Plan de prevención de riesgos.

PLAN DE PREVENCION DE RIESGOS.

INDICE.

INTRODUCCION.

El siguiente Plan de prevención, será aplicable en la Universidad de Aconcagua sede Vallenar, en la que se desea instaurar un sistema que sea proactivo, retroactivo y sinérgico en el cual participen activamente profesores, administrativos y personales de apoy, en torno a la seguridad y a la salud.

De esta manera se podrá lograr un cambio sistemático en la mentalidad de todo el sistema jerárquico, se debe trabajar en conjunto para dar cumplimiento a las metas fijadas en la implementación y aplicación del plan en prevención de riesgos de acuerdo a la normativa vigente basada en la Ley 16744 “ESTABLECE NORMAS SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES”

Por ello es fundamental conocer, reconocer, ver, preveer las acciones y condiciones que podrían dar paso a un accidente o a una enfermedad profesional.  Así lograremos identificar y cuantificar los riesgos  para luego de esta manera llevar a cabo un plan de prevención adecuado y ajustado a la institución en cuestión.  

OBJETIVO.

General:

Reconocer eficazmente los riesgos asociados a la función educacional de la Universidad, tanto a los profesores y administrativos como a la comunidad estudiantil. De esta forma poder minimizar las probabilidades de ocurrencia de accidentes y/o enfermedades profesionales.

Especifico:

Lograr instaurar el concepto de auto cuidado, además de concientizar a todo el personal en relación al tema preventivo y medio ambiental. Obtener una actitud “proactiva” frente a las medidas y procedimientos instaurados y así de esta manera:

• Implementar medidas de control para cada actividad/ acción.
• Implementar medidas de control para cada condición.
• Lograr los medios y recursos por parte de la coordinación.
• Dar cumplimiento al reglamento interno.

Responsabilidades

1. Coordinador Académico.

• Definir y Comunicar Política de Prevención de Riesgos.
• Aprobar Plan de prevención de riesgos.
• Participar Activamente, dar el ejemplo en el cumplimiento de las Normas.
• Definir y Asignar Responsabilidades.
• Aprobar los Recursos para la adopción de Medidas de Control recomendadas.

2. Jefaturas de carreras.

• Diseñar el Programa Actividades de sus carreras a cargo.
• Controlar el cumplimiento de su Programa.
• Velar por la aplicación de Medidas Preventivas.
• Instruir a los docentes para la realización de sus labores en forma segura y eficiente.

3. Prevención de Riesgos y medioambiente.

• Elaboración de un programa prevención de riesgos para la universidad.
• asesoramiento técnico.
• Llevar estadísticas de accidentabilidad, tasa de siniestralidad, tasa de gravedad, tasa de frecuencia.
• Establecer especificaciones técnicas para adquisición de equipos para emergencias, realizar un entrenamiento en prevención de riesgos a todos los académicos, personal administrativo, personal de apoyo.
• Solicitar a la directiva los recursos necesarios para la ejecución del plan de prevención de riesgos.
• Técnica procedimientos.
• Entregar orientación técnica en los procedimientos de trabajo, investigación de accidentes, inspecciones y observaciones de trabajo.
• Reuniones de análisis de resultados mensualmente con los,  profesores y personal administrativo.

4. Personal administrativo y personal de apoyo.

• Apoyar al Experto en prevención en el desarrollo de sus actividades.
• Informar al jefe de carrera cuando ocurra un accidente laboral y colaborar con l investigación.
• Informar al Coordinador Académico sobre las condiciones inseguras existentes en el lugar de trabajo.
• Cumplir con la normativa legal vigente en materia de Prevención de Riesgos.
• Participar en las actividades de capacitación programadas (cursos, charlas de seguridad).
• Utilizar y cuidar los elementos de Protección personal que se entreguen.
• Aplicar el procedimiento de Trabajo Seguro establecido.
• Respetar las normas de seguridad establecidas por el reglamento interno.

Normativa aplicable.

• Código del trabajo.
• Estatuto interno de la universidad
• Ley n° 20370 ley general de educación.
• DS 40  Aprueba reglamento sobre prevención de riesgos profesionales.
• Ley 16744 “seguro social obligatorio de Enfermedades del trabajo y accidentes profesionales”.
• DS 594 Aprueba Reglamento sobre condiciones sanitarias y ambientales básicas de los lugares del trabajo.
• Ordenanza 879 “1 Radiación Ultra violeta alcance 2 Radiación Ultra violeta Obligaciones Empleador – Radiación Ultra Violeta Reglamento Interno- Radiación Ultra Violeta contrato de trabajo.
• Ley 20123 de subcontratación.
• DS 369 reglamenta normas sobre Extintores Portátiles.
• Decreto 18 “Certificación de calidad de los Elementos de Protección Personal contra Riesgos Ocupacionales.

Detección de riesgos laborales.

Están como anexo.

METODOS TÉCNICOS CON LOS QUE SE CUENTAN:

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