LECTURA DEL LIBRO LIDER DE 360 GRADOS

LECTURA DEL LIBRO LIDER DE 360 GRADOS

Agradezco que se me allá dado la oportunidad de haber leído este libro ya que fue de mucho provecho para mi vida, dándome un don de espíritu de una persona líder y no pensar siempre mediocremente ya que como dice el libro el 99% de todo el liderazgo se da en la zona intermedia de una organización. Ya que no solo nuestro jefe puede ser un líder, sino que también nosotros las personas que estamos en niveles medios podemos influir en nuestros compañeros de trabajo. Ya que un cargo, posición o titulo no da el don del liderazgo, Max en su libro desarrolle el líder que hay en usted. Nos muestra la dinámica del desarrollo del liderazgo mostrándonos 5 etapas que son personalidad, desarrollo de personas, producción, permiso, y posición, mostrándonos como podemos cultivar el líder que hay en cada uno de nosotros; ya que una posición no hace a un líder, el líder hace la posición.

LOS SIETE MITOS QUE CADA LIDER DEBE DE ENFRENTAR

1) El mito de la posición: No puedo dirigir si no estoy en la cima.

2) El mito del destino: Cuando llegue a la cima, aprenderé a dirigir.

3) El mito de la influencia: Si estuviera en la cima, la gente me seguiría.

4) El mito de la inexperiencia: Cuando llegue a la cima, tendré el control.

5) El mito de la libertad: Cuando llegue a la cima, no tendré límites.

6) El mito del potencial: No puedo alcanzar mi potencial si no estoy en la cima.

7) El mito del todo o nada: Si no puedo llegar a la cima, entonces no trataré de dirigir.

En estos siete mitos podemos apreciar muchos factores en el numero uno habla sobre que uno no tiene que poseer una posición en la cima de la organización para poder dirigir, ya que la cima no le da a nadie el don de ser líder, ya que para eso bebemos de ganarnos a las personas que trabajan alrededor nuestro para que tengan confianza tratándolos con dignidad y respeto, ellos dan el espacio para que los dirija. Y como dice Max nos empezarían a seguir por su propia voluntad.

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