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Ensayo: Estado del arte.


Enviado por   •  15 de Marzo de 2016  •  Documentos de Investigación  •  1.000 Palabras (4 Páginas)  •  285 Visitas

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  1. Información general

Nombre de la empresa: ____________________________________

Dirección: _______________________________________________

Actividad: ______________________

Nombre del encuestado: ___________________________________

Puesto: _________________

  1. Número de empleados y sus sueldos mínimo y máximo

Puesto

Promedio

Salario máx.

Salario Min.

Obrero

Empleado

Técnico

Jefe de área

Ejecutivo

Observaciones: ___________________________________________________________

  1. Frecuencia con que suelen hacerse aumentos generales de sueldo: 

Cada ___________________ ¿Cuándo se hizo el último?______________________ 

¿Qué % suele aumentarse cada vez?______________________________________ 

Observaciones: _______________________________________________________ 

  1. Jornada normal de trabajo: de_________a hrs y de _______a ______hrs 

Horario especial de sábados: de _________ a ________hrs 

Número de horas de la semana__________________ 

Observaciones: _______________________________________________________ 

  1. ¿Existe en la empresa un sistema de análisis de puestos?_____________ 

¿Cuántos puestos hay?_________ ¿Existe valuación de puestos?_________ 

¿Qué sistema se usó?____________________________________________ 

¿Cuántas clases de sueldos se fijaron al final?________________________ 

Observaciones: ________________________________________________________

  1. ¿Se paga un sueldo único por puesto?_______

¿Hay variaciones de sueldos en el mismo puesto?__________________________ 

Si hay variaciones, estas se hacen:

a)  Por simple apreciación: ______________________________________

b)  Por antigüedad: ____________________________________________

c)   Por calificación técnica de méritos: _____________________________

Si es este último, ¿qué sistema uso?_______________________________

Observaciones: ________________________________________________________

  1. ¿Existe algún sistema de salarios incentivos?_______________________

¿De qué tipo?___________________________________________________

¿Qué porcentaje del salario básico representan en promedio? ____________

¿Cuántos empleados suelen recibirlo? __________

Observaciones: ________________________________________________________

  1. ¿Existe otro tipo de bonificaciones, compensaciones, etc? ________________________________________________________  

¿Costo mensual para la empresa?__________________________________ 

Observaciones: ________________________________________________________

  1. ¿Reciben los empleados alguna gratificación anual o aguinaldo? __________

¿Qué parte de su sueldo? ___________________

¿Esta gratificación es condicionada? ____________

Otras gratificaciones: _________________________________

Observaciones: ________________________________________________________

  1. ¿Cuántos días de vacaciones al año disfruta el personal? 

Con un  año de trabajo    _____________ días

Con__________ a ________       _______días

Con __________a ________       _______días 

¿Otras prestaciones conexas con vacaciones?________________________ 

Observaciones: ________________________________________________________

  1. ¿Cuántos días de descanso obligatorio se otorgan durante el año, con goce de sueldo?__________________ ¿Cuáles son? _______________________

____________________________________________________________ 

Observaciones: ________________________________________________________

  1. ¿Qué permisos se otorgan a los trabajadores con goce de sueldo? ________

Promedio del tiempo que representan: ___________

Costo para la empresa: _______________

Observaciones: ________________________________________________________

  1. ¿Otorga la empresa servicio médico, además de los servicios del seguro social? ____

Tiempo que se presta la atención: ___________________

¿Cuántos empleados aproximadamente lo utilizan al mes? _________________

¿Hace el seguro social alguna reversión de cuotas? ___________ ¿A cuántos asegurados, corresponde esa reversión? _________________

¿Paga la empresa algún subsidio o pensión por enfermedades profesionales y/o no profesionales? __________________

¿Tiene la empresa servicios de una clínica? _____ Otros servicios contratados _____

¿Se da atención médica a domicilio? __________

¿Reciben atención médica de la empresa los familiares del trabajador? _______

¿Qué familiares quedan comprendidos? ____________________________________

¿Tiempo máximo de atención para familiares? ______ ¿Costo mensual? __________

  1. ¿Paga la empresa en casos de…?

 

Cantidad

Costo anual para la empresa

a) Fallecimiento del empleado

 

 

b) Fallecimiento de familiares

 

 

c) Matrimonio del empleado

 

 

d) Nacimiento de hijos

 

 

e) Otros pagos similares

 

 

Requisitos para dar las prestaciones anteriores:

a)_______________________________________________________________

b)_______________________________________________________________

...

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