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Codigo De Etica


Enviado por   •  6 de Diciembre de 2012  •  4.576 Palabras (19 Páginas)  •  335 Visitas

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ÍNDICE

Introducción

Objetivo

Marco Teórico

Marco Metodológico

Ética profesional del Lic. en Administración de Empresas

Capitulo I De la normas generales

Capitulo II De la responsabilidad en el ejercicio Profesional

Capitulo III De lo social

Capitulo IV De la docencia

Capitulo V De las asesorías y consultorías

Capitulo VI De la investigación

Capitulo VII Perito

Capitulo VIII Auditor

Capitulo IV

Capitulo X De las Instituciones De Educación Superior

Capitulo XI De los Estudiantes

Capitulo XII De los negocios internacionales

Capitulo XIII De la Tecnología de Punta en la Administración

Capitulo XIVDel Servicio social Profesional

Capitulo XV Del Administrador empírico

Capitulo XVI De las Sanciones

Opinión personal

Bibliografía

Introducción

El código de ética es el conjunto de normas que regulan la actividad profesional del licenciado en Admiración, en las diferentes áreas en que se desarrolla, bien sea en las organizaciones y ante la sociedad en el ámbito de su competencia profesional, con base en valores y principios establecidos por la misma sociedad. Este código constituye el camino que debe seguir en todas y cada una de las acciones que realiza en licenciado en Administración, porque en ella están consignadas las normas que orientan el quehacer como persona y profesional afronta día con día .

Los licenciados en Administración representamos el presente y el futuro de nuestra

nación, como elemento vital para lograr el modelo de país al que aspiramos todos los

mexicanos.

Mediante el Código de Ética, la profesión declara su intención de cumplir con la

sociedad y fortalecer el espíritu del ser humano.

Son los colegios de profesionistas a quienes les corresponde vigilar el buen

comportamiento de sus agremiados y el cumplimiento de las normas que rigen la

profesión, de esta manera cuidar y fortalecer su prestigio.

En bien de nuestra profesión y del país invitamos a todos los administradores a

considerar en su manera de actuar las normas de conducta de este Código de Ética.

Objetivos generales:

* Que el alumno conozca los puntos de ética en la profesión de licenciado en Administración, para que en un futuro se rija ante ellos en la toma de decisiones y así llevar a la organización en una forma adecuada a su expansión.

Marco Teórico

El Código de Ética Profesional tiene como función sensibilizar al profesionista para que el ejercicio profesional se desenvuelva en un ámbito de honestidad, legitimidad y moralidad, en beneficio de la sociedad.

La ética personal se encuentra presente en todos los actos del individuo, lo cual incluye los que efectúa en el desarrollo de su profesión. El deber ser, que preside la vida de los hombres civilizados se ramifica en diversos códigos de conducta pertenecientes a diferentes sistemas de normas legales o jurídicas y normas éticas o morales, dependiendo del sistema normativo al que pertenezcan.

La voluntad de adherirse a un código ético de conducta se determina por el valor que se atribuye y se reconoce a la razón de la norma, que no es otra que el bien cultural y social que resguarda. Así, la opinión o valoración respecto de este bien es indispensable para formar la voluntad de aceptar o rechazar la norma ética y comprometerse a cumplirla.

La fuente de la norma ética es entonces, la propia conciencia del individuo o del grupo que a ella se adhiere, formada por los valores heredados de la tradición y asimilados en la vida, que inspiran actitudes de comportamiento congruentes con

la dignidad, con lo que es virtuoso, transcendente y honorable.

El administrador se encontrará constantemente ante problemas sin marcos de referencia que le ayuden a normar su criterio de acción, los que tendrá que resolver con sentido ético y criterio profesional. A menudo puede tropezarse con el hecho de que para alcanzar una meta deberá tomar alguna decisión grave, como puede ser, cerrar una fuente de empleo.

Marco Metodológico

PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

En general la ética profesional se visualiza como parte importante en las tomas de decisiones a nivel gerencial dentro de una organización ya que se trabaja con personas y es importante dar una buena imagen.

IMPORTANCIA DEL PROBLEMA

Mediante el estudio del código de ética para los administradores nos podemos dar cuenta de la importancia que tiene puesto que son un modelo dentro de la organización e influyen en las personas para bien y para mal.

DELIMITACION

Para llevar a cabo la realización de este trabajo, delimite esta búsqueda solo a libros y páginas de internet de ética en la administración

LIMITACIONES

La única limitación presentada durante el desarrollo del trabajo fue el factor tiempo.

METODOS UTILIZADOS

Para la realización de esta investigación sobre el código ético se utilice la siguiente metodología:

* Se hicieron recopilaciones bibliográficas

* Consultas a profesionales del área.

UNIVERSO DE LA MUESTRA

Todo lo relacionando con ética en la administración

OBTENCION DE LA MUESTRA

Diferentes tipos de libros y paginas de internet referentes al código de ética.

TECNICAS Y PROCEDIMIENTOS

Las técnicas y procedimientos utilizados en la elaboración de este trabajo consistió en análisis sistemático de textos, resúmenes y prácticas escritas.

CODIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DEL LIC. EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS

CAPITULO I DE LAS NORMAS GENERALES

Articulo 1. Este Código rige la conducta y relaciones profesionales del administrador mexicano que reside dentro o fuera del país, así como las del administrador extranjero que se desempeñe en el territorio nacional.

Articulo 2. Los administradores normaran su conducta de acuerdo a los preceptos contenidos en este Código y cuidaran de observarlos acatando las disposiciones legales vigentes que converjan en su aplicación.

Articulo 3. El Licenciado en Administración que tenga otras profesiones tendrá que respetar el contenido de este Código, independientemente de que se sujete a otra normatividad producto de su formación personal.

Articulo 4.

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