Ejercicio 3 Y 4. Calcular productividad

Ejercicio 3:

Listado de beneficios que implica la automatización del proceso administrativo para la solicitud y tramite de vacaciones:

 Rápida decisión de días disponibles: esto se deberá llevar un control de días en los cuales la necesidad de la persona que solicita vacaciones no es tan importante.

 Fácil decisión de tiempo de vacaciones: Al llevar un recuento del tiempo que el empleado lleva trabajando, con la ayuda de cualquier equipo de control de asistencia es más fácil decidir cuantos días de vacaciones se le otorgaran al empleado solicitante.

 Fácil comunicación entre Recursos Humanos y Jefe Directo: con la ayuda del equipo de cómputo la información se transmite más rápido y para el jefe directo del solicitante es más fácil aprobar vacaciones.

 Acceso directo y fácil a la información y documentación que existe en la empresa: con la correcta manipulación de información recursos humanos descuenta vacaciones, esto se debe al fácil acceso a la información y documentos que existen sobre el solicitante gracias al equipamiento correcto que se posee en la empresa.

 Con la comunicación directa que existe entre recursos humanos y el solicitante, el jefe directo solo autoriza las vacaciones ya que este no solo tiene a su cargo un solo empleado. Al existir esta línea entre recursos humanos y empleado se hace mas eficiente la toma de decisión.

Ejercicio 4:

Calcular productividad:

1. Q300 mano de obra y Q700 de materiales y se producen 300 unidades.

300 = 0.3

Q300 + Q700

2. Q700 mano de obra y Q400 de materiales y se producen 150 unidades.

150 = 0.13636

Q700 + Q400

3. a. Mano de obra Q170,000

b. Costos Administrativos Q125,000

c. Materiales Q600,000

d. Servicios diversos Q 30,000

e. Combustible Q 10,000

Unidades producidas en el periodo 200,000

200,000 = 0.21

Q170,000 + Q125,000 + Q600,

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