Actividad entregable 1 desarrollo humano

Apellidos y Nombres: 

Espinoza Jaramillo Kristabel Shirley

ID:

1380476

Dirección Zonal/CFP:

DIRECCION ZONAL LIMA CALLAO/CFP CALLAO

Carrera:

Administración industrial

Semestre:

3

Curso/ Mód. Formativo

DESARROLLO HUMANO

Tema del Trabajo:    

Trabajo final del curso

Nº

PREGUNTAS

1

¿Qué es la ética? ¿Por qué es importante?

2

¿Qué haría para fomentar la práctica de ética en los diversos contextos?

3

¿Por qué cree que son importantes las normas éticas en el ejercicio de una profesión?

4

Mencione y comente 04 Reglas del Código de Ética de su Profesión

5

¿Cuáles podrían ser los principales conflictos éticos en una organización? ¿Por qué?

6

¿Cómo actuaría ante los conflictos éticos en una organización? Fundamente su respuesta

1.

¿Qué es la ética? ¿Por qué es importante?

Se trata del estudio de la moral y de la acción del humano para promover los comportamientos deseables. Una resolución de ética supone la elaboración de un juicio moral y una norma que señala cómo deberían actuar los integrantes de una sociedad.

Y la importancia de la ética es por qué facilita y permite que los actos de una persona se basen en principios y valores en beneficio propio y de la sociedad.

2.

¿Qué haría para fomentar la práctica de ética en los diversos contextos?

primeramente para fomentar a que practiquen la ética, hoy en día, lo que haría primeramente seria dar ejemplos de ética y mostrarles los beneficios que podemos obtener ya sea físicamente o moral ,realizar una visión de lo que seria el futuro de una sociedad si se practica la ética también dar ejemplos de sus día a día ,en lo se practique la ética y hacerlos ver lo bueno que es dar lo mejor de uno mismo 

3.[pic 6]

¿Por qué cree que son importantes las normas éticas en el ejercicio de una profesión?

constantes cambios?

La filosofía Kaizen es de gran importancia ya que este método se basa en la constante evolución de

los procesos que integran el sistema  productivo empresarial, estableciendo ciertos estándares de

calidad y midiendo constantemente los logros obtenidos, esto ayuda a que el fin de conseguir una

mejora continua se extienda por toda la organización, es decir, abarque tanto los procesos como las

actividades y/o servicios, los productos y, por último, pero no menos importante, los individuos. Dicha

mentalidad busca erradicar todas aquellas ineficiencias que conforman un sistema de producción, ya

que está en continua mejora para que así la empreLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidasLas matemáticas, por lo general, se basa enseis expresiones oformulas, las cuales permiten al analistaeconómico y evaluar de proyectos amanejar en formaapropiada el valor deldinero en el tiempo yel costo deoportunidades delcapital.Como una unidassa se

4.

Mencione y comente 04 Reglas del Código de Ética de su Profesión

Los principios son normas amplias que proveen un marco general para las Reglas de conducta, más específicas y detalladas. Las Reglas de conducta contienen los estándares específicos que recomiendan el nivel de conducta profesional que se espera de nuestros empleados y profesionales. El cumplimiento de dichas normas de conducta depende, en primer lugar, del propio entendimiento y las acciones voluntarias de nuestros profesionales y, en segundo lugar, de la reafirmación del cumplimiento de dichas normas con sus compañeros de trabajo y hacia el público en general.

5.

¿Cuáles podrían ser los principales conflictos éticos en una organización? ¿Por qué?

Problemas de privacidad en internet y los medios de comunicación social.

Liderazgo poco ético.

Cuestiones que afectan a la salud y seguridad de los empleados o la comunidad. Problemas relacionados con la discriminación y el acoso en la organización

6 ¿Cómo actuaría ante los conflictos éticos en una organización? Fundamente su                                 respuesta[pic 7][pic 8]

Lo primero que haría es encontrar la fuente del conflicto ético, es decir, ubicar el origen y a partir de allí determinar qué tipo de conflicto ético es.

Luego de haberlo identificado debemos determinar si la persona responsable debe ser sancionada o despedida. Pero esta decisión debe tomarse ante un consejo ético escogido por todos