GRUPO 2 CALIFICACION: 5.0
Enviado por susynun17 • 6 de Noviembre de 2015 • Trabajo • 1.003 Palabras (5 Páginas) • 129 Visitas
PROBABILIDAD
MAURICIO ANTONIO GALOFRE AMIN
IVONE LORENA GAVIRIA BEDOYA
SUSNA MARIA NUÑEZ VASQUEZ
FREDY ORTIZ ORDUZ
GRUPO 2
CALIFICACION: 5.0
UNIVERSISDAD AUTONOMA DE BUCARAMANGA
FACULTAD DE CIENCIAS Y ECONOMIA
CONTADURIA PÚBLICA
INTRODUCCION
Todos los días experimentamos algo con la probabilidad simplemente ir al casino y apostarle a un juego de soccer o basquetbol, esa gente apuesta de acuerdo a las estadísticas del equipo, si llevan 10 partidos sin perder entonces ellos tal vez apostarían en que en ese juego también va a ganar; y así viceversa.
la probabilidad también está en una clase por ejemplo, cuando vienes tarde tu piensas que tan probable puede ser que la maestra llegue tarde de acuerdo a datos de días anteriores en los que te puedas basar para pensar lo contrario.
Todos los días nosotros tenemos algo que ver con la probabilidad, también cuando tratamos de escoger algo nos basamos de acuerdo a la probabilidad de hacer una o tal cosa.
Es imposible no vivir sin pensar en la probabilidad ya que van muy acompañadas de las matemáticas, y para todo están presentes en la vida cotidiana.
La más común yo creo que es ir al casino ya que ahí es 100% de probabilidad, de quien vaya a ganar o perder o que probabilidad hay de que metan ciertos goles o arriba de cuantos puntos.
- Una encuesta preguntó a trabajadores qué aspectos de su actividad laboral eran extremadamente importantes. Los resultados en porcentajes son los siguientes:
¿ES EL ASPECTO EXCESIVAMENTE IMPORTANTE? | ||
Aspecto del trabajo | Hombres | Mujeres |
Buena relación con el jefe | 63% | 77% |
Equipo actualizado | 59% | 69% |
Recursos para hacer el trabajo | 55% | 74% |
Facilidad para llegar | 48% | 60% |
Horario flexible | 40% | 53% |
Posibilidad de trabajar en casa | 21% | 34% |
Fuente: “Snapshot”, USA Today, 15 de mayo, 2000
Suponga que la encuesta se basa en las respuestas de 500 hombres y 500 mujeres. Elabore una tabla de contingencia para las diferentes respuestas concernientes a cada aspecto del trabajo. Si quien responde es elegido al azar, ¿cuál es la probabilidad de que
- él o ella sientan que tener una buena relación con el jefe es un aspecto importante del trabajo?
- él o ella sientan que llegar fácilmente es un aspecto importante del trabajo?
- La persona sea hombre y sienta que una buena relación con el jefe es un aspecto importante del trabajo?
- La persona sea mujer y sienta que tener flexibilidad en las horas es un aspecto importante del trabajo?
- Dado que la persona siente que tener una buena relación con el jefe es un aspecto importante del trabajo, ¿Cuál es la probabilidad que la persona sea hombre?
- ¿Las cosas que los trabajadores dicen que son extremadamente importantes del trabajo son estadísticamente independientes del género de quien responde? Explique por qué?
Buena relación con el jefe | Hombres | Mujeres | H y M | |||
importante(I) | 0,315 | 315 | 0,385 | 385 | 0,7 | 700 |
no importante(NI) | 0,185 | 185 | 0,115 | 115 | 0,3 | 300 |
0,5 | 500 | 0,5 | 500 | 1 | 1000 |
[pic 1]
[pic 2]
Recursos para hacer el trabajo | Hombres | Mujeres | H y M | ||||
importante | 0,275 | 275 | 0,37 | 370 | 0,645 | 645 | |
no importante | 0,225 | 225 | 0,13 | 130 | 0,355 | 355 | |
0,5 | 500 | 0,5 | 500 | 1 | 1000 |
Facilidad para llegar | Hombres | Mujeres | H y M | ||||
importante | 0,24 | 240 | 0,3 | 300 | 0,54 | 540 | |
no importante | 0,26 | 260 | 0,2 | 200 | 0,46 | 460 | |
0,5 | 500 | 0,5 | 500 | 1 | 1000 |
Horario flexible | Hombres | Mujeres | H y M | ||||
importante | 0,2 | 200 | 0,265 | 265 | 0,465 | 465 | |
no importante | 0,3 | 300 | 0,235 | 235 | 0,535 | 535 | |
0,5 | 500 | 0,5 | 500 | 1 | 1000 |
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