EMPRESA XX INVENTARIO DE COMPETENCIAS PARA LA EMPRESA XX

INVENTARIO DE COMPETENCIAS PARA LA EMPRESA XX

Objetivo

Recabar información acerca de los trabajadores en la empresa XX . Dado a que la recaudación de estos datos es muy importante para la toma de decisiones dentro del área de RH.

Instrucciones

Responda y marque de la manera más verídica la información correspondiente.

DATOS GENERALES

Nombre

Edad

Estado Civil

Tipo de sangre

R.F.C.

NSS

Fecha de Ingreso

ESTADO GENERAL DE SALUD

Marque con una x la opción  

Asmas

Hipertensión

Gastritis

Diabetes

Anemias

Otro

Alergias

Hepatitis

Ninguna

ESCOLARIDAD

Grado de estudio

Marque con una x la opción

Primaria

Preparatoria

Licenciatura

Secundaria

Universidad

Doctorado

CONOCIMIENTO, HERRAMIENTAS Y HABILIDADES

Marque con una x la opción

Soporte y mantenimiento en equipo y computo

Soporte y mantenimiento en maquinaria

Uso de computadora e impresora

Uso y manejo de vehículo

Experiencia de carpintería

Experiencia de plomería

Experiencia en soldadura

Experiencia del albañil

Experiencia en contabilidad

Experiencia en primeros auxilios

Herramientas de Microsoft

Marque con una x la opción

Word

Excel

Power point

Otro:

Manejo de idiomas

Marque con una x la opción

Español

Ruso

Italiano

Ingles

Frances

Otro

COMPETENCIAS GENÉRICAS

De acuerdo con tu experiencia, valora y marque con una x si considera 1 (Muy baja) a 5 (Muy alta) tu aptitud o capacidad actual.

Responsabilidad y compromiso.

1

2

3

4

5

Conocimiento sobre el uso de las tecnologías de la información y comunicación (TIC).

1

2

3

4

5

Buena comunicación tanto oral y escrita.

1

2

3

4

5

Trabajo en equipo.

1

2

3

4

5

Comprender e interpretar la información necesaria.

1

2

3

4

5

Capacidad de aplicar los conocimientos en área de trabajo.

1

2

3

4

5

Creatividad.

1

2

3

4

5

Capacidad de actuar a nuevas situaciones.

1

2

3

4

5

Tomas de decisiones.

1

2

3

4

5

Habilidad para formular y gestionar proyectos.

1

2

3

4

5

Capacidad de comunicación en un segundo idioma.

1

2

3

4

5

Capacidad de aprender.

1

2

3

4

5

Capacidad para motivar y conducir hacia metas comunes.

1

2

3

4

5

SUPERVISIÓN

¿Alguien supervisa su trabajo?

Nombre y puesto

Si tiene algún comentario, observación o propuesta favor de anotarlo: