Fundamentos Conceptuales De Quimica

El accidente del trabajo se define de acuerdo a lo que esta convenido en el artículo 5° de la Ley 16.744, como todo tipo de lesión que una persona sufra o aqueje a causa o con ocasión del trabajo y que le produzca incapacidad o la muerte.

También menciona en el mismo artículo que todo tipo de lesión que ocurra en el trayecto directo del trabajador, ya sea de ida o de regreso entre la habitación y el lugar de trabajo, o entre distintos lugares de trabajo, tomando loa responsabilidad social la empresa que solicita el trabajo a efectuar.

Si se vincula la eventualidad y las personas protegidas, también será necesario sopesar situaciones excepcionales que deben ser tomadas en cuenta como accidentes del trabajo o del trayecto, estos son los sufridos por dirigentes sindicales con origen o ocasión del cumplimiento de sus quehaceres gremiales.

Es importante destacar que el articulo 5° instaura que no existe cobertura ante circunstancias especificas como los accidentes que sucedan por fuerza mayor que no tengan ningún tipo de relación con el trabajo y los realizados intencionalmente por el perjudicado, estos accidentes serán rayos, todo tipo de situaciones que sean adversas en el ambiente y los hechos que escapan de los quehaceres propios del trabajador o del lugar en el que este realiza su trabajo.

Estos son elementos que se deben tener presentes:

a- Que una persona sufra lesión.

b- Que se produzca daño o perjuicio.

c- Que la lesión sea a causa o con ocasión del trabajo.

d- Que produzca un resultado: incapacidad o muerte.

e- Una relación de causalidad entre la lesión y, la incapacidad o la muerte.

Ejemplos de accidentes que están en las excepciones que menciona la Ley 16.744.

1-se encuentra un conductor de una empresa minera estacionado en un lugar que está debidamente autorizado y demarcado, este se encuentra a la espera de su jefe.

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