Relaciones Interpersonales

Curso: Relaciones Interpersonales

Relaciones Interpersonales

Introducción: las relaciones personales juegan un papel de vital importancia en las etapas del desarrollo humano desde la edad escolar hasta las relaciones laborales son importantes ya que ayudan a desarrollar la personalidad del ser humano. Nuestro primer vinculo social es en nuestro núcleo familiar este nos ayuda a crear actitudes que forman parte de nuestro carácter pero a medida salimos de nuestro entorno familiar, nuestras relaciones mejoran y nos ayudan a descubrir y mejorar nuestras capacidades, intelectuales y sociales. Por lo tanto necesitamos crecer en un entorno socialmente estimulante pues el crecimiento personal, en todos los ámbitos, necesita de la posibilidad de compartir, de ser y estar con los demás (familia, amigos, compañeros de clase, colegas de trabajo, etc.).

En el siguiente cuadro se presenta la importancia y sus objetivos:

Objetivos Importancia

• Las relaciones personales tienen como objetivo mejorar, la productividad de las personas.

• Compartir y mejorar ideas

• Aumentar la compentibilidad de las personas .

• Desarrollar las habilidades de personas que poseen liderazgo.

• Aumentar la comunicación e interacción social .

• Mejorar la capacidad de trabajar en equipos.

• Humanizar la labor a desempeñar

• Desarrollar el respeto a los demás .

• Trabajar bajo una sola meta.

• Desarrollar la capacidad de convivencia.

• Aumenta la autonomía. • Crea estructuras de jerarquía fuera de la jerarquía familiar .

• Mejora la comunicación e interacción personal .

• Mejora el desarrollo integral de la personas.

• Mejora y ayuda a desarrollar conductas positivas.

• Ayuda a desarrollar la capacidad de seguir procesos, instrucciones, tareas.

• Aumenta la capacidad de solidaridad y compañerismo.

• Aumenta la capacidad de manejar emociones, negociar, defender creencias.

• Conocer y exteriorizar sentimientos , individuales y sentimientos de los demás.

• Ayuda la capacidad de manejar situaciones embarazosas, de persuasión fracaso, molestia, fijar metas, tomar decisiones, ordenar problemas etc.

Experiencia Laboral :

La experiencias que mas nos ayudan a potencializar nuestras habilidades es las relaciones laborares, por ejemplo cuando estamos trabajando en base a metas en nuestro trabajo y seguimos el mismo visión y objetivo de nuestro jefes, manejamos diferentes temperamento cuando nuestro jefe se torna exigente y nos solicita trabajo, se aprende a manejar la molestia., enojo y se busca la manera de expresar los sentimiento sin crear ningún conflicto con los superiores, siempre bajo la regla del respeto .

Otra situación

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