MOTEL ¨TEKENDAMA
Enviado por jairos8 • 24 de Agosto de 2014 • Tesis • 2.379 Palabras (10 Páginas) • 353 Visitas
MOTEL ¨TEKENDAMA¨
Servicio de habitaciones de Placer, Comodidad, Privacidad.
Manual de Organización de la empresa
¨TEKENDAMA¨
MANUAL DE ORGANIZACIÓN
MOTEL ¨TEKENDAMA¨
Servicio de habitaciones de Placer, Comodidad, Privacidad.
Manual de Organización de la empresa ¨TEKENDAMA¨
ANTECEDENTES HISTORICOS
La empresa Tekendama nace en la ciudad de Ambato empieza sus actividades en julio del 2006 con una idea innovadora pero no muy aceptada por los estigmas de la sociedad, pero sin dudarlo se emprendió esa idea la cual sería un paso importante de progreso para el Señor Ángel Malucin y su familia ya que gracias a esta iniciativa de emprendimiento con el tiempo se convirtió en un negocio sustentable y muy conocido por la personas, las cuales aceptaron sus servicios sin prejuicios y sin ningún tipo de rechazo.
MOTEL ¨TEKENDAMA¨
Servicio de habitaciones de Placer, Comodidad, Privacidad.
Manual de Organización de la empresa ¨TEKENDAMA¨
BASE LEGAL
PERMISO DE FUNCIONAMIENTO
14459
RUC:
1290011276121
MOTEL ¨TEKENDAMA¨
Servicio de habitaciones de Placer, Comodidad, Privacidad.
Manual de Organización de la empresa ¨TEKENDAMA¨
ATRIBUCIONES
Código de establecimiento>15459
Nombre social: Motel Tekendama
Nombre del Propietario: Angel Malucin
N de ruc: 129011276121
Ubicación: Paso Lateral Barrio Las frutillas
Categoría: Mediana
Actividad: Servicio de Habitaciones
Orden de pago: 170815445910 Valor 120,80
ELABORADO:
Patty Zurita REVISADO:
Dayse Tinitana AUTORIZADO:
Patricio Chavez
MOTEL ¨TEKENDAMA¨
Servicio de habitaciones de Placer, Comodidad, Privacidad.
Manual de Organización de la empresa ¨TEKENDAMA¨
1.0 DIRECTOR GENERAL
1.1GERENCIA GENERAL
1.0.1 SECRETARIA
1.2 ADMINISTRADOR
1.3 CONTADOR
1.3.1 CAJERA PRINCIPAL
1.3.2 CAJERA SECUNDARIA
1.4 VENDEDORES(2)
1.5 BODEGUEROS(2)
ELABORADO:
Patty Zurita REVISADO:
Dayse Tinitana AUTORIZADO:
Patricio Chavez
EMPRESA ¨DIMACAR¨
DISTRIBUCION DE CARROCERIAS PARA AUTOMOVILES
Manual de Organización de la empresa ¨DIMACAR¨
Organigrama
RESPONSABLE ELABORACION>: Patty Zurita
Fecha: 21-07-2014
ELABORADO:
Patty Zurita REVISADO:
Dayse Tinitana AUTORIZADO:
Patricio Chavez
MOTEL ¨TEKENDAMA¨
Servicio de habitaciones de Placer, Comodidad, Privacidad.
Manual de Organización de la empresa ¨TEKENDAMA¨
MISION
SOMOS UNA EMPRESA CON ALTOS ESTANDARES DE EFICIENCIA Y SOLIDOS VALORES QUE CON EL MEJORAMIENTO CONTINÚO DE TODOS LOS PROCESOS DE NUESTRA ORGANIZACIÓN HEMOS OFRECIDO A NUESTROS CLIENTES SERVICIOS Y PRODUCTOS DE CALIDAD.
QUERIENDO LLEGAR A NUESTRO OBJUETIVO DE SER LA EMPRESA LIDER EN COMERCIALIZACION DE ARTICULOS Y CARROCERIAS PARA TODA CLASE DE AUTOMOVILES PARA SATISFACER LAS NECESIDES DE NUESTROS CLIENTES Y EXPECTATIVAS PROPUESTAS.
ELABORADO:
Patty Zurita REVISADO:
Dayse Tinitana AUTORIZADO:
Patricio Chavez
MOTEL ¨TEKENDAMA¨
Servicio de habitaciones de Placer, Comodidad, Privacidad.
Manual de Organización de la empresa ¨TEKENDAMA¨
DESCRIPCION DE PUESTOS
DESCRIPCION DE FUNCIONES
NOMBRE DEL CARGO DIRECTOR GENERAL
NUEMRO DE PERSONAS 1
PUESTOS BAJO SU MANDO GERENCIAL GENERAL
OBJETIVO: Ayuda a la supervisión y maneja de la empresa con responsabilidad y autoridad.
FUNCIONES:
• Dirigir, administrar y evaluar la empresa
• Controlar la mejora de calidad a la empresa
• Definir los acuerdos y disposiciones de los clientes y trabajadores
• Planear estrategias para avance de la empresa
PERFIL DE CARGO: Servir como líder de la empresa y ejemplo de los trabajadores con eficiencia.
REQUISITOS
Requisitos Intelectuales:
• Estudios Superiores universitarios
• Ingeniero Comercial
• Finanzas, administración
Experiencia: 2 años
Características Personales:
Honesto, responsable, respetuoso, puntualidad, orden, compromiso.
Tomar decisiones a nivel de la empresa y no cometer errores de manejo.
Ambiente: oficina
Riesgo: minimo
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Manual de Organización de la empresa ¨TEKENDAMA¨
DESCRIPCION DE PUESTOS
DESCRIPCION DE FUNCIONES
NOMBRE DEL CARGO GERENCIA GENERAL
NUEMRO DE PERSONAS 1
PUESTOS BAJO SU MANDO ADMINISTRACION Y CONTADOR
OBJETIVO: Dirigir y administrar el funcionamiento del desarrollo financiero de la empresa
FUNCIONES:
• Ejercer la representación legal, comercial y administrativa de la empresa
• Supervisar y dirigir el mantenimiento de la empresa
• Evaluar el desempeño d los puestos a cargo
PERFIL DE CARGO: Servir como guía y supervisión de los puestos a cargo
REQUISITOS
Requisitos Intelectuales:
• Estudios Superiores universitarios \
• Economista
• Finanzas, administración
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