El Poder de un NO Positivo

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El Poder de un NO Positivo

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Desarrollo:

Respecto a la lectura final “El poder de un NO positivo” , puedo comentar que hace poco me encontré en una situación parecida a la de Jhon quien dijo SI a su familia y NO a pasar Navidad trabajando y sin su familia. Era el 27 de julio del presente año, mi gerencia cito a mi coordinador, al jefe de él y a mi persona, sin embargo, mi coordinador inmediato no se encontraba había pedido permiso dos días antes. Me apersone con mi jefe mayor a la oficina de nuestro gerente, existía presión de terminar la limpieza en los desagües de la Unidad de Destilación Primaria y debía de culminar durante los feriados de Fiestas Patrias.

Cabe señalar que: Primero, existe personal supervisor de guardia que debe de atender los trabajos de emergencia así estos no sean de su responsabilidad habitual, por ende, dicho personal podía y debía de supervisar la continuidad de las labores. Segundo, el contrato de limpieza de drenajes no era atendido por mi coordinación o jefatura, pero éramos el personal mas preparado para apoyar en la supervisión de este, por ende, el personal que administraba el contrato se había desentendido desde el inicio.

Nuestro gerente se encontraba realmente enojado debido a que a la fecha aún no se había terminado las labores, se le explico que eran drenajes de mas de 50 metros y que la contratista no contaba con todas las herramientas necesarias además de esto ultimo el administrador de contrato siempre daba negativas cuando se le solicitaba que su contratista realice horas extras o labore fines de semana, a todo esto, se sumaba que la borra en el drenaje se había endurecido y formaba un fuerte bloqueo.

Luego de explicarle la situación, el gerente indico que yo me quedaría 24/7 disponible para ingresar a refinería y permanecería en la ciudad de Talara durante todos los feriados de Fiestas Patrias, esto lo decidió sin consultarme antes.

Debo precisar que yo contaba con planes para viajar a la ciudad de Tarapoto con mis padres, debía de llegar a mas tardar en la madrugada del 28 de julio a Julio ya que saldríamos de ahí manejando, siendo yo la única chofer. Mi padre es mayor y no camina bien, usa andador, siempre procuro salir de viaje con ellos y sacarlos de casa a pasear, este viaje lo tenia planificado hace meses y tenia muchas cosas pagadas como hoteles y excursiones.

Una vez que escuche la indicación de mi gerente, le indique que NO podría quedarme todo el feriado, ya que tenia planes con mis padres los cuales eran inamovibles. Sin embargo le dije que SI a quedarme ese mismo miércoles 27 hasta las últimas circunstancias, fije una reunión in situ con el personal supervisor de guardia, presente a los equipos de trabajo, y se dieron todas las indicaciones para que ellos laboren sin dudas o sin tener clara las labores y continuamos con las labores en ese mismo momento, con la presencia de los supervisores de turno a fin de que ellos tengan claro todo el panorama.

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