Teoria Estructuralista De Lo Negocio

La perspectiva general de los negocios internacionales es cada vez ms amplia

ANALISIS DE LAS ORGANIZACIONES

Los estructuralistas estudian las organizaciones a través de un análisis organizacional mucho más amplio que cualquier otra teoría anterior. En este sentido, la teoría estructuralista pretende conciliar la teoría clásica y la teoría de la de las relaciones humanas, basándose también en la teoría de la burocracia. Así el análisis de las organizaciones, desde el punto de vista estructuralista, se hace a partir de un enfoque múltiple que toma en cuenta simultáneamente los fundamentos de las tres teorías mencionadas. Ese enfoque múltiple utilizado por la teoría estructuralista abarca:

Tanto la organización formal como la informal

Tanto las recompensas salariales y materiales como las sociales y simbólicas

Todos los diferentes niveles jerárquicos de una organización

Tanto el análisis intraorganizacional como el análisis interorganizacional

Veamos cada uno de esos factores:

Enfoque múltiple: organización formal e informal

Mientras que la teoría clásica se concentra exclusivamente en la organización formal y la teoría de las relaciones humanas lo hace solamente en la organización informal, la teoría estructuralista estudia la relación entre ambos tipos de organizaciones, la formal y la informal, en un enfoque multiple.

Para los estructuralistas ,la teoria de las relaciones humanas no permitia una vision completa de la organizacion. Esa vision parcial favorecia a la administracion y perjuicio de los trabajadores. Los estructuralistas ven la organizacion como como una unidad social social grande y compleja, donde se integran muchos grupos sociales. La teoria de las relaciones humanas dedico mucha atencion a las relaciones formales y la articulacion de n co las relaciones informales

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