Caracterización de Procesos. Procesos Estratégicos. Dirección Estratégica
Enviado por elimirimar123 • 24 de Diciembre de 2018 • Apuntes • 1.400 Palabras (6 Páginas) • 220 Visitas
Caracterización de Procesos
Procesos Estratégicos | ||
Dirección Estratégica | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Necesidades gerenciales en cuanto al direccionamiento de la entidad. Necesidades de las áreas en cuanto a proyectos y generación de recursos Información necesaria para la revisión gerencial de la gestión Plan estratégico institucional | Identificar y diseñar estrategias para desarrollar el direccionamiento Planificar la implementación, desarrollo y mejora de los sistemas de gestión con énfasis en la acreditación Programas de gestión. Concertar objetivos y metas para el POA Asignar recursos requeridos para el desarrollo e implementación de los sistemas de gestión. Documentar plan operativo anual Formular la planeación estratégica | Planificación, enfoque y diseño del sistema de gestión integrado Oportunidades de mejoramiento identificadas en la revisión por la dirección Plan operativo anual Informe al cumplimiento del plan operativo anual Plan de acción del proceso Necesidades de recursos humanos, tecnológicos y físicos. |
Mejora Continua | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Necesidades de mejora Necesidades de documentación Solicitudes de acciones correctivas y preventivas Necesidades de control y medición los procesos Necesidades de registros de calidad | Planificar las necesidades del proceso a través de la identificación de los insumos Planificar las auditorías internas de calidad Planificar las gestiones de medición y mejora del sistema Elaborar el plan de auditoria para el mejoramiento de la calidad Planificar la información necesaria para la revisión gerencial del sistema Documentar acciones Asesorar la medición y control de los procesos Llevar control de no conformidades del sistema y sus acciones Realizar acciones de mejora sobre el proceso | Documentos controlados del sistema Registros controlados del sistema Acciones de mejora del sistema Indicadores de mejora del sistema Informe para revisión gerencia del sistema Planes de mejoramiento sobre las auditorias con enfoque en sistema de garantía de la calidad. |
Procesos Operativos | ||
Gestión de servicios de salud Ambulatorio | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Paciente que solicita el servicio Paciente con historia clínica Historia clínica resultado de exámenes de diagnostico | Admisión del paciente que viene por primera vez (apertura de historia clínica) Programación de la agenda medica de consulta externa por especialidades Recepción de solicitud de servicio Asignación de cita por especialidad Recepción de agenda medica Alistamiento de consultorio equipos, registro médicos e insumos Registro de agenda médica en el libro Distribución de la agenda médica por consultorios Verificar registros médicos generado en la consulta Reportar errores encontrados y solicitar acciones inmediatas o archivo de registros médicos diligenciados correctamente Verificar cumplimiento de agendas y cancelación de citas Aplicar acciones inmediatas o reprogramar Generar acciones correctivas preventivas. | Orden médica, con conducta definida hacia el paciente Orden de ayuda diagnostica Solicitud de servicios formato de remisión Paciente egresado de consulta externa a casa |
Gestión de servicios de Urgencia y Hospitalización | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Necesidades de atención de urgencias Paciente referido o contra referido | Ingreso y direccionamiento del paciente Elaborar historia de triaje Evaluación y verificación de signos y síntomas Criterios de direccionamiento del paciente por definición de color de triaje Traslado de la historia clínica al consultorio y preparación del paciente Consulta médica de urgencias Atención del paciente Observación y evolución del paciente Definición de conducta, salida o direccionamiento Verificación de resultados de los indicadores Tomar acciones correctivas y preventivas con base a los resultados | Paciente dado de alta Paciente con urgencia diferida o para control de consulta externa Paciente remitido a otra institución Paciente referido a la morgue Solicitud exámenes de apoyo |
Gestión de apoyo diagnóstico y terapéutico | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Paciente remitido que solicita el servicio Orden medica de los servicios hospitalarios y de urgencias Orden medica debidamente diligenciada Requisitos legales para la reducción de gases medicinales Necesidades de suministro de medicamentos para los servicios hospitalarios y ambulatorios | Recepción del paciente que requiere el servicio Recepción de ordenes médicas para el suministro de medicamentos Planificación de necesidades de medicamentos e insumos medico quirúrgicos Determina con de las condiciones para el almacenamiento Registro del paciente en los sistemas de información internos Recepción y procesamiento de muestras patológicas Alistamiento del paciente para el estudio solicitado ecografía o laboratorio Toma de muestras del laboratorio | Paciente con resultados de los exámenes diagnosticados solicitados Paciente con terapias realizadas que cumplen con el objeto terapéutico requerido Aplicación de componentes sanguíneos o Resultado de los exámenes de laboratorio e imagenologia con destino a los servicios hospitalarios o de urgencia Suministro de medicamentos para los servicios hospitalarios y ambulatorios Suministro de medicamentos conforme a normativa vigente. |
Gestión de servicios de Salud Publica | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Recursos humanos y físicos Disponibilidad de personal Protocolos de atención en promoción y prevención | Atención control prenatal Atención de crecimiento y desarrollo Atención al adulto Atención en detección de cuello uterino Campañas de Papanicolaou Campañas de planificación familiar | Usuario con necesidades básicas cubiertas y direccionada a una atención integral en la promoción de la salud y la prevención de la enfermedad |
