Competitividad En Los Negocios

Como se sabe, la com¬petitividad es el resultado de la interacción eficiente en las distintas estructuras sociales, económicas y políticas. En este momento se compite en el entorno mun¬dial con empresas cuya forma de desempeño es más rápida y mejor, tienen una amplia estrategia económica global, grandes capitales diversificados por sectores y por países, excesivas ganancias resultado de la incorporación tecnológica, bajos costos por la nueva correlación indus¬trial, y procesos de producción a escala.

En los últimos años se han presentado grandes factores de cambio en el nivel y tipos de competitividad entre las empresas y los países. Dados los avances en las tecnologías de la co¬municación, se acortan las distancias físicas, la competencia se profundiza y los ventajas naturales que antes tenían los países ahora ya no existen. Se pasa de las ventajas naturales a las ventajas creadas. Dada la mayor competencia, las empresas se ven obligadas a incorporar en su proceso de produc¬ción todos los avances tecnológicos, las empresas que no logran acceder a las nuevas tecnologías pueden estar destinadas al fracaso. Incorporar es necesario pero no suficiente, se hace además im¬prescindible desarrollar esfuerzos colectivos para innovar nuevas tecnologías.

Los indicadores elaborados por algunas instituciones internacionales han recibido una amplia difusión y aceptación a nivel internacional para evaluar la competitividad de los países. Además, resultan útiles para evaluar los esfuerzos de las naciones para mejorar el entorno económico, social y político en el que operan las empresas, e identificar algunos de los principales obstáculos para el crecimiento económico.

Los índices con mayor reconocimiento a nivel mundial son los elaborados por:

• Foro Económico Mundial (World Economic Forum, WEF)

• International Institute for Management Development (IIMD).

Los índices de competitividad del IIMD y el WEF son elaborados con metodologías y fuentes de información similares. En los dos casos, los indicadores reflejan tanto la evolución de variables cuantificables como la percepción de la comunidad empresarial obtenida a través de sondeos de opinión. La medición de competitividad que realizan el IIMD y el WEF es, por tanto, el resultado de la interacción de criterios objetivos con juicios de valor y opiniones subjetivas.

Índice de Competitividad Global

El Índice de Competitividad Mundial(o global) está compuesto por 113 variables sobre 125 países del mundo agrupadas en doce pilares que pretenden sintetizar el conjunto de instituciones, políticas y factores que determinan la productividad de un país. Estos pilares son: Instituciones, infraestructura física, estabilidad macroeconómica, seguridad, capital humano, mercado de bienes eficiente, eficiencia en el mercado del trabajo, eficiencia en el mercado financiero, disponibilidad de tecnología, apertura y tamaño de los mercados, sofisticación de los negocios y la innovación.

El informe parte de la base que el desarrollo económico se alcanza a través

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