Estructura Metodológica de los programas de seguridad e higiene

6.1 Estructura Metodológica de los programas de seguridad e higiene

Estructura de la Norma Técnica

Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo

- Exposición de motivos

- Título I: Objeto.

- Título II: Alcance, Campo de Aplicación y Responsabilidades.

- TítuloIII: Definiciones.

- Título IV: Contenido:

- Capitulo I: Descripción del Proceso Productivo.

- Capitulo II: Política de Seguridad y Salud en el Trabajo y su

Declaración.

- Capitulo III: Planes deTrabajo para abordar los Procesos Peligrosos.

- Título V: De la Investigación de Accidentes de Trabajo y de

Enfermedades Ocupacionales.

- Título VI: Del Compromiso de Hacer Cumplir los PlanesEstablecidos

en el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.

- Título VII: Otras Consideraciones para la Elaboración del Programa de SyST.

- Título VIII: De la Evaluación del Programa de SyST.Título I: Objeto

• Establecer los criterios, pautas y procedimientos

fundamentales para el diseño, elaboración,

implementación, seguimiento y evaluación de un

Programa de Seguridad y Salud en elTrabajo, con el

fin de prevenir accidentes y enfermedades

ocupacionales en cada empresa…., cooperativa u

otras formas asociativas comunitarias de carácter

productivo o de servicios, específico yadecuado a sus

procesos de trabajo….

• Establecer mecanismos para la participación activa y

protagónica de trabajadoras y trabajadores en las

mejoras, así como en la supervisión…

Título II:Alcance, Campo de Acción y

Responsabilidades

Alcance: Establece los requisitos mínimos para diseñar,

elaborar, implementar y evaluar un Programa de

Seguridad y Salud en el Trabajo que garantice, conénfasis en los más vulnerables, condiciones de

seguridad salud y bienestar..

Campo de Aplicación: Aplicable a todos los trabajos

efectuados bajo relación de dependencia, por cuenta de

unaempleadora o empleador, cualquiera sea su

naturaleza, el lugar donde se ejecute, persiga

6.2 Programas fundamentales de seguridad e higiene en las organizaciones

INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL (IMSS)

* El Instituto Mexicano del Seguro Social nace oficialmente el 19 de enero de 1943 e inició operaciones el 1 de enero de 1944.

* Dedicada abrindar servicios de salud y seguridad social a la población que cuente con afiliación al propio instituto, llamada entonces asegurados y derechohabientes.

* Actualmente, la Ley señala que la seguridadsocial tiene como finalidades:

1. La asistencia médica.

2. La protección de los medios de subsistencia.

3. Los servicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo.4. El otorgamiento de una pensión que, en su caso y previo cumplimiento de los requisitos legales, será garantizada por el Estado.

INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DELESTADO (ISSSTE)

* Es una organización gubernamental de México que administra parte del cuidado de la salud y seguridad social, ofrece asistencia en casos de invalidez, vejez, riesgos de trabajo yla muerte.

* A diferencia del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), que cubre a los trabajadores en el sector privado, el ISSSTE se encarga de brindar beneficios sociales para lostrabajadores del gobierno federal.

* El ISSSTE presta no solo seguro o servicios médicos o de Salud, sino que otorga otros seguros y servicios.

* Seguros

1. Atención médica preventiva,

2.Atención médica curativa y de maternidad y

3. Rehabilitación física y mental

* De riesgos de trabajo

* De retiro, cesantía en edad avanzada y vejez y

* De invalidez y vida.

*Prestaciones y servicios

1. Préstamos hipotecarios.

2. Préstamos personales.

3. Servicios sociales:

I. Apoyo para la adquisición de productos básicos y de consumo para el hogar,

II.Servicios turísticos,

III. Servicios funerarios

SECRETARIA DE LA DEFENSA NACIONAL (SEDENA)

* Ley Orgánica del Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos

* Ley de Disciplina del Ejército y Fuerza

6.3 Introducción a la protección civil

La protección civil nos enseña a realizar acciones para protegernos

de los riesgos que hay en las grandes ciudades; nos dice

también como disminuir los peligros que existen en nuestra casa y

en la escuela, en el trabajo, en la colonia o en cualquier otro lugar;

y si se presenta una emergencia o desastre, nos ayuda a resolver

los problemas.

En la protección civil es necesario

que cada quien haga

bien su trabajo y nadie falte:

autoridades, tú y toda tu familia,

tus maestros, compañeros

y amigos, la señora de la tienda

o el señor del mercado, los

vigilantes de los centros comerciales,

los policías en la calle y los

miembros de las organizaciones

sociales. Todos juntos trabajamos

por una ciudad más segura.

Qué es protección civil?

10 Introducción a la protección civil

Etapas de la protección civil

¿Cuándo surge la protección civil?

Prevención: Las acciones que aprendemos y ponemos en

práctica para enfrentar de mejor manera las emergencias o

desastres. Prevenir es siempre mejor que lamentar.

Mitigación: Las acciones que realizamos antes de que se presente

una emergencia o desastre para disminuir los efectos

que pueden provocar en tu familia o en tu comunidad.

Auxilio: Las acciones que realizamos durante la emergencia

o desastre para ayudar oportunamente a las víctimas y a la

población que ha sido afectada.

Recuperación: Las acciones que efectuamos todos, especialmente

las autoridades, para que los servicios de la ciudad y

nuestra vida diaria vuelvan a funcionar normalmente.

Durante la II Guerra Mundial dio origen a lo que hoy conocemos como

protección civil, cuyo, los constantes bombardeos a las

ciudades afectaron gravemente a la población indefensa, la cual se

organizó para protegerse de las acciones militares. Al término de la

guerra, y con el fin de facilitar el auxilio a las víctimas y el trabajo

de la Cruz Roja en las zonas de conflicto, la Organización de las Naciones

Unidas (ONU) firmó, adicional

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