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MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA OPCIÓN DE TITULACIÓN POR MEMORIA DE


Enviado por   •  20 de Junio de 2013  •  Tesis  •  2.433 Palabras (10 Páginas)  •  593 Visitas

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MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA LA OPCIÓN DE TITULACIÓN POR MEMORIA DE

EXPERIENCIA PROFESIONAL (TMEP) PARA EGRESADOS DE LAS LICENCIATURAS DE LA

UASLP-ZH

CIUDAD VALLES SAN LUIS POTOSÍ ENERO 2010

Aprobado en Sesión ordinaria del Consejo Técnico

Consultivo de la Unidad el 14 de enero de 2010 Directorio

Lic. Mario García Valdez

Rector de la UASLP

Arq. Manuel Fermín Villar Rubio

Secretario General de la UASLP

M.E. Aurora Orduña Correa

Directora de la UAMZH

Lic. Roberto Llamas Lamas

Secretario General de la UAMZH

Elaborado por

M en CA. MARCO ANTONIO AYALA LÓPEZ

Profesor Investigador de Tiempo Completo I. ANTECEDENTES.

Esta opción de titulación es derivada del año de gracia 2004 implementado por la

dirección de la UAMZH como una ampliación del plazo para el trámite y la obtención

del título profesional a los alumnos egresados de las licenciaturas de Contador público,

Derecho y Bioquímico y las demás que se imparten en esta institución educativa, que

por motivos diversos hayan agotado los plazos establecidos por la normatividad vigente

y en particular para los egresados de las carreras de Licenciado en Administración de

empresas e Ingenieros; Químico, Mecánico Electricista, Civil y Agroindustrial y QFB, que

se impartieron en esta escuela.

Esta Institución Educativa, como es conocido por la comunidad universitaria y así se

hace constar, en su historial, se inició en el año de 1984 con cinco carreras en el área de

Físico Matemáticas, siendo éstas; Ing. Civil, Ing. Agroindustrial, Ing. Mecánico

Electricista, Ing. Mecánico Administrador, Ing. Topógrafo Hidrólogo, captándose alumnos

sólo para las ingenierías Civil, Mecánico Electricista y Agroindustrial. Así mismo en el

área Socio administrativa las carreras de Licenciado en Admón. de Empresas, Contador

Público y Lic. En admón. Agropecuaria, y en el área Químico Biológica las carreras de:

Ing. Químico y Químico Fármaco Biólogo, de los cuales egresaron tres generaciones del

Área Físico-matemáticas, ocho generaciones del Área Socio-Administrativa y seis

generaciones del área Químico-Biológica.

Esta opción de titulación fue propuesta y presentada al H. CTC de esta institución

educativa, el día 9 de mayo del 2006, por los C.C. Mtro. Marco Antonio Ayala López,

Mtro. Juan Carlos Ruiz Martínez y Mtro. José Antonio Velazquez Turrubiartes y recibió la

aprobación por unanimidad de los miembros del citado consejo.

II. DESCRIPCIÓN.

La opción de titulación por memoria de experiencia profesional (MEP). Consiste en

proporcionar al egresado la asesoría para que elabore un documento en el que describa su experiencia profesional en base a los trabajos realizados y puestos desempeñados

desde su egreso y de acuerdo con el área de su formación académica.(CP, LD, BQ, LA,

LGPP, LTS, IME, IC, IA, LAE, LAA, IQ y QFB.)

Esta opción aplicará para aquellos egresados que estén ejerciendo su carrera

profesional, que haya transcurrido como mínimo 3 años de haber agotado los plazos

reglamentarios correspondientes para el trámite de su titulación y además haber

cumplido con los requisitos de titulación que exige el reglamento de la carrera que

haya cursado.

III. ESTRUCTURA

El documento que elabore el egresado deberá cumplir con los lineamientos de los

trabajos encaminados a la obtención de un grado académico (Licenciatura) y con

aquellos que determine la comisión dictaminadora que para tal fin se integra a

propuesta de la dirección de esta institución educativa.

La estructura del documento que se propone deberá considerar los siguientes aspectos:

PRESENTACIÓN

EXPOSICIÓN DE MOTIVOS

EXPERIENCIA PROFESIONAL

CONCLUSIONES Y COMENTARIOS FINALES

ANEXOS

1. PRESENTACIÓN:

Inicia con la portada que deberá incluir nombre de la institución, nombre del trabajo

recepcional, nombre del sustentante, nombre del asesor, lugar y fecha. Se continúa con

las páginas preliminares de agradecimientos, dedicatorias, índice etc. 2. EXPOSICIÓN DE MOTIVOS:

Consiste en una reseña histórica del sustentante, que inicia desde su ingreso a esta

institución educativa, hasta el presente año, que incluya los motivos que lo indujeron a la

elección de esta escuela y carrera y razones por las cuales no se ha titulado.

3. EXPERIENCIA PROFESIONAL:

En este apartado se describen los trabajos realizados y puestos desempeñados,

proyectos presentados y resultados obtenidos, desde su egreso, hasta el año en curso

especificando fechas. Incluyendo constancias y reconocimientos otorgados por las

empresas a quienes ha prestado sus servicios.

4. CONCLUSIONES Y COMENTARIOS FINALES:

En este punto se anotaran las conclusiones a las que se llegan de acuerdo con la

experiencia profesional documentada, así como los comentarios pertinentes.

5. ANEXOS:

Como anexos, se agregarán los datos de los documentos consultados (manuales de

procedimientos y funciones del puesto) y copia de los documentos que avalen la

experiencia profesional.

IV. TRÁMITES

1. El pasante emite su decisión de titularse por esta opción a través de una solicitud

de acuerdo con el formato MEP01, que se le entrega al momento de acudir a la

Secretaría Escolar o a la coordinación correspondiente. 2. La solicitud debe ser dirigida al HCTC del Campus, con copia para el Secretario

Escolar y la coordinación de carrera según corresponda.

3. El HCTC emitirá su resultado de acuerdo con los tiempos establecidos por la

programación de sesiones, asignando el asesor de titulación por esta opción.

4. Si la solicitud es aprobada el pasante contará con un plazo de un año calendario

a partir de la fecha de aceptación para el cumplimiento de las disposiciones

establecidas para esta opción de titulación.

5. El egresado deberá acudir a la secretaría administrativa a realizar el pago por

concepto de asesoría para titulación presentando el oficio de respuesta

aprobatoria emitido por el HCTC.

6. Una vez realizado el pago, deberá presentarse con el (la) asesor(a) asignado(a),

para establecer el calendario de sesiones para asesoría.(mínimo cuatro

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