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Tema 1 "FOL" MERCADO LABORAL


Enviado por   •  18 de Octubre de 2018  •  Tarea  •  810 Palabras (4 Páginas)  •  169 Visitas

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TAREA PARA FOL01.

ACTIVIDAD 1

Para llegar a matricularse en un grado universitario teniendo sólo un ciclo de FP Básica desarrollamos estos diferentes itinerarios:

FP grado medio

Prueba de acceso para la formacion del grado superior.

FP grado superior.

MERCADO LABORAL

ACTIVIDAD 2

El Real Decreto 1573/2011, de 4 de noviembre, que establece el título que estoy cursando y fija sus enseñanzas. Orden ECD/320/2012, de 15 de febrero, que establece el currículo del ciclo formativo.

La competencia general de este título consiste en tramitar las operaciones comerciales de compraventa y distribución de productos y servicios , y además de estructurar la implantación y animación de espacios comerciales conforme unos criterios; los cuales son de calidad, prevención de riesgos y seguridad, aplicando una normativa vigente.

COMPETENCIAS PROFESIONALES:

Realizar gestiones necesarias para la constitución y puesta en marcha de una empresa comercial.

Planificar y desarrollar acciones de Marketing digital, gestionando paginas web y sistemas de comunicación a través de internet.

Organizar y supervisar la implantación de espacios comerciales y el montaje de escaparates.

COMPETENCIAS PERSONALES Y SOCIALES:

Generar entornos seguros en el desarrollo de su trabajo y el de su equipo, supervisando y aplicando los procedimientos de prevención de riesgos laborales y ambientales.

Comunicarse con sus iguales, superiores, clientes y personas bajo su responsabilidad.

Organizar y coordinar equipos de trabajo con responsabilidad, manteniendo relaciones fluidas.

Trabajar por cuenta ajena.

Trabajar por cuenta propia.

Trabajar en la Administración Pública.

ACTIVIDAD 3:

Teniendo en cuenta lo resuelto en la actividad anterior, las opciones profesionales que se establecen una vez finalizado el ciclo son los siguientes:

TRABAJAR POR CUENTA AJENA:

VENTAJAS :

Tendré menos responsabilidad para tomar decisiones.

Una retribución fija mensual.

Seguridad laboral y económica.

INCONVENIENTES:

Ausencia de libertad, las decisiones son tomadas por el jefe.

Adaptarse a los horarios.

Constante control por un subordinado.

TRABAJAR POR CUENTA PROPIA:

VENTAJAS:

Máxima libertad a la hora de tomar decisiones.

Tiene un horario más flexible.

Las ganancias económicas generalmente son mayores a los de un salario de un trabajador que trabaja por cuenta ajena.

INCONVENIENTES:

Alta responsabilidad para tomar decisiones.

Mayor dedicación e inseguridad.

Riesgo financiero.

TRABAJAR EN LA ADMINISTRACION PUBLICA:

VENTAJAS:

Reciben con seguridad a los derechos laborales si están en la Administración Pública.

Tienen un horario más flexible.

Trabajan con la

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