CONFLICTOS DE INTERESES

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CONFLICTO DE INTERESES

1. Elabore un conflicto de intereses, que se convierta en litigio y proponga la conciliación como forma de solución.

PLANTEAMIENTO

El señor Porfirio Mondragón falleció en el año 2021, dejando en el testamento como legítimos herederos a sus dos hijos Juan Mondragón de 52 años y su hermano menor Rodrigo Mondragón de 45 años, la herencia de una casa valorizada en S/ 2000 000.

LITIGIO

El hijo mayor Juan Mondragón pide el 75% de la herencia, por que el hace mención que cuidó de su padre hasta su muerte, por ello merezco un porcentaje mayor; en cambio el hijo menor alude que se debe repartir en partes iguales porque ambos son hijos legítimos y que no está de acuerdo con la propuesta de su hermano, porque no es lo correcto.

CONCILIACIÓN:

Ambos hermanos acuden a un centro de conciliación para acordar que la herencia debe ser compartida en partes iguales debido a que los dos son hijos legítimos debe permanecer la igualdad.

2. Responda (con la lectura de la sesión)

1. Explique los conflictos como factores sociales.

Es una contradicción entre los intereses de un sector de la población, empresas privadas y Estado. Suelen girar sobre la explotación de recursos naturales o la contaminación ambiental de una actividad económica.

1. Porque a los conflictos se le define como los estaos emotivos dolorosos.

Porque aquí los deseos opuestos de las partes ocasionan contradicciones interpersonales y sociales llegando al estrés, afectando emocionalmente a cada parte de diferente manera, es lo más común cuando sucede un conflicto.

1. Explique el conflicto como estado interaccional

La interacción en la cotidianidad determina, en buena medida, la forma como las

personas manejan las diferencias que los afectan. Esto implica un trabajo en el

ámbito educativo que conlleve a trabajar en forma participativa con los diferentes

actores del conflicto y desde los diferentes ámbitos en los cuales se desenvuelven

1. Conclusiones sobre la lectura

El conflicto es una situación en la cual dos o más personas con intereses diferentes entran en confrontación oposición o emprenden acciones mutuamente antagonistas con el objetivo de dañar o eliminar a la parte rival incluso cuando tal confrontación sea verbal para lograr así la consecución de los objetivos.

Llegamos a la conclusión que los conflictos no necesariamente se solucionan judicialmente, si no que podemos acudir a centros de conciliación para dar solución, de tal modo que ambas partes sean beneficiadas.

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