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Plan de Prevención de Riesgos


Enviado por   •  27 de Mayo de 2014  •  Informe  •  324 Palabras (2 Páginas)  •  251 Visitas

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Toda empresa cualquiera sea su envergadura o rubro se han visto obligadas a implementar un importante trabajo en el ámbito de la prevención de riesgos laborales: evaluaciones de riesgos, planes de prevención y de emergencia, acciones formativas o vigilancia de la salud de los trabajadores.

Es importante que las empresas grandes y pequeñas cuenten con un plan de Prevención de Riesgos adecuado a la naturaleza de la empresa, lo cual le reportara distintos beneficios.

Dentro de los motivos para llevar a cabo la prevención de riesgos laborales dentro de la empresa, podemos nombrar los siguientes:

Prevenir los accidentes laborales es rentable para todos, Los accidentes causan lamentables pérdidas tanto a empresas como al país.

La prevención es mutua: es responsabilidad de empresarios y trabajadores, La Ley articula la prevención sobre los principios de responsabilidad y participación, regulando actuaciones, derechos, obligaciones y responsabilidades de, empresarios y trabajadores.

La prevención se exige en todos los niveles y en todos los trabajos, La prevención en la empresa tiene que afrontar toda clase de riesgos que puedan poner en peligro la calidad de vida laboral, la calidad del proceso productivo, y la calidad del producto acabado. Tiene que partir del convencimiento de la dirección y de su integración en el conjunto de sus actividades y decisiones en procesos, organización de trabajo y línea jurídica.

Los accidentes indican que algo se puede mejorar en la empresa, Porque los accidentes son una la manera más evidente de que existen problemas en los sistemas y en los procesos. Los accidentes advierten que hay cosas fuera de control en el trabajo.

La formación, es una herramienta imprescindible para implantar una cultura de prevención, En nuestros ámbitos laborales la cultura de la prevención está por conseguir. Crear prácticas y hábitos seguros de trabajo se logra mediante la formación, para que poderes públicos, empresarios, trabajadores, y sus respectivas organizaciones representativas, asuman que la prevención es un valor seguro desde la perspectiva del bien general y de la gestión empresarial.

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