Administración del Conocimiento
Enviado por Pablo Mendoza • 22 de Junio de 2019 • Ensayo • 731 Palabras (3 Páginas) • 93 Visitas
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Universidad del Sabes Plantel Pénjamo
Administración del Conocimiento
Rosalva Irina Lara
Act: Reporte de lectura
Rosa Cecilia Cervantes González
U184055P0002
Licenciatura en Administración de negocios
20 de junio del 2019
La nueva economía institucional en la actualidad está asociado con una inmensa red de información, el adjetivo temporal que utiliza este titulo de la gran carga de teorías y propuestas después de la guerra, tienen como un evidente propósito distinguir entre la nueva economía y la versión anterior a esta de Thorstein Veblen, John Commons entre otros; a pesar de esto los exponentes destacados han hecho una pequeña mención de este predecesor, como sub-disciplina abandonada de la historia del pensamiento económico que hoy en día existe favorecida por su ubicación y lengua accesible difundido por un viejo institucionalismo estadounidense.
El resultado de la crisis económica dentro de las industrias ha evidenciado en sus inevitables y sucesivas crisis los resultados alentadores que venían trayendo los países asiáticos, relacionados con las políticas destinadas a la promoción industrial en otros países y a la sistemática intervención del estado.
Dentro de la nueva economía institucional se trata de definir el rol que tiene el ser humano para la realización correcta de las operaciones, funciones y demás que tiene dentro de una empresa esto definido por el marco teórico el cual comienza a ser construido con determinantes o delimitaciones básicas de cada institución esto refiriéndose al contexto que involucren.
El estudio contractual de la nueva economía institucional político-económico ven muy de la mano ya que gracias a este permite desarrollar la conjunción entre teoría y observación , como pueden ser contratos en la vida real, derecho de propiedad, reglas de la decisión de política entre muchas otras cosas más; esta nueva perspectiva se concentra en el rol de desarrollar las instituciones refiriéndose de manera principal al estado en el desarrollo económico-social de la humanidad, planteando como concepto clave la necesidad en disminuir costos de transacciones que existen en los diferentes ámbitos de la humanidad y su accionar colectivo, sus relaciones sociales, confrontado con la racionalidad individual.
Las instituciones deben actuar para disminuir los riesgos de un colapso económico el cual puede llevar a la quiebra o cierre de la industria , como pueden ser también la incertidumbre de los agentes por ello es necesario insertar o sembrar las reglas, normas y leyes que regirán a cada institución así como su misión visión y valores para que sean respetados y tengan un claro futuro de lo que se quiere, adicionando que las empresas deben de tener la capacidad para poder estimular el cambio y las actitudes entre sus partes o departamentos que esta la conforme delimitando satisfactoriamente los derechos de propiedad, los contratos y gestionar la actividad económica de la mejor manera y llevar al éxito.
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