Caso Sharp

SHARP CORPORATION

1. Describa la estrategia de Sharp

Sharp en la actualidad se está enfocando en reestructurar su negocio a través de una estrategia de productividad basada en la reducción de inventarios y una reducción radical en los costos generales. Por otra parte, la compañía está comprometida con una estrategia de crecimiento de largo plazo basada en ampliar su presencia en nuevos mercados para hacer frente a nuevos desafíos, creando productos excelentes e innovadores y soluciones que satisfagan las necesidades de sus clientes, ampliando además la línea de productos a través del perfeccionamiento de su tecnología, incorporando la protección del medio ambiente como parte de su filosofía empresarial y creando alianzas estratégicas con los mejores colaboradores de canal que permitan fortalecer las relaciones con los principales clientes actuales y adquirir nuevos clientes de sectores de rápido crecimiento como por ejemplo los teléfonos inteligentes.

1. ¿En qué negocios se encuentra la compañía?

Los productos de la compañía se encuentran en cuatro amplias áreas: Productos Electrónicos de Consumo y Aparatos Domésticos. Sistemas de Información y Equipos de Automatización de Oficinas. Componentes e Instrumentos Electrónicos. Negocios Internacionales.

1. ¿Cómo transfiere habilidades y comparte actividades Sharp?

Para crear valor, la empresa utiliza la estrategia corporativa respectiva a transferir habilidades y compartir actividades. El papel  de la oficina corporativa jugaba un rol de suma importancia. Contaba con veinte Directores Superiores, quienes complementaban sus funciones individuales con coordinaciones establecidas entre los grupos dos veces al mes. Con tales reuniones se ratificaban decisiones críticas sobre “I&D” y futuro de la compañía. Que se complementaban unas a otras personalidades y habilidades tanto a la creatividad tecnológica como el espíritu empresarial de la organización.

1. Mencione la estructura organizacional de Sharp

1. ¿Cómo se encuentra actualmente Sharp? Explique

Nombres:

Susana Díaz Viveros

Camila Lobos Paredes

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