Sistema de Vigilancia Epidemiológico para el control de los riesgos psicosociales

Sistema de Vigilancia Epidemiológico para el control de los riesgos psicosociales

En la FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A

Presentado por

Manuel Aníbal Correa Mur

Sneyder Rodriguez Ramirez

James Yesid Rodriguez Parra

Entregado a

Andrea Aldana Orozco

Riesgo Psicosocial

Corporación universitaria minuto de Dios

Facultada de ciencias empresariales

Administración en salud ocupacional

Noviembre 2018

Introducción

El objetivo de este sistema de vigilancia epidemiológica para riesgo psicosocial, que permita identificar a través de un sistema de alerta temprana patologías psicosociales que requieren acciones rápidas para su control. Esto   nos facilitará  datos para la  construcción de indicadores para la FÁBRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A. Aplicado se fundamenta en las más recientes contribuciones de la Psicología de la Salud de los Trabajadores. Incluye todo lo relacionado con asuntos  intralaborales, extra laborales e individuales del trabajador. Se basa en el nuevo modelo que manejan actualmente las empresas de demanda-control de la tensión de trabajo y el apoyo social, en calidad de mecanismo subjetivo de acción de los factores de riesgo psicosociales, generadora de impactos favorables o indeseados sobre la salud mental, física y el comportamiento laboral y extra laboral de los trabajadores.

de acuerdo con la OIT “organización internacional del trabajo” y la OMS “organización mundial de la salud, los factores de riesgo psicosociales, se dan a conocer como; interacciones entre el trabajo, el ambiente de trabajo, la satisfacción en el trabajo y las condiciones de la compañía FÁBRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A para ello se efectuara un excelente sistema de vigilancia epidemiológico para el riesgo psicosocial con el fin de bajar el índice de problemas presentados.

Marco Legal del riesgo psicosocial para la FÁBRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY

• Ley 1010 de 2016

Por medio de la cual se adoptan medidas para prevenir, corregir y sancionar el acoso laboral y otros hostigamientos en el marco de las relaciones de trabajo.

• La resolución 2646 de 2008

Establece disposiciones y responsabilidades para la identificación, evaluación, intervención y monitoreo de factores de riesgo psicosocial presentes en el trabajo

• La resolución 652 de 2012

Por la cual se establece la conformación y funcionamiento del comité de convivencia laboral en entidades públicas y empresas privadas, con el fin de prevenir el acoso laboral.

• La ley 1616 de 2013

cuyo objeto es garantizar el ejercicio pleno del derecho a la salud mental a la población colombiana mediante la promoción de la salud y la prevención del trastorno mental en el ámbito del sistema general de seguridad social en salud, en su artículo 9 referente a promoción de la salud mental y prevención del trastorno mental en el ámbito labora

• El decreto 1477 de 2014

A  través del cual se expidió la tabla de enfermedades laborales y en el cual se establecieron los factores de riesgo ocupacional a tener en cuenta para la prevención de enfermedades laborales psicosociales que puede presentarse en cualquier trabajador y puesto de trabajo, así como actividad laboral en la que existan agentes causales y demuestre la relación con el perjuicio a la salud.

Objetivo

        Evaluar, identificar, controlar y prevenir los factores de riesgo psicosociales  que actualmente se presentan en el desarrollo  laboral de los trabajadores y/o colaboradores  de la  FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A, con el fin de poder mitigar su impacto en la salud de todos los trabajadores de la compañía. Para ello  se implementaran mecanismos de control para el riesgo psicosocial.

Objetivos Específicos

• Determinar los mecanismos de control para los factores de riesgo detectados, que permitan la minimización de las condiciones laborales de riesgo en la FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A

• Realizar la vigilancia médica periódica en los trabajadores y/o colaboradores de la FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A, expuestos para la detección temprana de alteraciones en la salud y el manejo de los casos detectados.

• Establecer la condición de salud de la los trabajadores y/o colaboradores de la FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A, identificando los factores que puedan estar relacionados con el riesgo psicosocial.

• Identificar y valorar los factores de riesgo psicosociales existentes en la  FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A,  por áreas, cargos y oficios

• Realizar orientación individual a las personas identificadas como casos críticos y muy críticos de la FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A

• Educar a la población de las diferentes áreas , en el control de los riesgos generados por la exposición a riesgos psicosociales mediante actividades de promoción, prevención, motivación y capacitación

Hipótesis de la  FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A

Los trabajadores y/o colaboradores se encuentran en factor de riesgo Psicosocial crítico, muy crítico causado por la interacción  laboral requerida por la compañía.

Resultados esperados para la FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A

Con la aplicación del sistema de vigilancia epidemiológico de riesgos psicosocial se busca generar y mejorar el bienestar, la salud mental y la calidad de los trabajadores y/o colaboradores de la FABRICA DE ESPECIAS Y PRODUCTOS EL REY S.A , mediante la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a factor de riesgo psicosocial y el establecimiento de actividades de control administrativo, lúdico y psicológico, que permitan mitigar la presencia de patologías causadas por el estrés ocupacional como acoso laboral, bournout, los cuáles serán definidos en el programa de vigilancia epidemiológica en factor de riesgo psicosocial. Para su control y mejora dentro de las instalaciones de la compañía.

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