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Caso compañía PAZY


Enviado por   •  23 de Mayo de 2016  •  Apuntes  •  646 Palabras (3 Páginas)  •  222 Visitas

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Caso compañía PAZY

  1. ¿Qué fortalezas y debilidades encuentra en el sistema de planificación y control Pazy?

F: Tiene una división de áreas lo que permite individualizar los diferentes segmentos de la compañía.

F: existe una jerarquía determinada para cada rol y a través de esto podemos encontrar un vicepresidente ejecutivo de PAZY quien recibe información que reportan los distintos vicepresidentes
divisionales

 F: las divisiones tienen plantas localizadas lo que permite poder abastecer a todos sus respectivos consumidores separados.

D: No poseen una ventaja competitiva o valor agregado diferenciador, respecto a los competidores, ni de forma interna reduciendo costos, manteniedo la calidad; como tampoco en el producto, lo que genera incertidumbre, pues no se concreta la fidelidad con el cliente.

  1. Describa detalladamente las actividades que se llevan a cabo en el proceso presupuestario desde mayo hasta la reunión del consejo directivo en diciembre, justifique el proceso.

Paso 1:

La administración solicita preliminares a VPD, posterior a esto se bosquejan sus perspectivas de ventas, ingresos y requerimientos de capital.

Paso 2:

[pic 1]

Paso 3:

El pronóstico o informe llega  de la oficina central a la VPD, desde ahí se distribuye a nivel gerencial, estos a su vez pueden solicitar a ayuda al Staff de su división.

Paso 4:

Los presupuestos son presentados y consolidados a nivel de división y luego son revisados por el gerente de división de marketing.

Paso 5:

La revisión y aprobación del proceso es entonces repetidos  a nivel de corporación.

Paso 6:

Luego de aprobados los niveles divisionales y corporativos el presupuesto de venta se subdivide para cada planta y este se categoriza por precio, volumen  y uso.

Paso 7:

Los gerentes de planta calculan ganancias respecto a los impuestos que estos debieran pagar.

Paso 8:

Reportan y desarrollan estándares de desempeño de rendimiento presupuestario para cada departamento de producción y costos.

Paso 9:

La oficina central realiza visitas antes de que cada planta haga su presupuesto.

Paso 10:

El motivo de la visita es comprobar que las ganancias proyectadas se ajustan a los objetivos corporativos.

...

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