CODIGO DE ETICA

Paradores de Turismo ha sido la primera empresa del sector turístico español en desarrollar un Código Ético de aplicación a nivel interno y externo. Esta iniciativa se enmarca dentro de la Política de Responsabilidad Social Corporativa de la Empresa, e incorpora importantes novedades en los derechos y deberes de la empresa, sus empleados, sus proveedores e incluso en la relación de la Red con su entorno.

Dicho Código Ético es un reflejo de los valores corporativos y de los principios que han de orientar la conducta de todas las personas que componen esta Empresa. Consecuentemente, debe ser la base en la que se fundamenten los procedimientos y formas de trabajo que ordenan las relaciones con empleados, clientes y proveedores, con su único accionista y con la sociedad en general.

Entre otros asuntos, el código ético se adentra en aspectos como el acoso sexual o moral, la corrupción, la prevención de los riegos laborales, los estándares de excelencia, el compromiso de no realizar publicidad ilícita, el comportamiento ético de los proveedores, la transparencia en la adjudicación de obras y servicios y la sostenibilidad.

El código no sustituye la legislación vigente, la normativa de la empresa ni los convenios colectivos en vigor, sino que los integra y complementa. Está basado en la misión, visión y valores corporativos de Paradores, que tiene entre sus objetivos actuar como referente de un turismo español sostenible. Un Comité de Ética Corporativa integrado por distintos miembros de Paradores vela por la difusión y el cumplimiento de este código, analiza todos los conflictos que se van produciendo y establece las acciones disciplinarias que corresponden.

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