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Plan De Trabajo


Enviado por   •  8 de Noviembre de 2013  •  401 Palabras (2 Páginas)  •  220 Visitas

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• Recodificacion (cambio de código) para la rama medica, para medica y grupos afines, acorde con las actividades que se realizan en las diferentes aéreas para que sea reconocido y remunerado el trabajo.

• Incremento Al Monto Para La Adjudicación De Vivienda

• Revisión del manual para prevenir y disminuir riesgos, para la inclusión de los códigos funcionales faltantes, para el otorgamiento del concepto 30 (concepto 42), ya sea en su modalidad de alto, mediano y-o bajo riesgo según corresponda, y así sean manuales equitativos y justos.

• Revisión al reglamento de escalafón, en cuanto al valor del puntaje que se le da a cada uno de factores a evaluar como son los proyectos de investigación, protocolos etc.

• Gestionaremos ante el Comité Ejecutivo Nacional, el INCREMENTO DE BECAS, tanto las de Aprovechamiento como las de Excelencia, con el objetivo de cubrir al 100% las necesidades de nuestros compañeros y compañeras que así lo soliciten y cumplan con los requisitos plasmados en la respectiva convocatoria.

• Solicitaremos que los compañeros y compañeras que realicen su pensión por jubilación, puedan continuar aportando para el fondo de Auxilio por Defunción y puedan obtener el beneficio que este otorga.

• Pugnaremos para la realización del Programa de Profesionalización para el área Administrativas y así nivelar los sueldos de esta Rama.

• Solicitaremos se gestione ante las autoridades competentes el incremento de pago de 40 días a 60 por aguinaldo.

• Con el propósito de dar cumplimiento a los programas de equidad, que se están llevando a cabo, se solicitará el pago tanto en tiempo como de forma económica del pago del día del padre, para nuestros compañeros trabajadores.

• Solicitaremos el incremento del pago por concepto de quinquenios.

• Solicitaremos la inclusión al seguro de Riesgos Profesionales a nuestros compañeros de la Rama Paramédica.

• Pugnaremos para solicitar incrementos al pago de beneficios económicos que se encuentran plasmados en nuestras Condiciones Generales de Trabajo, como lo son ayuda de lentes, pago de día de reyes, pago del día de la madre, etc.

• Así como el incremento al pago de ayuda de despensa y de transporte.

• Incremento en los pases para servicio Médico CLIDA.

• Solicitaremos incremento al número de préstamos ordinarios y especiales, asignados a la sección Sindical.

• Solicitaremos la inclusión a nivel nacional del Programa Actívate (porque me quiero me cuido), el cual ya tenemos implementado en la Sección 84.

• Pediremos que se modifique en las Condiciones Generales de Trabajo, que para el pago de Titulación, sea pagado en sus diversas modalidades

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