Procesos de Apoyo | ||
Gestión de talento humano | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Necesidades de contratación de servicios personales Planta de personal Necesidad de selección y contratación de provisionales personal de carrera Necesidades de capacitación Manual de funciones Normativa aplicable a la gestión humana | Planificar el desarrollo de talento humano dentro del hospital a través de acciones de selección capacitación bienestar y compensaciones Verificar cumplimiento de requisitos de perfil ocupacional Verificar cumplimiento de actividades del personal cooperado Verificar ejecución de las capacidades de medir atreves de un medio valido el impacto de las misma Evaluar desarrollo del programa de bienestar laboral | Personal competente para las funciones o actividades contratadas Desarrollo de talento humano Ambiente de trabajo adecuado para el desarrollo de las funciones y actividades |
Gestión financiera y contabilidad | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Direccionamiento estratégico y planeación del recurso financiero Hechos económicos y financieros Normatividad y directrices de manejo financiero Directrices gerenciales financieras Informes de auditoría financiera y administrativa | Planificar el ciclo de gestión de los recursos financieros desde sus fuentes hasta su destino final Realizar el presupuesto de ingresos y gastos de cada vigencia Verificar el nivel de cumplimiento d las metas programadas Realizar seguimiento a la ejecución presupuestal de gastos e ingresos Monitorear los recursos disponibles para el cumplimiento de las obligaciones Monitores el presupuesto disponible para comprometer las actividades requeridas Monitorear los saldos de cartera recuperables en el corto plazo Verificar el cobro oportuno de la facturación realizada Verificar el cumplimiento de la metas de facturación Verificar la entrega oportuna y confiable de la información financiera por parte de área | Estados financieros 4ejecución presupuestal e ingresos y gastos Informes de facturación y sus metas Informe de cartera Estados de tesorería Informe de costos Proyecciones presupuestales Toma de decisiones conjuntas basadas en información financiera Oportunidades de mejora en la verificación actividades y registros. |
Gestión de recursos materiales | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Necesidades de compras y adquisiciones de los servicios Plan de compras Necesidades de mantenimiento preventivo d equipo medico Necesidad de mantenimiento correctivo de equipo biomédico e infraestructura Necesidad de seguridad Necesidad de servicio de aseo Solicitud de combustible Necesidad de servicio de lavandería Plan de compras | Verificar cumplimiento de requisitos de las compras Verificación cumplimiento de requisitos de los proveedores Verificar vencimientos de insumos Verificar resultados de indicadores Verificar el adecuado funcionamiento de los equipos Verificar el costo generado por la prestación de servicios Verificar la calidad los servicios prestados | Insumos entregados oportunamente y cumplimiento de requisitos Inventariado controlado Actas de entrega de inventarios e insumos Certificación de proveedores Equipos médicos en adecuado estado de funcionamiento Adecuado estado de mantenimiento dela infraestructura Servicio de mantenimiento prestado oportunamente con calidad Información del costo por servicio básico Información de residuos generados |
Gestión de información y comunicación | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Solicitudes de capacitación, mantenimiento o soporte en los recursos informáticos de la Institución. Planeación Institucional Preguntas, quejas, sugerencias y felicitaciones y derechos de petición. Solicitudes de información, acceso a datos y servicios. Base de datos de clientes Informes, estadísticas e indicadores | Diseñar e implementar las estrategias, canales y/o herramientas de divulgación. . Generación y administración de información institucional. Desarrollo y mantenimiento de software. . Realizar mantenimiento a las aplicaciones Mantenimiento de aplicaciones. Sistematizar la información Realizar actividades educativas. | Salida gráfica (figura o mapa) Informe técnico. Diseño de software. Mejoras del diseño. Base de datos /sistemas de información online. Infografías Boletines Trípticos. |
Gestión jurídica | ||
Entrada | Procedimientos | Salidas |
Necesidades de asesoría jurídica y conceptos para los procesos Demandas en contra la entidad Tutelas presentadas por los usuarios y otras partes interesadas Investigaciones administrativas Derechos de petición Evaluación jurídica a propuestas de contratación Revisión de contratos Solicitudes de liquidación de contratos Solicitudes de conciliación con la entidad | Estudiar las solicitudes realizadas conforme a las necesidades de asesoría y conceptos Llevar las herramientas de control legal necesarias para evitar el vaciamiento de los términos en todas las gestiones de representación adelantadas Desarrollar la agenda de diligencias en la replantación jurídica de la entidad en las distintas instancias judiciales Preparar los documentos e intervenciones dentro de las diligencias judiciales Proyectar las respuestas a derechos de petición, tutelas y demás acciones legales interpuestas ante la entidad. Asesorar los procedimientos de contratación realizándolos controles legales específicos a los contratos. Realizar la revisión documental de los actos administrativos expedidos por los distintos procesos Realizar liquidación de contratos, llevando los registros de los mismos | Fallos, tutea, procesos judiciales Resoluciones de investigación administrativa Conceptos administrativos Asesorías atendidas y tramitadas Informes de gestión elaborados Propuestas calificadas Contratos liquidados Contratos revisados, verificados y validados |
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