas y su significado.
SGSS: Sistema de Gestión en Seguridad Social
SGRL: Sistema de Gestión en Riesgos Laboral
OMS: Organización Mundial de la Salud.
OPS: Organización Panamericana de la salud.
FOSYGA: Fondos de solidaridad y granita
IPS: Instituto prestadora de servicio
ICBF: Instituto colombiano de bienestar familiar
CCF: Caja de compensación familiar.
ARS: Administradora de régimen subsidiado
POS: Plan obligatoria de salud
EPS: Entidad promotora de salud
EPS-S: Entidad promotora de servicios en salud
AFP: Administradora privada de fondos de pensión
ARL: Administradora de riesgos laborales
ATEL: Accidente de trabajo y Enfermedad laboral
FURAT: Formulario único riesgo accidente de trabajo
IVM: Invalides, vejez y muerte
IT: Incapacidad temporal
IPP: Incapacidad permanente parcial
PCL: Controlador lógico programable.
SMLV: Salario mínimo legal vigente
SBC: Salario base de cotización
ESE: Entidad de salud del estado
SISBEN: Sistema de selección de beneficiarios para programa social
SOAT: Seguro obligatorio de Accidente de tránsito
- Responda las siguientes preguntas:
- Cuáles son los servicios complementarios del sistema de seguridad social, régimen contributivo.
R//. Trabajador: caja de compensación, cesantías, prima, vacaciones
Empleador: SENA, ICBF
- Cuál es la justificación para el trabajador tenga derecho a escoger su EPS y AFP.
R//. Por derecho y paga
- Cuál es el aporte a cada una de las administradoras de SSS en Colombia.
R//. Aportes de salud 12.5% SBC, pensión 16%SBC, riesgo laboral según la clasificación de riesgo y actividad económica
Clasificación de riesgos | |
Clase | Valor inicial |
0.522 | |
1.044 | |
2.436 | |
4.35 | |
6.96 |
- Si un trabajador Técnico o tecnólogo en su programa de formación, pierde como consecuencia de un accidente de trabajo el 5.2% de su capacidad laboral, a que tiene derecho, como prestación económica. Y se pierde el 50% a que prestación tiene derecho.
R//. Si el técnico o tecnólogo sufrió el accidente y su inmovilidad perdida es de 5.2% Tiene derecho a una IPP, indemnización que va de 2- 24 SBL PCL 1.5%. Mayor al 50%, si el trabajador esta declaro invalido del 50- 60, la mesada será del 60% se salario base de liquidación.
- ¿Cuándo se considera que un trabajador quedo invalido? ¿Y quién asumirá la pensión si tiene un accidente común?
R//. El trabajador se declara invalido cuando su movilidad se a perdido al 50% o más de su capacidad laboral. Asumirá la pensión por accidente común la AFP, Si cumple con los requisitos.
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