La automatización de procesos

la sistematización, asimismo los equipos en las organizaciones

apoyan en gran manera la automatización de procesos.

Ejercicio 5

Toda organización debe de contar con una estructura organizacional, que representa en ella

orden, jerarquía, autoridad, unidad de mando, etc., sin embargo para que esta funcione de forma

adecuada los puestos que la conforman son esenciales tanto en su descripción como en el perfil de

quien lo ocupe, es por ello que La fábrica de muebles El Súper Mueble de Oficina, tiene en su

estructura títulos de puestos como: Secretaria, Herrero, Vendedor, Técnico en Computación,

Contador, Auxiliar de contabilidad, Carpintero, Soldador, Analista de Recursos Humanos, Gerente

General, Asesor Comercial, Encargado de Inventario, etc.

Consciente que la Fábrica está dando un giro hacia un orden administrativo, es necesario que

esta cuente con su Manual de Puestos, es por ello que se solicita, lo siguiente:

1. Elabore la descripción de un puesto, de cualquiera de los títulos de puestos mencionados

que integran la fábrica de muebles El Súper Mueble de Oficina, utilice como base el

formato que se encuentra en su libro de texto pagina 120, y el material de EvaluaNET. (3

Pts.)

a. Para la definición de las relaciones de autoridad y aspectos de comunicación tome

como base la estructura organizacional propuesta en su tarea No. 1.la sistematización, asimismo los equipos en las organizaciones

apoyan en gran manera la automatización de procesos.

Ejercicio 5

Toda organización debe de contar con una estructura organizacional, que representa en ella

orden, jerarquía, autoridad, unidad de mando, etc., sin embargo para que esta funcione de forma

adecuada los puestos que la conforman son esenciales tanto en su descripción como en el perfil de

quien lo ocupe, es por ello que La fábrica de muebles El Súper Mueble de Oficina, tiene en su

estructura títulos de puestos como: Secretaria, Herrero, Vendedor, Técnico en Computación,

Contador, Auxiliar de contabilidad, Carpintero, Soldador, Analista de Recursos Humanos, Gerente

General, Asesor Comercial, Encargado de Inventario, etc.

Consciente que la Fábrica está dando un giro hacia un orden administrativo, es necesario que

esta cuente con su Manual de Puestos, es por ello que se solicita, lo siguiente:

1. Elabore la descripción de un puesto, de cualquiera de los títulos de puestos mencionados

que integran la fábrica de muebles El Súper Mueble de Oficina, utilice como base el

formato que se encuentra en su libro de texto pagina 120, y el material de EvaluaNET. (3

Pts.)

a. Para la definición de las relaciones de autoridad y aspectos de comunicación tome

como base la estructura organizacional

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