PREVENCIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS DE INTERESES
Enviado por Elizabeth Rodriguez Aguirre • 6 de Diciembre de 2017 • Documentos de Investigación • 693 Palabras (3 Páginas) • 416 Visitas
5.3.2 PREVENCIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS DE INTERESES
Los conflictos sociales son aquellas interrelaciones en donde existen controversias, peleas, riñas, intereses opuestos, enemistades, rivalidades y todas las formas en la que las personas estén en desacuerdo y sin permitir que otra parte tenga la razón o que se demuestren por las vías legales.
Si partimos de la hipótesis de que el derecho es un acuerdo de voluntades, un pacto o convenio social interrelacionarse bajo el orden público, la paz y la Concordia; lo contrario, es que cuando personas o determinadas partes sociales no están de acuerdo, sus diferencias son irreconciliables y no pueden ser resueltas por vías del diálogo y los buenos oficios, la Constitución nos obliga a resolver nuestros conflictos de intereses por la vía del derecho y se impide el uso de la fuerza o hacerse justicia por su propia mano.
- formas de prevención
De aquí el derecho, a la educación y la cultura cívica y jurídica como las grandes vías para que se puedan prevenir los conflictos a través de los valores, principios e intereses comunes; en la construcción de una conciencia social y jurídica, la libertad, el respeto, la tolerancia, el diálogo, el pluralismo y demás formas en que las personas puedan resolver sus diferencias mediante una forma racional. Como ya se expresó, otras formas de prevenir los conflictos es la difracción de las necesidades, satisfactorias y servicios a la sociedad; la mejor forma de gobernar y administrar, es sirviendo a la raza, Por tanto es la mejor prevención de cualquier conflicto.
En el mismo sentido, si existe una cultura y educación conforme a la norma que finjan qué valores se deberán proteger y en aras de ellos, se construye la idea de la justicia y de que la explicación del derecho es conforme a su teleología, entonces, si existen dentro de una sociedad la idea de que su régimen es justo, entonces, se prevendrá todo riesgo de conflicto social.
- Maneras de solución
Las frases de que la guerra que se evita es una guerra que si gano; de qué es mejor un mal arreglo que un juicio y de que al enemigo que huye, puente de plata en el entendido que un buen estratega Debes saber que no es necesario entablar una guerra que se perderá, son muy ciertas.
En México no tenemos una cultura de la prevención de conflictos en lo general mucho menos en lo jurídico; y cuando las partes en el conflicto ya se encuentran en un punto irreconciliable, señala: te voy a echar a mi abogado, como si fuera un mamífero cuadrúpedo que ladra; lo peor del caso es que muchos abogados son chantajistas o “huizacheros” y a sabiendas de que su cliente no tiene razón, entabla demandas o denuncias sólo por ganarse unos centavos y desprestigiar de manera enorme a la profesión.
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