Tipo de comunicacion interpersonal
Enviado por romeroa • 29 de Septiembre de 2015 • Documentos de Investigación • 588 Palabras (3 Páginas) • 138 Visitas
Tema: comunicación interpersonal
Para poder comprender mejor este tema debemos conocer lo que es la comunicación, este es el proceso mediante el cual se establece una conexión para transmitir, intercambiar o compartir ideas e información entre un emisor y receptor.
Existen distintos tipos de comunicación que a continuación se mencionan:
Que es la comunicación interpersonal
Comunicación interpersonal
Sabemos que para poder comunicarnos con otras personas el hablar o transmitir palabras es lo que mas utilizamos pero en base a la comunicación interpersonal el uso de expresiones corporales, faciales y mensajes no verbales son componentes de esta comunicación, se puede relacionar a las personas que son sordomudas, ciegos que por su tipo de discapacidad se comunican a través de gestos, lenguaje de signos corporales o simplemente con el tacto.
Comunicación intrapersonal
Este tipo de comunicación se dirige más hacia el dialogo personal consigo mismo algo íntimamente este dialogo puede ser para reflexionar, imaginar, meditación sobre algún tema o algo ocurrido en su día, pero no solamente es interno si no también puede verse reflejada por medio de la escritura, esto ocurre continuamente dentro de la cabeza, pensamiento de cada persona
Comunicación interpersonal directa
Se refiere a los mensajes claros y obvios que pueden ser entendidos fácilmente por el receptor (el que escucha), por otra parte el emisor (el que envía el mensaje) controla este tipo de mensajes verbales y no verbales, la comunicación verbal incluyen el uso de palabras habladas y escritas. Por otro lado, los de comunicación no verbal se basan en expresiones faciales, gestos con las manos, movimientos con el cuerpo, colores y sonidos.
Comunicación Formal
Esta comunicación es utilizada principalmente en las empresas en donde el mensaje se origina en un integrante de un determinado nivel jerárquico y va dirigido a un integrante de un nivel superior o inferior, dependiendo de las áreas con las que se estructura la empresa y el puesto que desempeñen, esta comunicación suele utilizar medios como los murales, teléfonos, Internet, circulares, memorandos, cartas, publicaciones, informes, reportes o reuniones.
Comunicación informal
Surge de forma espontánea y fluye libremente entre los miembros de la organización, escuela o de la misma vida cotidiana, se forma a partir de las relaciones de amistad, familia, grupos mejor conocidos como informales en el cual no se utiliza un lenguaje formal.
Comunicación vertical
La dirección que toma esta comunicación vertical es entre las diferentes posiciones jerárquicas de la empresa u organización, es decir de trabajadores a superiores y viceversa, tiene como ventaja que se transmite información con la cual sabemos qué está ocurriendo en las diferentes áreas de la organización.
Dentro de esta comunicación existen dos posibilidades, ascendentes, de niveles más bajos de la organización a más altos,
y descendentes, en dirección contraria, es decir, de los altos niveles a los inferiores.
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